其他回答(共7条)

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  2021-06-03 11:31 米增强 客户经理

  补交4年社保滞纳金的当然不要的呀，不要滞纳金的呀。
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  2021-06-03 11:28 龚峰景 客户经理

  您好，补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。补缴有滞纳金，滞纳金的算法：1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。
  2、 帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）*千分之二+应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）*万分之五；
  3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）*万分之五。
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  2021-06-03 11:25 车广义 客户经理

  补缴养老金要交滞纳金。
  按照相关规定，长时间未缴纳保险费，超过6个月后就会产生滞纳金。保险费滞纳金的计算方法是：应缴费总额×欠费天数×2%。
  滞纳金封顶的金额是本金的40﹪，最高不能超过8000元，超过了也按照8000元收取。
  实行个人缴费后，未核定过缴费基数、未缴费人员为未参保人员；单位一直未到社会保险经办机构进行参保登记，未缴纳养老保险费的，为未参保单位。在国家规定劳动年龄内的职工，由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交相关的劳动关系证明及工资收入凭证，经确认后补缴养老保险费，单位整体未参保的，应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费，但补缴时间最早不早于1995年1月。
  未参保的原国有、集体企业职工，与企业解除劳动关系后，现从事个体经营或灵活就业的，本人提出书面申请并提供与原单位解除劳动关系证明和原职工档案，经劳动部门审核后可进行补缴，在建立个人账户后连续缴费满5年以上的，其在原单位工作的连续工龄经劳动部门认可后可视同缴费年限。
  原国有、集体企业中固定职工和劳动合同制职工自实行个人缴费起一直未参保缴费，现企业已经灭失，本人已达到或超过领取基本养老金的年龄(男满60周岁、女满55周岁)，本人自愿，可从2007年后开始向前补缴或向后继续缴费。补缴或继续缴费满15年以上，可办理按月享受养老待遇手续，原在企业工作时间经劳动部门认定后视同缴费年限。
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  2021-06-03 11:22 齐晓娟 客户经理

  补缴养老保险的滞纳金是多少这是和滞纳天数有关系的。您可以了解养老保险滞纳金计算公式后自行计算，也可直接拨打12333咨询。

  养老保险滞纳金计算公式：

  1、职工未实现就业期间的养老保险费原则上不再补缴，若您强列要求补缴，要加收滞纳金。本金的计算公式为：

  月缴费额=月缴费公资×当期缴费比例;

  2、滞纳金的计算公式为(以2003年1月至7月为例，每月按30天);

  1月：月缴费额×2‰×30(天)×7个月=1月份滞纳金;

  2月：月缴费额×2‰×30(天)×6个月=2月份滞纳金;

  ...........

  7月：月缴费额×2‰×30(天)×1个月=7月份滞纳金;

  加收滞纳金总金额=1月份缴费额+2月份......7月份滞纳金;

  此外，按照相关规定，长时间未缴纳保险费，超过6个月后就会产生滞纳金。保险费滞纳金的计算方法是：应缴费总额×欠费天数×2‰。滞纳金封顶的金额是本金的40%，最高不能超过8000元，超过了也按照8000元收取。

  拓展资料

  从2009年7月1日起，从欠费的第七个月(含欠费当月)1日起计算欠费天数，按日征收2%。的滞纳金。超过补缴本金40%的按40%征收;滞纳金总额超过8000元的，按8000元征收;因病办理提前退休的，滞纳金总额超过5000元的，按5000元征收。

  关于养老保险滞纳金通知：

  参考资料

  
  

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  2021-06-03 11:16 赵顺贵 客户经理

  个人补缴养老保险，不缴交纳金。
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  2021-06-03 11:13 辛培刚 客户经理

  2012年6月至2015年7日，现在补交要多少钱？广东省中山市最少。
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  2021-06-03 11:10 连书耀 客户经理

  可以补交，但是要收滞纳金。而且都是要交最高档。至于多少钱拿就不清楚了