现到事业单位工作,原私企单位交的医保社保公...
齐新海
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2021-10-03 18:08
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2021-10-03 18:26最佳答案
进入事业单位编制后,职工由企业进人机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金,已建立的个人账户继续由社会保险经办机构管理,退休时,其个人账户储存额每月按l/120计发,并相应抵减按机关事业单位办法计发的养老金。
法律依据根据劳社部发[2001]13号文件规定,职工由企业进人机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金,已建立的个人账户继续由社会保险经办机构管理,退休时,其个人账户储存额每月按l/120计发,并相应抵减按机关事业单位办法计发的养老金。
《中华人民共和国社会保险法》
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
其他回答(共7条)
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2021-10-03 18:32 粱俊芳 客户经理
事业单位缴费的社保应该中止,到企业上班以后按企业缴费社会,不会按事业编制交社保。 -
2021-10-03 18:29 齐明松 客户经理
1. 问你单位的财务最好,如果财务都不清楚,那就问当地的社保局。2.我这边所知的事业单位是要交社保的,但区域不同或者情况有不同吧。3.在退休后事业单位的待遇会高于其他的,不用太担心 -
2021-10-03 18:23 黄睿多 客户经理
1、只要是同一个城市,医保社保、公积金等五险一金开户以后,都是唯一的,也就是每个身份证号和姓名都只能有一个户头。你在A公司离职以后,如果A公司正常给你办理了减员手续以后,社保和医保、公积金等五险一金都属于冻结或封存状态。等到你到B公司以后,B再进行增员,也就是解除封存和冻结,正常进行续缴,五险一金又恢复了正常缴纳状态。
社保和公积金要注意的是,因为每个省份规定不一样,有的是规定必须连续缴纳的,你需要自己把离职这段期间的补缴上,或者离职后办理失业证,也可以不补缴。具体你自己只需要办理补缴手续和向B出具解除劳动合同证明等文件,其他续缴手续都是公司人事部办理的,不需要你本人办理。
2、若是跨省换工作,社保可进行跨省转移:
A、养老保险转出办理养老保险个人账户跨省市转移手续,要执身份证至就近区社保中心或街、镇社区事务受理中心的自助查询机打印基本养老保险参保缴费凭证。然后凭身份证和缴费凭证到新参保地或户籍所在地社保经办机构申请办理。
B、医保转出:城镇职工基本医疗保险参保人员若流动到外省市就业,且已转出养老保险关系,可携带本人身份证、委托他人代办还需提供代办人身份证,至区县医保中心打印《参保凭证(发函用)》,再至外省市经办机构开具《基本医疗保险关系转移接续联系函》寄至本市区县医保中心。区县医保中心收到《联系函》后对您个人帐户进行清算,清算后的个人医疗帐户余额(包括个人缴费部分和单位缴费划入部分)通过医疗保险经办机构转移。
扩展资料:
社保转移的注意事项:
1.领取退休金的社保不能再转
目前能随职工转移的只有养老保险、失业保险,无论是国家还是省的文件均规定,已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员,不再转移基本养老保险关系。
2.前期准备:查询社保有无欠费
目前社保转出地在打印社保缴费凭证前,都要求检查有无欠缴社保费,如有欠费,须先结清所有欠费后才予申请转出业务。因而,职工最好在平时就应注意单位是否按时、足额缴社保,免得离职后发现欠缴再去催缴的麻烦。
3.社保关系转移没有“有效期”
多年前在外地工作时买的社保,如果不转过来,会否过了有效期?人社部门表示,只要在退休前合并转来就行。缴费凭证最好是申请办理时再去打印,特别是涉及省外参保地,因为参保地地址可能会变动,会给后期联络造成不便。转移社保关系时,在各地的参保缴费年限就可以合并计算,个人账户储存额也将累计计算。
4.社保关系搞定一般需要两个月
社保关系转移全部“搞定”需要多长时间呢?广州市社保基金管理中心相关人士表示,国家规定的时限是45个工作日内,实际情况来看,如果材料等没问题,一般在两个月左右。省社保基金管理局方面则表示,如果涉及视同缴费年限的,所需时间还会长一点。(转移方法可能与实际有所出入,以具体办理情况为准)
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2021-10-03 18:20 齐晓彤 客户经理
你所指的社保主要是指养老保险吧。医疗、工伤、生育、失业应该和企业职工一样。
如果辞职去了企业,可以将事业单位养老保险转为企业职工养老保险,两种保险虽然单独分开,但是共用一个系统,而且只是转个人账户的钱,所以很好操作。如果参加工作时还没有启动事业单位养老保险,目前通用的处理方法是将启动事业单位养老保险前的那段时间做视同缴费年限认定,在当地的人社局养老科认定。 -
2021-10-03 18:17 龙安隆 客户经理
可以不在同一个单位交。
分析如下:
1、社保和公积金的管理机构不同,公积金是在公积金管理中心管理,社保是在人保部管理,所以可以不在同一单位缴纳。
2、但是社保和公积金一个人不能同时交两份,即使交了,也没用,因为你只能享受一种待遇。
