其他回答(共7条)

• 

  2021-06-06 10:23 赖鹏举 客户经理

  其实可以先行将票据在未做报销的时候，存复印件。
  在事故发生的第一时间，告知保险公司以便保险公司知情，做下一步理赔动作。
  所有票据原件可做工伤保险用，工伤保险报销完毕后，再做保险公司方面的理赔。
  这样会更高程度达到保障最大化。
• 

  2021-06-06 10:17 齐晓庆 客户经理

  建议你不要换，因为单位上的工商保险是不用你自己出钱的，工商保险只是出现很大的意外伤害才给你赔付的。
  商业型的意外保险也不贵，之间可以相互补充。
• 

  2021-06-06 10:14 齐晓强 客户经理

  不冲突
  工伤保险是一项社会保障制度，属于社会福利的一种，与商业保险是不冲突的。
  不过作为一种社会保障制度，工伤保险旨在保障大多数人利益，在实际操作中有很大的局限性。
  首先，它只能赔工伤造成的损失，如果是意外或疾病，在工作场合之外发生的，就无法提供保障。
  其次，工伤保险只能报销社保目录内的药品，进口药、自费药仍要自己花钱。
• 

  2021-06-06 10:11 齐显尼 客户经理

  商业保险我就不用说了吧。这些年的商业宣传大家都知道了，我说一下工伤保险吧。
  工伤保险的原则
  1．无责任补偿原则。也称为无过失补偿原则，其含义是无论职业伤害的责任主要是雇主或第三人或是本人．受伤害者都应得到一定的经济补偿，而且雇主不承担直接补偿责任，由工伤保险机构统一进行补偿，一艘不需要通过法律程序解决。
  实行无责任补偿能够保证广大劳动者在因工伤残时。无条件地得到补偿，不会因责任问题而影响本人及其家属的正常经济生活。这对于稳定职工队伍和保持社会安定，都具有重要意义。
  2．强制保险、统筹基金、共担风险的原则。强制保险的含义是指工伤保险是政府组织的，必须实行的社会保险，而不是自愿参加的商业保险，它不依个人的意志为转移，不论雇主或雇员愿意或不愿意参加，政府必须以法律、法规的严肃性明确加以约束，雇主或雇员必须执行；统筹基金、共担风险是指工伤保险基金由政府指定的部门统一向雇主筹集，各个雇主之间的工伤风险不再由每个雇主完全承担．而是共同分别来承担，减少了雇主的精神压力。
  3．区别因工与非因工原则。这点是显而易见的，因为工伤保险就是因为工作而造成伤残或死亡时，国家、政府给予受伤害职工及其亲属的一种保障制度，它和非因工即不是因为工作而造成的伤残或死亡在性质上是根本不同的，因此国家、政府给予受伤害职工及其亲属的待遇也是不一样的。
  4．雇主承担全部费用，职工个人不交费的原则。这是由于工伤的性质所决定，也是工伤保险区别于养老、医疗等项社会保险的原则之一。职工在工作岗位上生产劳动，从本质上说雇主有责任保护职工的生命安全，但是由于各方面原因，不可能完全避免事故，因此也就不可能不出工伤，而职工本人谁也不愿出事故，从而造成自己残疾或死亡的结果，这就是雇主承担全部费用的主要原因。
  5。补偿损失的原则。这就是说工伤补偿是对工伤者在受到职业伤害后，经济上造成损失而进行的适当补偿。人的肢体、器官和生命是不可能像其他物品一样用金钱来计算的，生命、健康是金钱换不来的，但是职工因工伤而造成身体上、经济上的损失，只能根据受伤害职工以前工资收人的一定比倒发给工伤待遇，或者一次性计发若干年工资，以此来补偿受伤害职工所遭受的损失。
  6．补偿与预防、康复相结合的原则。这就是说工伤保险除了支付工伤待遇之外，还应该注意促进安全生产，预防伤亡事故，应该搞好受伤职工的医疗康复和职业康复工作，也就是说工伤保险是把预防、补偿、康复三者有机地结合起来。
• 

  2021-06-06 10:08 赵顺铃 客户经理

  意外伤害商业保险是指被保险人由于意外原因造成身体伤害或导致残废、死亡时，保险人按照约定承担给付保险金责任的人身保险合同。
  社保的工伤保险主要是死亡和残疾赔付，只有有5险的单位才会有这个保障，职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
  工伤保险和商业保险的区别：
  一、社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的，保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。
  二、工伤保险和商业意外保险具体哪边报销要根据员工发生意外的情况和参保的情况，总原则是报销费用总和为100%，也就是不超过实际花费的费用。
  三、社保工伤保险属于团体保险，办理部门为人力资源部。
  四、工伤和商业意外保险都是指发生的意外情况，但是不包含生病住院。
  五、如果公司有人员发生意外的时候，一定要第一时间通知人力资源部主管或人力资源助理，人力资源部负责联系意外保险投保的公司，为受伤害员工及时办理相关手续。
• 

  2021-06-06 10:05 齐晓影 客户经理

  一般商业团体意外保险是定额范围内是全额报销的！
  如果数额大就先拿去工伤保险报销，自费部分凭发票可拿到商业保险这边来报！数额小就直接全部拿到商业保险公司这边来报！因为商业保险这边的意外医疗金额是固定的，额度不会太大！
  如果发生死亡或者残疾，商业保险和工伤保险可两边全赔！
  商业团体意外保险是补偿性质的，所以意外医疗这部分不可能工伤保险报了1万，商业保险这边也报1万！
• 

  2021-06-06 10:02 黄盛毅 客户经理

  您好！　工伤保险的医疗费用报销和意外保险的医疗费用的报销是有冲突的，但是如果是因为工伤伤残，那么可以同时享受；如果不是工伤而是平时的意外，那么只能享受的是意外保险的承保范围（包括意外伤害身故、意外医疗、意外伤残等）