其他回答(共7条)

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  2021-04-08 09:21 龚富贵 客户经理

  在原单位离职时未拿养老保险手册，向核发单位申报，办理补领手续。相关法律法规如下：

  劳动部关于使用《职工养老保险手册》的通知

  二、《手册》适用于城镇各类企业职工，即全民所有制企业（包括不在城镇的全民所有制企业）、集体所有制企业和私营企业职工，以及外商投资企业中方职工和个体劳动者。

  职工是指在上述各类企业中工作并由其支付工资的固定职工、劳动合同制职工、临时职工等全部职工。

  四、《手册》如有遗失或损坏，应及时向核发单位申报，办理补领手续。

  扩展资料：

  一、职工调动时，《手册》应随同调动手续一并转移。

  二、企业职工调到机关、事业单位工作时，或因待业、参军、上学、出国等暂时脱离工作时，应将《手册》转交社会保险管理机构保管。职工再次工作时，企业应向社会保险管理机构申请继续使用《手册》，并办理手续。

  三、职工到达退休年龄办理退休手续，须凭《手册》换发退休证。

  参考资料来源：

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  2021-04-08 09:18 连亚玉 客户经理

  我觉得法律政策在这些方面是起不了多大的作用的，法律规定：正常离职，单位应当为员工正常办理好社保的转移以及相应的手续，如果原单位没有去给你办，首先你可以到当地劳动仲裁委员会请求帮助，仲裁裁决之后，如果单位还不给办理，可以向法院申请强制执行，但是你这只是一个养老保险手册的问题，你也可以向当地社保部门咨询像这样的情况该怎么办？或者也可以用一些特殊的手段让原单位人事部门去办理，比方说给点好处之类的！总之你还是结合你的实际情况，权衡一下，有没有必要走法律程序，或许也就那么一顿饭就能搞定！希望可以帮到你！
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  2021-04-08 09:12 黄盛毅 客户经理

  依据劳动合同法第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
  如果原单位15日之内不予办理社会保险关系转移手续，就涉嫌违法。
  保险手续未转移，新单位无法续接养老保险，会对你退休金造成影响。
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  2021-04-08 09:09 龙小语 客户经理

  如果你拿不出养老保险关系,在新的用人单位也可以交养老保险,即在新单位入养老时把养老保险金交到你原来的帐上就可以,但是退休时必须在养老保险所在单位办理.
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  2021-04-08 09:06 符耀精 客户经理

  1、回原单位领回养老保险手册。
  2、拿身份证到当地社保局也可以查询到你的社保卡号。
  3、如果拿不回原养老保险手册，查询到社保号后，报单位办理续缴手续，并申请补办养老保险手册。（补办理由：丢失）
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  2021-04-08 09:03 龙安隆 客户经理

  养老本一般都是在单位保存的，即在哪个单位缴纳养老保险在哪个单位保存。
  你可以回原单位去拿，如果原单位没有的话得让他们去社保局给你办理。
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  2021-04-08 09:00 齐春敏 客户经理

  他不给你，你新单位还能办理入职，但是，新单位办理不了你的社会保险。
  原单位已经给我办理了离职的手续但就是压着我的养老保险手册和就失业证不给我，这个不合法。
  是不是，你和原单位有其它的事，
  建议你看看劳动法；劳动合同法；社会保险法。到劳动仲裁或社保部门投诉。