3、社保和和公积金是按照收入比例交纳的,一般要同时交,要交在一起才符合法律规定。
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公积金变更手续:
1、职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的,单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,单位需填写《住房公积金变更清册》和《住房公积金转移凭证》,并持住房公积金管理中心审批文件,到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。
2、职工离开工作单位,只是中断工资关系仍保留劳动关系的,其在中断期间住房公积金的缴存随之中断,但职工住房公积金账户不变,结余的住房公积金本息仍保留在职工住房公积金账户内,单位应为职工办理封存手续。
3、职工住房公积金封存仅适用于中断工资关系仍保留劳动关系职工的住房公积金管理。职工住房公积金封存期间,凡符合提取规定的,由单位代为办理支取手续。 -
2021-10-03 18:14 黄登玲 客户经理
1、养老保险关系处理:
职工由企业进入机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金。
2、失业保险关系处理:
职工由企业、事业单位进入机关工作,原单位及个人缴纳的失业保险费不转移,其失业保障按《人事部关于印发〈国家公务员被辞退后有关问题的暂行办法〉的通知》规定执行。
3、医疗保险关系处理:
职工在机关事业单位和企业之间流动,在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移,跨统筹地区的基本医疗保险关系及个人帐户随同转移。职工流动后,除基本医疗保险之外,其他医疗保障待遇按当地有关政策进行调整。
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办理流程
(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
(5)养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。
1、养老保险关系处理
职工由机关事业单位进入企业工作之月起,参加企业职工的基本养老保险,单位和个人按规定缴纳基本养老保险费,建立基本养老保险个人帐户,原有的工作年限视同缴费年限,退休时按企业的办法计发基本养老金。
其中,公务员及参照和依照公务员制度管理的单位工作人员,在进入企业并按规定参加企业职工基本养老保险后,根据本人在机关(或单位)工作的年限给予一次性补贴,由其原所在单位通过当地社会保险经办机构转入本人的基本养老保险个人帐户,所需资金由同级财政安排。
补贴的标准为:本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×0.3%×120个月。
职工由企业进入机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金。
已建立的个人帐户继续由社会保险经办机构管理,退休时,其个人帐户储存额每月按1/120计发,并相应抵减按机关事业单位办法计发的养老金。公务员进入企业工作后再次转入机关事业单位工作的,原给予的一次性补贴的本金和利息要上缴同级财政。
其个人帐户管理、退休后养老金计发等,比照由企业进入机关事业单位工作职工的相关政策办理。
2、医疗保险关系处理
职工在机关事业单位和企业之间流动,在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移,跨统筹地区的基本医疗保险关系及个人帐户随同转移。职工流动后,除基本医疗保险之外,其他医疗保障待遇按当地有关政策进行调整。
本通知从下发之日起执行。各地区、各部门要切实加强组织领导,有关部门要密切配合,抓紧制定具体办法,认真组织实施。
参考资料来源:
参考资料来源:
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2021-10-03 18:11 龚崇栋 客户经理
1、养老保险关系处理:
职工由企业进入机关事业单位工作之月起,执行机关事业单位的退休养老制度,其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金。
2、失业保险关系处理:
职工由企业、事业单位进入机关工作,原单位及个人缴纳的失业保险费不转移,其失业保障按《人事部关于印发〈国家公务员被辞退后有关问题的暂行办法〉的通知》规定执行。
3、医疗保险关系处理:
职工在机关事业单位和企业之间流动,在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移,跨统筹地区的基本医疗保险关系及个人帐户随同转移。职工流动后,除基本医疗保险之外,其他医疗保障待遇按当地有关政策进行调整。
扩展资料:
职工由机关事业单位进入企业社保的办理:
1、养老保险关系处理:
职工由机关事业单位进入企业工作之月起,参加企业职工的基本养老保险,单位和个人按规定缴纳基本养老保险费,建立基本养老保险个人帐户,原有的工作年限视同缴费年限,退休时按企业的办法计发基本养老金。
2、失业保险关系处理:
职工由机关进入企业、事业单位工作之月起,按规定参加失业保险,其原有的工作年限视同缴费年限。
参考资料来源:
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