其他回答(共7条)

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  2021-03-23 07:32 龙宝霞 客户经理

  当业务员没有，如果当内勤的话，有
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  2021-03-23 07:29 车巧怡 客户经理

  工资是没有的，偶尔有阶段性的招人活动会提供一个月的出勤津贴，保险公司和员工签订的是代理合同，所谓代理合同性质就如同某人开个店铺代理某品牌酒一样，厂家不会给这个人发工资的。

  保险公司是非现场管理模式，如果没单无法证明员工是否有出去做业务，没有业务就没有工资，基本一切工资和抽成都是和员工的销售额挂钩的。
  

  补充说明：

  电销或许有无责底薪，但是代理人不会，都是有责底薪，没业务就没工资。有的公司有底薪 ，但是也跟你的业绩挂钩 ；有的是你有业绩才给你底薪 ，都是一样的 ，有业绩才能保证你的底薪 ，所以在保险不要相信底薪的事。 自由的工作 ，你有业绩了才会有底薪保证 ，但是绝对没有无责任底薪 ，你问清楚了 ，是无责任的还是有责任的? 有责任的就是你完成规定的业绩才会有底薪 ，或是一部分底薪， 无责任底薪就是不管你有没有业绩都会给你规定的底薪。

  
  

  扩展资料：
  

  第五章　保险代理人和保险经纪人第一百一十七条　保险代理人是根据保险人的委托，向保险人收取佣金，并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的机构或者个人。

  第一百三十条　保险佣金只限于向保险代理人、保险经纪人支付，不得向其他人支付。 
  

  保险业务员与保险公司之间不构成事实劳动关系，而是保险代理关系。

  营销员为何没“三险”？《保险法》规定，保险代理人是受保险公司委托，在其授权范围内为其办理保险业务的单位或个人。保险营销员作为个人代理人，与保险公司之间是委托与合作关系，而非雇佣关系。因此，保险公司并不对营销员负有保障义务。由于我国《保险法》规定个人代理人不得同时接受两家保险公司的委托，这给社会大众一种错觉：以为保险营销员都是各家保险公司的固定雇员。

  根据保监会《关于明确保险营销员佣金构成的通知》（保监发〔2006〕48号）的规定，保险营销员的佣金由展业成本和劳务报酬构成。按照税法规定，对佣金中的展业成本，不征收个人所得税；对劳务报酬部分，扣除实际缴纳的营业税金及附加后，依照税法有关规定计算征收个人所得税。
  根据目前保险营销员展业的实际情况，佣金中展业成本的比例暂定为40%。

  参考资料：

  
  

  
  

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  2021-03-23 07:26 连书纳 客户经理

  按公司基本法，3个月挂零要自动脱落的。但实际上，有的时候因为没有人力架构后主管缺人力，工号不会消号的，还挂着。不一定说非被开除的，另外一般保险公司没啥大问题，是不会开除人的，最多自动消号。

  劳动者在保险公司上岗3个月一单都没出，只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。

  经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

  经济赔偿金是补偿金的二倍。

  扩展资料：

  保险业务员工作职责

  1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务；

  2、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系；

  3、负责分析客户的财务漏洞，提供理财服务；

  4、负责组织客户进行理财知识的系统培训；

  5、负责公关活动的组织、策划和执行；

  6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。

  参考资料来源：

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  2021-03-23 07:23 齐明松 客户经理

  工资是没有的，偶尔有阶段性的招人活动会提供一个月的出勤津贴，保险公司和你签订的是代理合同而不是劳动合同，所谓代理合同性质就如同你开个店铺代理某品牌酒一样，厂家不会给你发工资的。保险公司是非现场管理模式，你没单无法证明你是否有出去做业务，不会白白给你所谓的工资的，基本一切工资和抽成都是和你的销售额挂钩的
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  2021-03-23 07:20 齐明杰 客户经理

  肯定会让你走，达不到业绩要求就说明你根本无法给公司赚钱，公司给你发工资就是倒贴钱，当然会炒你。如果你态度表现诚恳，人际关系好的话也许可以延长一两个月继续考验你，总之像保险公司的基层员工，业绩就是一切，没业绩什么都免谈。
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  2021-03-23 07:14 赵风茹 客户经理

  一两个月不出单是不要紧的，那你就只能领基础工资1千元左右。
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  2021-03-23 07:11 黄益汉 客户经理

  前面两个月不出有底薪，第三个月不出你都不好意思再呆下去了，不用人家轰你。