其他回答(共7条)

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  2021-03-22 07:30 赵风茹 客户经理

  按照劳动法你必需提前三十天递交辞职书，到时候才能离职。离职时单位应该给你出具离职证明书。然后你需要带上身份证和离职证明书去社保局打印社保缴纳凭证，到新单位后交给他们就行了。
  你离职后单位必需去社保局上报减员，你到了新单位才能继续缴纳社保。有的单位如果要刁难人，它可以不去社保局上报减员，那么你到了新公司就无法续缴。这种情况就只能找当地社保局监查大队投诉，让单位去社保局上报减员。
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  2021-03-22 07:27 龚子鸣 客户经理

  如果楼主今后还是在这个城市工作的话，就不用担心社保问题，因为新单位会直接把楼主的社保资料从电脑上调入
  如果楼主是去另一城市，则要去人事处拿张《跨省就业基本养老保险参保缴费凭证》填写后，叫单位盖公章，然后拿上凭证、社保卡、身份证等资料去社保局办理
  现在的社保只能转，不能退的
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  2021-03-22 07:24 辛培军 客户经理

  自动离职后社保怎么办？

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  2021-03-22 07:21 齐景娥 客户经理

  在公司自离，其社保由原用人单位在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，原用人单位会主动办结其社保转移手续，新公司直接办理缴费登记即可。

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

  扩展资料：
  

  《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

  自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

  参考资料来源：

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  2021-03-22 07:18 米国超 客户经理

  单位会为你办理转出手续。你只要问单位拿到退工单即可。
  以后如果你在同一个城市工作，那么新单位在办理转入手续时账户会自动接上（身份证号码是唯一的）。
  如果你不在同一个城市上班，以后社保账户可以衔接、转移。只要你去以前单位所在地社保中心开具转移单就行了。
  现在社会保险法出来后，全国范围内的账户衔接就变成了可能，不必过于担心。
  如果没有安全感，你可去单位要社保中心在办理转出手续时打印的单子（单位办手续社保要打单子，就好像我们买东西要发票一样），至少可以要复印件。
  顺便再说一下，企业办理员工转出手续是这样的：首先去职介所办理退档手续，条件好的城市也有网上办理退工的，但最后还是要去职介所交退工单；其次就是去社保中心办理转出手续。于是一个职工就这样被退工了。
  社保一般按照每月15号计算，如果你合同日期在15号前，招工当月应该缴金，退工当月不缴金。如果在15号后，招工当月可以不缴金，退工当月应该缴金。
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  2021-03-22 07:15 齐晓姝 客户经理

  从离职之日起算旷工，达到一定程度后可以解除合同，解除劳动合同证明送达给员工后，就可以带着解除劳动合同证明去办理停保就行。
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  2021-03-22 07:12 辛国清 客户经理

  公司倒闭了，社保该怎么办