其他回答(共5条)

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  2021-05-23 12:58 龚子龙 客户经理

  现在保险代理人增员难，可以说99.999%保险公司都是以招聘什么内勤、助理、储备干部等等为幌子，在招聘保险代理人推销保险。在应聘时要注意，凡是面试后要靠保险代理人资格证的，不论他说什么理由，都是在招聘保险代理人推销不限，只要签订劳动合同的才是保险真正在招人。
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  2021-05-23 12:52 赵骏凯 客户经理

  这种基本都是为了骗培训费的...进去以后都是跟你说先从业务员干起.让你去招人.你招到人多少个人了,就不用做业务员.然后这些人就归你管,人越多你工资越高..就跟传销一样的..你可千万别上当了...
  你想想中国平安那么大个公司,培训员工还会让员工教培训费吗?肯定是打着平安的旗号骗人的..现在这种骗子太多了...
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  2021-05-23 12:49 符翠红 客户经理

  这是考代理人资格证的钱，一般公开招聘都是业务员岗位，必须要有这个证，什么后勤只是幌子而已。
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  2021-05-23 12:46 黄益江 客户经理

  应该是某个区拓部的招聘。但是这个后勤和内勤不是一个概念，到时候给你的是代理人合同，属于业务员队伍。
  当然并不是说外勤业务员不好，个人认为：
  1。内勤的收入相对稳定，也不用跑客户。当然收入相对就低很多了，而且工作压力非常大。
  2。外勤收入不稳定，跑客户也很辛苦。但是工作一旦走上正轨，收入非常可观，20来万一年只是小意思。
  怎么选择就看你自己的了
  另外，判断招聘来源：
  1. 内勤招聘是与各机构的人力资源部或者行政部接触，面试也是他们
  2。内勤招聘时一般不会留手机号，反言之，留手机号的基本上都不是保险公司自身的招聘行为
  3. 平安内勤招聘所用的邮箱是@pingan.com结尾，而如果是外勤冒用公司名义进行招聘，很少用这个后缀，而是@PA18.COM结尾甚至是126、YAHOO等邮箱
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  2021-05-23 12:43 龚家逵 客户经理

  我在58上看到平安人寿保险，主动给我发消息，我说可以试试，加了微信，招聘上是招人事、行政、后勤，结果我问的时候，是个年轻妹妹，她说都是一个性质的，然后安排三场面试，先答题，在主管面试，在什么ai面试，就是觉得不对劲，撤了撤了