其他回答(共7条)

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  2021-09-11 17:26 贾麒麟 客户经理

  正是公司内勤。缴纳五险一金，比例为21%。
  试用期应该三个月吧。工资税前3500左右。有丰厚年终奖。过节费210左右。
  有加班，可调休，或者有加班工资。
  内编和外包工差距很大。外包工的待遇约为内编的50%。类似于交警和辅警。
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  2021-09-11 17:23 黄益汉 客户经理

  基本不大可能，没有五险一金就代表非平安正式员工，非正式员工不会有那么多的奖金的，绩效奖金就代表你要做业务，牵扯到业务的话，工资就不会那么高了。除非你有业务，才会有那么好的待遇，要不就别想了。哪有那么好的事！
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  2021-09-11 17:20 赖鹏华 客户经理

  中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、核心金融与互联网金融业务并行发展的个人金融生活服务集团之一。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司，股票代码分别为2318和601318。
  中国平安是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛、控股关系最紧密的个人金融生活服务集团。平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安证券、平安信托，平安大华基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。

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  2021-09-11 17:17 黄益民 客户经理

  您好！很荣幸为您解答。
  中国平安是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛、控股关系最紧密的个人综合金融服务集团。截至2014年6月30日，平安集团旗下共有24家子公司，具体包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安证券、平安信托，平安大华基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。

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  2021-09-11 17:14 赵飞虎 客户经理

  不一样，你这个问题出于对保险的不了解，中国平安保险下分财产、人寿、健康、养老四个子公司（保险类）还有银行、证券、信托等子公司，只有寿险的模式接近于传销，但也不尽相同，但各家寿险公司的模式都基本相同，不只是平安接近于传销，接近的原因有很多，基本有两点：1、业务人员的素质不高，这个问题存在于所有的寿险公司。2、国人的保险意识还不强，没有认识到保险是的理财的重要方式，导致市场潜力巨大，或者也可以归结于国人还不够富裕。

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  2021-09-11 17:11 边友康 客户经理

  楼主，你必须明确一下几点
  你合同签订地是什么地方？
  内勤的话也跟具体的岗位有差异
  另外平安的工作薪资一般都跟你入司时间长短有关系
  比如说同样的一个职位分XX一级XX二级等等！
  工资待遇都跟地区有很大的不同！
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  2021-09-11 17:05 龚峰景 客户经理

  平安财险全部都是内勤，（签劳务合同，五险一金，寿险外勤签代理合同）。