其他回答(共7条)

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  2021-03-21 14:12 赵风莉 客户经理

  1、使命：提供卓越金融服务。包括：完善责任管理、服务实体经济、打造国际品牌、倡导生态文明、强化诚信建设、关爱员工成长、倾力回报社会以及未来展望等部分。

  助力实体经济、扶持小微企业、优化业务流程、改善服务体验、倡导绿色金融、建设生态文明、维护客户权益、防范金融犯罪、保障员工权益，助力职业发展，加大社区投资、积极投身公益等。

  2、战略目标：建设最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业价值观。

  扩展资料：

  工商银行始终将公司治理作为增强核心竞争力的基础工程，围绕公司价值可持续增长和卓越股东回报的经营目标，积极借鉴公司治理国际领先实践和原则，构建完善由股东大会、董事会、监事会和高级管理层组成的现代公司治理架构。

  修订完善《中国工商银行股份有限公司章程》等公司治理规章制度，不断提高董事会的独立性和运作效率，形成了权力机构、决策机构、监督机构和执行机构之间权责分明、各司其职、相互协调、有效制衡的组织架构和运作机制。

  参考资料来源：
  

  
  

  
  

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  2021-03-21 14:09 龚巧云 客户经理

  工商银行使命愿景和战略目标：
  使命：
  提供卓越金融服务
  ——服务客户
  ——回报股东
  ——成就员工
  ——奉献社会
  愿景：
  建设最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业
  价值观：
  工于至诚，行以致远
  ——诚信、人本、稳健、创新、卓越
  工商银行企业文化体系主要包括使命、愿景、价值观、基本理念和行为准则等内容。
  按照这一体系的指引，在新的历史发展阶段工商银行将践行“提供卓越金融服务”的使命，倾力服务客户、回报股东、成就员工、奉献社会，秉承“工于至诚，行以致远”的价值观，把“经营、管理、创新、发展”作为企业的行为准则，将“道德、尽职、服务、执行、协作、学习”作为员工的行为准则，朝着建设“最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业”的愿景迈进。
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  2021-03-21 14:06 黄睿多 客户经理

  追求卓越 历久弥新，发展是第一要务，以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，在弘扬中华民族和中国银行优秀传统文化的基础上，借鉴国内外优秀企业文化成果。

  以诚信经营为基础，以提升绩效为宗旨，以增强责任为核心，以学习创新为动力，以促进和谐为目标，追求卓越，努力建设理念先进、内涵丰富、特色鲜明的中国银行企业文化。

  将中国银行建设成具有崇高价值追求的最好的银行，成为在民族复兴中担当重任的银行，在全球化进程中优势领先的银行，在科技变革中引领生活方式的银行，在市场竞争中赢得客户追随的银行，在持续发展中让股东、员工和社会满意的银行。

  
  

  
  

  扩展资料：

  产品服务

  1、个人金融业务

  主要针对个人客户的金融需求，提供包括储蓄存款、消费信贷和银行卡在内的服务。

  2、存款业务

  是中国银行积极应对资本市场快速发展对人民币公司存款业务的冲击，大力发展人民币公司存款业务。

  3、贷款业务

  中国银行继续强化贷款结构调整，加大对重点支持类行业的投入，实现信贷资源优化配置。

  4、金融机构业务

  中国银行注重与金融机构的全面合作，通过互荐客户、资源共享和共同开发新产品，为客户提供更加全面的服务。中国银行亦通过纽约、法兰克福和东京分行进行美元、欧元和日元清算，上述分行和新加坡分行均为当地一级清算银行。

  
  
  

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  2021-03-21 14:00 连丽芳 客户经理

  工行核心价值观：工于至诚，行以致远——诚信、人本、稳健、创新、卓越

  中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，已经迈入世界领先大银行行列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。

  扩展资料：

  在中国及全球28个国家与地区，2008年，中国工商银行有385，609名员工，比上年增加7，512人，为1.9亿个人客户与310万公司客户提供广泛而优质的金融产品和服务。近1.7万家境内外机构，覆盖中国大部分大中城市与主要国际金融中心，为客户直接提供优质服务。

