请问保险公司的组训岗位如何?发展空间如何?...

请问保险公司的组训岗位如何?发展空间如何?工资待遇多少?工作辛苦吗?稳定吗?
车庆云 来自: 移动端 2021-05-16 05:01

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2021-05-16 05:07最佳答案

你好:平安人寿保险公司的组训发展空间可以给你很好的前景,工资待遇非常好,但是筛选的条件会比较高,但是你认为你有能力的,一定要去尝试,一定可以给你各方面的提升。

其他回答(共7条)

  • 2021-05-16 05:25 辛培兵 客户经理

    我就是一名组训 早上天不亮就出门 晚上狗不叫了才回家 天天职场生活的确是很锻炼人,工资就那样吧!有好有坏吧。年轻人想要锻炼自己的可以来试试,如果想生活还是去扫大街说不定能捡上10块8块的。 还是要看自己的程度了要有定性左耳朵进右耳朵出是重点。不然你会死的很惨
    想要干好重要的是
    第一 老总要好,(保险公司的老总多半都是势力派“需谨慎”)
    第二 你的上司给力,就是服务部经理和你打杂的团队。(NND他们业绩不好你就别提工资了)
    第三 你的家庭经济背景要硬(注:这样方便交任务的时候自保上三五千可以过关)
    第四 很重要就是遛狗子拍马屁(这就是所谓领导眼里的社会常识、勤奋度)
    第五 自己要做好没钱、没时间、没女朋友、没日没夜工作的思想准备。(记住你的假期是按小时计算一般一周有3到4个小时可以休息,奉劝别太乐观还不一定能达到那么长)。
    做到以上五点这样你的大脑会很轻松也能学到很多东西。自然待遇就上去了。
    我做到了但是我现在也不想干下去了,因为我发现我的工资在一天天的减少,加班费就是15块钱的晚餐还是有一顿没一顿的。我干了三年了很多人劝我坚持下去就成功了,可在一次学习培训中,一位40多岁的中年妇女走上讲台分享的时候(我以为她是某某经理)但她说曾经一位领导让她坚持、坚持、再坚持所以她一直坚持,坚持了13年终于成为一名优秀“组训”。(我艹)不还是组训么。“我第二年评为优秀组训”有啥用。(屁用没有)
    不一样的公司、不一样的机构、不一样的待遇、选择比努力更重要,因为很多事情你明明很努力。但时间长了一些有心机的人会认为这不是你的勤奋。而是你应该做的。
  • 2021-05-16 05:22 赵顺铃 客户经理

    问对人了,我刚离职,怎么说呢,还是很能锻炼人的,前提是你想一直从事保险工作,我刚进入泰康在营销部企划岗工作,后来调到组训岗位就是下机构,暗无天日的日子就到来了,一般来说,基本上365天没有休息的时间,大年初四你就得回到工作岗位,一把手开网络会视频看你到了没,然后就是无休止的加班开酒会,产品说明会,创业说明会,(因为泰康是内勤带动外勤,没办法)工资怎么说呢3500+看地区,年终奖在1W左右(在保险公司里面属于少的了)希望能帮助你,前途嘛 看自己怎么想,(够详细了把)
  • 2021-05-16 05:19 梅金莉 客户经理

    讲师祖训算是保险行业比较有含金量的岗位,不过前提是你得确定是这个岗位,正常情况保险公司这些岗位是不会招应届生的。这岗位的待遇还是满高的,但是一应届生最多也就在3000左右
  • 2021-05-16 05:16 黄盛权 客户经理

    首先建议清楚自己的兴趣方向,是否愿意做着一行工作,虽是组训、讲师,但必须也要做保险的。
    其次,别人的经验或许可以作为参考或借鉴,但是关键还是看自身条件是否满足这一行业的工作需要。个体差异与机会际遇不同都会影响到未来事业走向。发展空间也是因人而异的,如果有足够的信心与毅力的话自然会有丰厚报酬,但是成功毕竟是个案,收入千万的永远是少数那么几个人。建议做好心理准备,绝大多数人还都是分母甚至是炮灰的。
  • 2021-05-16 05:13 黄盛沛 客户经理

    楼主你好!我在保险公司刚做了一年的组训,现在依旧在做,个人觉得组训是个比较锻炼人的岗位,组织管理发展培训,对于你的沟通能力和管理能力是个很大的挑战,有时候会很辛苦,加班加点,但是很多保险公司的领导人都是从组训岗位出来的,不信你可以去问问了解了解。所以说如果你对自己有信心完全可以去尝试,毕竟吃得苦中苦,方能成为人上人呐!如果你能做出业绩,做出自己的天地,发展空间还是很大的。但你作为应届毕业生,没有工作经验,初进工资不会很高,肯定还会有试用期一类的,转正正常工资大概三千到四千左右,但是会有绩效,你团队做的好,你就拿的高,做的不好,你就不好混。我也算是个新人,以后还有许多要学,大家一起努力吧!希望能够帮助到你!!!!!!
  • 2021-05-16 05:10 齐明杰 客户经理

    1、保险公司中的组训岗位,是非常学东西、锻炼人的一个岗位,非常好。
    2、应该来讲,大多数保险公司的经理、老总,都是从组训岗位过来的,所以,很有潜力啊。
    3、工资待遇也不错,属于公司的内勤。当然了,公司与公司之间是不一样的。
    4、工作是有点辛苦,早到晚归,加班、忙到深夜很正常。
    5、稳定性强,只要有点能力,就不会丢掉饭碗。
    6、流动性不大,只要没犯什么错误,就会做下去,当然了,可以根据自己的情况,向公司提出申请。
  • 2021-05-16 05:04 龚宇飞 客户经理

    下面从您的问题中三个方面来回答:

    组训岗位:保险公司中的组训岗位,是锻炼人的一个机会,非常好。

    发展空间:大多数保险公司的经理、老总,都是从组训岗位过来的,所以很有潜力的。

    工资待遇:属于公司的内勤,白领薪资。当然了,公司与公司之间是不一样的。而且稳定性强,只要有点能力,就不会丢掉饭碗。

    保险公司是指依保险法和公司法设立的公司法人。保险公司收取保费,将保费所得资本投资于债券、股票、贷款等资产,运用这些资产所得收入支付保单所确定的保险赔偿。保险公司通过上述业务,能够在投资中获得高额回报并以较低的保费向客户提供适当的保险服务,从而盈利。

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