其他回答(共7条)

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  2021-05-06 15:15 齐敬甲 客户经理

  对方是营业部，不是分公司。
  所以一定是打着幌子要你去卖保险的。
  所有的保险公司都会以一堆的头衔来招聘，除非你：
  1，非常优秀到值得人力资源来找你。
  2，有过硬的内部关系。
  3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
  保险公司其他途径的招聘，
  比如在招聘网站，报纸，电线杆上长期大量做的广告，
  是个人都打电话发短信自称招聘要你周末穿正装去找x经理/主管，
  无论自称什么职位头衔，
  文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、养老金发放员（汗）。。。
  都会千篇一律的叫你测试，交钱，叫你培训，叫你考证，
  拉你去做那种成天到处推销保险，自己却：
  1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
  2，没有劳动合同（签订代理合同，劳动法管不了），
  3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
  4，没有社保（不是劳动关系，没有社保），
  5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着旗号招人）。
  每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
  卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
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  2021-05-06 15:12 窦连江 客户经理

   奶爸保金牌规划师帮你解答保险问题，更多疑问可

  新华保险本身不是骗人的，只是现在的人心太复杂。还是请大家找工作的时候擦亮眼睛，一切需要交钱的入职前培训的公司，都要小心小心再小心。

  至于新华保险究竟是不是骗人的，推荐阅读这篇文章

  一、新华保险靠谱吗

  判断一家保险公司靠不靠谱，我们可以从相关的公开信息披露数据来分析。

  我们来看看新华保险公司的相关数据：

  1、注册资本

  新华保险的注册资本为人民币3,119,546,600元。

  2、保费收入情况

  保费收入情况反映了保险公司的经营情况。

  2019年新华保险的保费收入情况如下：

  可以看到保险业务收入是保持增长的。

  3、偿付能力

  我们来看一下新华人寿保险股份有限公司2020年一季度偿付能力报告：

  偿付能力反映了保险公司的财务状况。
  

  原保监会规定保险公司的核心偿付能力充足率不应低于50%，综合偿付能力充足率不应低于100%且风险综合评级在B类以上，三者都满足才能是偿付能力达标。

  我们可以看到新华保险的核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率都为272.51%，2019年4季度风险综合评级（分类监管）结果为A类。

  总的来说，新华保险还是比较靠谱的。

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  2021-05-06 15:12 符翩翩 客户经理

  不同保险公司、不同保险的车险专员对应的工作流程可能会不一样，大致的工作职责如下，具体以保险公司实际的工作职责为准。
  1、负责客户保险相关的投保、续保工作；
  2、负责对保险一年到期的客户进行联系，并促成客户续保完成；
  3、负责客户保险信息的收集整理；
  4、负责投、续保业务招揽及统计分析；
  5、客户现场投、续保业务的受理；
  6、负责来电、来店客户对保险业务的咨专询解答工作；
  7、负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作；
  8、以前未在公司续保的保险客户追踪跟进；
  9、解决续保客户关于保险业务的投诉；
  10、负责建议、改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。
  应答时间：2021-03-02，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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  2021-05-06 15:09 齐晓怡 客户经理

  还不错啊，只是要全日制文凭才能进，工作压力还好，正常上下班，有双休日，薪水根据职级和文凭来定，经理是4000--5000元，普通是2000元以上，可以去试试
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  2021-05-06 15:09 米大丽 客户经理

  新华保险是保险业的大型公司，保险公司招聘都是公开的，新华也好，太平洋也好，都是有规模的保险公司。保险公司是靠佣金+绩效+奖励获得收入，但前提是靠个人的努力奋斗来获取。公司不会吝惜给业务员多发钱，但如果个人能力不够，客户量，业绩不达标的话也不会挣太多的钱，所以福利待遇制度高是相对于个人能力来说的。保险公司在入职前给免费培训，又提供客户资源，设立很多的奖励制度。

  1、新华保险是新华人寿保险股份有限公司的简称，成立于1996年9月，总部位于北京市，是一家大型寿险企业。2011年，新华保险在香港联合交易所和上海证券交易所同步上市，A股代码为601336，H股代码为1336。

  2、新华保险2013年实现保险业务收入人民币1036.4亿元，公司总资产规模达到5658.49亿元，实现保费收入正增长，继续保持国内寿险行业三甲地位。2014年公司实现保险业务收入人民币1098.68亿元，公司总资产规模达到6437.09亿元，实现保费收入正增长，继续保持行业三甲地位，并在2014年首次入围福布斯世界500强企业。2016年8月，新华保险在"2016中国企业500强"中排名第102位。2016年新华保险斩获 “最佳技术保险公司奖”。

  3、新华保险建立了覆盖全国各省、市、自治区的机构网络和多元化的销售渠道，致力于为客户提供便捷、优质的寿险服务。截至2013年底，新华保险在全国拥有35家省级分公司、246家地市级中心支公司、550家支公司、774家营销服务部及21家营业部，形成了包括个人代理、银行代理及各类创新渠道在内的多元化销售和服务渠道。

  4、新华保险以强大的实力和服务能力为客户提供全面、优质的风险保障和理财服务，已成为行业领先的、具有较大品牌影响力的寿险公司之一。
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  2021-05-06 15:06 赵颐轩 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  选择职业要看自己的职业规划，这两个岗位都是比较基础和基层的工作，除了考虑工作环境、薪酬待遇外还要考虑职业发展前景。
  银行柜员和平安保险公司财务岗位本质都是会计岗。银行柜员执行的是出纳的工作职能。该工作比较稳定，但是属于一线服务人员，要接触形形色色的客户，需要有沟通交流能力。平安保险公司财务岗位属于后勤支持岗，不需要直接面对客户。
  综合而言，在银行就业形式上比较体面，但柜员的升迁机会不大。在保险公司做财务，只要是正式员工，发展前景比较大。

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  2021-05-06 15:06 龚峻梅 客户经理

  保险公司招聘都是公开的，新华也好，太平洋也好，都是有规模的保险公司。骗人与否每个人的理解不一样，保险公司是靠佣金+绩效+奖励获得收入，但前提是靠个人的努力奋斗来获取。公司不会吝惜给业务员多发钱，但如果个人能力不够，客户量，业绩不达标的话也不会挣太多的钱，所以福利待遇制度高，培训期间我们也会跟业务员说会挣很多钱，但如果挣不到就会说保险公司骗人。但现在外面公司那么多，也有月薪三五万高薪的岗位，你达不到人家的要求连门都不让进，不认为他们骗人吗？而保险公司在入职前又给免费培训，又提供客户资源，又设立那么多的奖励制度，自己没本事拿还说保险公司骗人，有些是自己做不好被淘汰的会说公司不好，有的就是道听途说，然后当自己多明白似的还给别人讲，一点都不负责任。
  你要是想从事保险业，可以先来我们太平洋保险培训学习一个阶段，做不做，做的好不好都是后话，多学点知识总是好的。