我在以前工作的单位交得社保后来合同期没到就...

我在以前工作的单位交得社保后来合同期没到就离厂了,现在换了单位要交社保,但社保卡在原单位,怎么办?
车巧怡 来自: 移动端 2021-03-19 14:54

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2021-03-19 15:18最佳答案

这个在办理离职手续的时候应该移交给你的,如果还没移交。你可以去原单位取回社保卡。前提是你要办理离职手续。

其他回答(共7条)

  • 2021-03-19 15:15 龚家逵 客户经理

    直接到原来单位社保局去办理转出,拿上自己的身份证,给社保局说你想转到那个区就可以了。你带原单位去拿社保接续卡,单位如不给,你就直接到社保局就可以了。找点去
  • 2021-03-19 15:12 齐景宪 客户经理

    估计你到原单位拿不到养老保险手册吧!先尽量去拿。如果一直不给,你可以办挂失。
  • 2021-03-19 15:09 辛培勇 客户经理

    换单位办理社保迁移有两种情况:

    1、辞职换工作单位,如果中间没及时联系到新单位接收,中间失业了一段时间,那就要求原单位提供一份解除合同证明,办理失业证领取失业保险金,社保档案会被转到社保中心代管。重新工作以后和新单位签合同,同时不再领取失业保险金。凭新单位的用工合同、身份证、以及新单位所在区的社保接受函到原社保中心代管处办理迁移就行了。

    2、直接换工作单位,需要新单位所属社保中心开具一张同意接受的函件,原单位社保中心开出转出函同意转出,出具“转移人员清单”,持所需资料到新单位所属社保中心办理转入即可。

    如果是跨省转移的话,则需要先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》,再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。

    扩展资料

    新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说对于参保者来说,最多45个工作日就可以将全部手续办完。

    社保卡,总称社会保障卡,是记录社保相关信息的集成电路卡。由于社保与国民生活息息相关,它关系到的是最根本的保障。而社保卡记录的是持卡人社会保险缴费情况、社保卡个人账户等相关信息,对参保人来说很重要。若参保人离开参保地,其社保转移就是必不可少的一个环节,社保转移对于人们的工作生活意义巨大,可以让参保人在转换地域后持续的参保,让他们拥有持续的保障。

    参考资料来源:百度百科

  • 2021-03-19 15:06 连丽艳 客户经理

    第一 那就告诉他们 我不去你们这里了
    第二 社会保险可以累计缴纳的 所以这样的要求没必要
    第三 具体拿社会保险条款给他们 如果你特别在意这份工作的话
    第四 同时你可以问下当地社会保险中心 电话12333
    第五 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福
  • 2021-03-19 15:03 齐敦益 客户经理

    社保部门提醒,中途停保超过三个月,社保不能连续计算,及时购买社会保险,对用人单位和劳动者的权益保护都是有利的。
    一方面,用人单位应当按规定及时给劳动者购买社会保险,以便劳动者能享有足额的法定医疗报销限额。否则,一旦用人单位被认定存在过错,便要承担赔偿责任。对于部分公司以试用期为由不给员工购买社保,社保部门称这是违规行为,按照规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
    另一方面,劳动者也应重视和关心自身的权益。如果发现用人单位没有及时为自己购买社会保险,劳动者应尽早提出来,勇于争取自己的合法权益。对于有一定工作年限的员工,如果新近跳槽的公司不予缴交,市民除了运用法律武器外,还可以自行缴纳,以免出现报销额度锐减的情况。
  • 2021-03-19 15:00 龚子鸣 客户经理

    你这个是很明显你原来工作的单位没有给你交社保,你可以和原单位协商解决问题,协商不成可以到劳动仲裁委员会起诉原单位。
  • 2021-03-19 14:57 龙展航 客户经理

    1,如果你以前的公司给你缴纳的社保和现在公司缴纳的社保是在同一个城市的话,同城是不要转移的。因此,可以让现在的单位直接办理续保手续就可以了是不需要进行转移的。
    2,如果劳动者以前的公司是在外地给你缴纳的社保,是需要转移的,转移到一地之后才能合并计算。转移的方法是:先持身份证到外地参保地社保机构开具一份养老保险参保缴费证明,在外地公司参保之后,持这份参保缴费证明,到公司所在地社保机构申请外地申报转入即可,个人和公司都可以办理。
    辞职后,社保怎么转移处理:
    离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后你可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
    如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续:
    1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将你减去。减员后,单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
    2、当你办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。
    3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了;
    4、各地手续有所差异,你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

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