  国内领先的电子银行平台，触手可及的网上、电话、手机与自助银行四大渠道，提供资金管理、收费缴费、营销服务、金融理财、代理销售、电子商务六大类服务；贵宾理财中心、电话银行、网上银行专属通道，专业金融理财师，为贵宾客户提供独到的服务。

  工商银行还与国内及122个国家和地区的1，400多家银行建立了代理行关系，全球化服务网络进一步完善。

  参考资料来源：

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  2021-03-21 13:57 赵骥万 客户经理

  使命愿景：倾力服务客户、回报股东、成就员工、奉献社会，秉承“工于至诚，行以致远”的价值观，把“经营、管理、创新、发展”作为企业的行为准则，将“道德、尽职、服务、执行、协作、学习”作为员工的行为准则，朝着建设“最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业”的愿景迈进。

  战略目标：工商银行将全面推进富有自身特色、体现时代精神的企业文化建设进程，引导员工将价值理念内化于心，付诸于行，努力形成以新理念引领新发展的良好局面，为推进改革创新、加快战略转型、谋求长远发展。

  扩展资料：

  作为企业文化的内核和精髓，工商银行“工于至诚，行以致远”的价值观涵盖了“诚信、人本、稳健、创新、卓越”五方面的基本价值取向，是对工商银行多年来企业精神、文化理念、经营方式和价值追求的凝炼表述。

  “诚”就是“忠诚、真挚、守信”，表明了对员工品行修养的标准，体现出社会对服务的要求，传达了对社会公众的庄严承诺；“远”就是“长久、高远、远大”，彰显出永不停息、创新超越的精神，昭示了力争成为行业典范的自我定位。

  在核心价值理念的基础上，工商银行还提炼形成了包括“发展、效益、风险、服务、品牌、团队、学习、人才”等八个方面的基本理念作为核心价值的外延。

  参考资料来源：

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  2021-03-21 13:54 管爱国 客户经理

  工于致诚, 行于致远，就是工行的核心价值观。

  工于致诚，行于致远的意思就是，在诚信方面精心维护或精心操作，保证诚信诚实诚挚；“远”就是“长久、高远、远大”，彰显出永不停息、创新超越的精神和力争成为行业典范的自我定位。

  致远是一种超然的境界，只有诚信才能行以致远。这是工商银行的核心价值观体现，是其企业文化的一部分，即工行会以至诚至信的行动服务社会和客户，以使工行能够行以致远。
  

  扩展资料：

  一、公司文化
  

  1、使命

  1）提供卓越金融服务

  2）服务客户

  3）回报股东

  4）成就员工

  5）奉献社会

  2、愿景
  

  1）建设最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业价值观

  2）诚信、人本、稳健、创新、卓越发展历程

  二、公司简介

  中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，已经迈入世界领先大银行行列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。

  将服务作为立行之本，积极建设“客户首选的银行”，向全球627.1万公司客户和5.67亿个人客户提供全面的金融产品和服务。自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动，在发展普惠金融、支持精准扶贫、保护环境资源、支持公益事业等方面受到广泛赞誉。

  始终聚焦主业，坚持服务实体经济的本源，与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长；始终坚持风险为本，牢牢守住底线，将控制和化解风险作为不二铁律；始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循，致力于打造“百年老店”。

  参考资料来源：

  参考资料来源：

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  2021-03-21 13:51 齐景宪 客户经理

  中国工商银行的使命：

  在新的历史发展阶段工商银行将践行“提供卓越金融服务”的使命。

  中国工商银行的愿景：

  朝着建设“最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业”的愿景。　

  未公布的具体的战略目标，但表明在新的历史时期，工商银行要继续全面贯彻落实科学发展观，加快转型发展，提升核心竞争力。

  扩展资料：

  中国工商银行正式发布企业文化体系的意义：

  中国工商银行正式发布企业文化体系，并同时推出《中国工商银行企业文化手册》。业内人士指出，企业文化体系的形成标志着工商银行的企业文化建设已进入了整体推进阶段，对该行打造国际一流现代金融企业具有重要而深远的意义。

  在核心价值理念的基础上，工商银行还提炼形成了包括“发展、效益、风险、服务、品牌、团队、学习、人才”等八个方面的基本理念作为核心价值的外延。

  参考资料来源：