如何计算社会保险及医疗保险的缴纳金额
假如单位已最低标准为员工上社保，请问如何计算单位及个人部分应缴纳的金额
黄真敏
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2021-07-11 00:05
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2021-07-11 00:11最佳答案
在原100%基数的基础上再乘60%.这个数然后分别乘单位20% 个人8%得出单位个个人的缴费金额.最后乘12个月,等于当年缴费金额.医疗保险计算方式一样.
其他回答(共1条)
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2021-07-11 00:08 连丽艳 客户经理
社会保险属于一种福利性的社会保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
社会保险及医疗保险的缴纳金额的计算：
养老保险：
1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
医疗保险：
以北京市为例，医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元;
失业保险：
单位1%，个人0.2%;
工伤保险：
根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
生育保险：
缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。
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