其他回答(共7条)

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  2021-08-21 09:02 赵马元 客户经理

  2、保险业的了解：你应该从这个角度回答：保险业在中国属于一个朝阳行业，相对于西方发达国家，中国的保险业处于刚刚起步的过程，因此在这条道路上充满了机遇和挑战。
  3、阳光人寿的了解，去阳光人寿的网站看公司介绍，很详细的。不用全背，把一些主要的地方记记。比如，阳光人寿是由什么中石化啦七八家大集团合资组建的，05年成立至今，发展速度非常快，已进入前七大保险公司。再就是看看阳光的文化。
  4、对自己性格怎么评价：这个我不能帮你了，也没接触过，也不知道你应聘的什么岗位。不过你应该是个女的吧，可以说自己思维缜密，逻辑性强，等等啦。不过还是得看具体岗位，得结合岗位说，让他感觉到性格符合岗位的要求。关于保险公司各个岗位的要求，可以给我发信息，帮你具体指导下。
  5、我估计他有可能问你对要应聘的岗位的理解，或者你有哪些优势适合该职位？或者以前参加过什么活动啦，等等。还有就是有没有找过其他公司啊？
  再有问题继续hi我，或发信息给我。
  保险公司的架构方面我还是比较熟悉的。
  希望对你有帮助。
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  2021-08-21 08:56 赵颐轩 客户经理

  其实，不管是什么样的面试形，问的问题都差不多，万变不离其宗，都有规律可寻。其实对所有的面试官而言，只有一个目的：在最短的时间里了解到你最多的信息。想高效率的准备面试，先从这七个大方面着手吧！
  一、基本情况
  1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。
  二、专业背景
  您认为此工作岗位应当具备哪些素质？
  三、工作模式
  您平时习惯于单独工作还是团队工作？
  四、价值取向
  您对原来的单位和上司的看法如何？
  五、资质特性
  您如何描述自己的个性？
  六、薪资待遇
  是否方便告诉我您目前的待遇是多少？
  七、背景调查
  您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查？
  95%的面试基本上都离不开这些问题，当然还有可能问一些专业问题，我想如果你做过的话应该都不是什么难事，一般面试官都不会过多的问专业方面的问题的。以上信息直接参考楚湘人才网面试宝典篇之化繁为简，把HR的上百道问题汇总成七大类和面试常问经典问题。更多更全面的面试资讯 面试技巧 面试问题请登陆楚湘人才网或关注微信公众平台：楚湘人才网
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  2021-08-21 08:53 黄睿刚 客户经理

  我前两天区太平人寿面试，说好是人事助理或者内勤的，结果到那他就问我，有两种发展方向，一个是内部行政，另一个是跑外勤，愿意干那个。我说还是内部吧，他就让我做了个测试，说这得等结果出来再通知你。然后，就没有然后了。保险公司招聘是都强调是招内勤，可是，面试他就会说让你干外勤。
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  2021-08-21 08:50 龚尚英 客户经理

  首先看你自己有没有相关的工作经验，面试的是什么岗位，内勤的话，一般有出单、理算、核赔、核损、核保……问的都是些业务知识，还是很轻松的。
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  2021-08-21 08:47 齐智娟 客户经理

  如果你是面的正规金融之类的岗位，跟公司总部直接签劳动合同的，那就是常规面试，问一写普通面试都会问的问题。

  但是据我所知，绝大多数保险公司招人都是销售。那就是让你自我介绍，然后看你的简历中，有没有销售类工作的经验。

  朋友，如果你打算去保险公司，不需要纠结会问什么问题，因为他们会想尽一切途径来把你留下来的，这个行业的离职率在70%左右，需要不断的招人的。
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  2021-08-21 08:44 黄生龙 客户经理

  这个问题面比较大，保险公司除了在外面跑业务的代理人基本都属于内勤，内勤也分好多不同的岗位，每个岗位的要求也不一样，所以面试的问题也会不一样。具体要看你面试的哪个岗位了。
  但一般来说，如果是个险业务部的话，会对个人综合素质要求比较高，通常会问
  1、自我介绍
  2、未来三年或五年计划
  3、为什么你觉得自己适合这个职位
  4、你怎么看待保险
  5、如果你和别人发生冲突，你会怎样处理
  如果是其他岗位的内勤，对专业知识要求比较严，通常都会围绕相关专业提问。
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  2021-08-21 08:41 米增强 客户经理

  保险公司内勤面试大都差不多，不论中资的还是合资的，因为合资的面试官也大都是中资公司过去的。面试的时候，一般是让你做下自我介绍一类的，最后问一下你有什么问题问他。面试并不是重在问什么，也不是一定要把你问到，而是看看你这个人给他的感觉怎么样，会让你尽量发挥和表达出来，所以不用刻意去追求回答的内容，注意自己的礼仪，仪表仪态方面，不要紧张，表现出自己的自信，而且要注意体现自己对保险工作的认识和认可，踏踏实实的做好保险公司日常工作。
  所以，相信自己，轻松面对，你一定会成功的！