其他回答(共7条)

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  2021-03-17 09:53 樊振生 客户经理

  人才中心应该是只管档案的啊！你是它托管代缴的吗？
  首先你必须清楚在武汉缴费的社保编号，不清楚用身份证号码应该也可以查询出来的，然后在北京社保基金中心开具接收函，接收函到武汉社保基金中心办理转出就可以了，说起来很简单的，具体办理可能很费周折的，因为社保基金都是各地自己统筹管理，各地为了利益关系，收取的钱自然不愿意转出到别的地方，明白了没有。
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  2021-03-17 09:47 齐改红 客户经理

  估计很难，每个地方的医保标准不一样，不可能让你沾武汉的便宜，除非你有关系可以帮你转。
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  2021-03-17 09:44 赵颐轩 客户经理

  社保异地转移流程如下：

  1、职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请，清算医疗保险个人账户后，打印《基本养老保险参保缴费凭证》（以下简称《参保缴费凭证》）；

  2、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请，符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续，参保人员不用往返奔波。
  

  拓展资料：
  

  个人办理社保需准备的资料：

  必须在户口所在地社保局申请才可以按个人方式参保。社保办理有2种方式：

  （—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。

  社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

  （二）或者以单位方式参保。而是外地户口，只能通过单位方式购买社保。

  另外，如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种。

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  2021-03-17 09:41 连会新 客户经理

  转社保的具体流程手续：

  1、新就业地的用人单位或参保人员，向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示《参保缴费凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》。

  2、新就业地社保机构受理《申请表》及相关资料并予以审核。符合转移条件的，应在受理之日起的15个工作日内生成《基本养老保险关系转移接续联系函》，并向参保人员原参保地社保机构发出。

  3、原参保地社保机构在收到《联系函》之日起的15个工作日内，核对有关信息并生成《基本养老保险关系转移接续信息表》，传送给新就业地社保机构；办理基金划转手续；终止参保人员在本地的基本养老保险关系。

  4、新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内，核对《信息表》及转移基金额；将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户；根据《信息表》及用人单位或参保人员提供的材料，补充完善相关信息；并将办结情况通知用人单位或参保人员。

  参照《湖北省关于做好省直属统筹企业职工基本养老保险关系接续工作有关问题的意见》第三条，少数参保职工在省内流动的，由职工转出地所在的社会保险经办机构按规定办理职工养老保险关系和基金的转移手续，由转入地社会保险经办机构办理基本养老保险关系的接续手续。

  省直属统筹企业职工成批量转移到市州县的，由省社会保险经办机构办理关系转移手续，市州县社会保险经办机构应及时为职工办理保险关系的接续手续。按政策规定应转移的基金，由市州县社会保险经办机构根据省劳动保障厅、省财政厅认定的基金转移明细清单提出申请，年终由省劳动保障厅、省财政厅研究统一调剂解决。

  参照《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第八条规定，参保人员跨省流动就业的，按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：

  （一）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

  （二）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合条件的，向参保人员发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，作出书面说明。

  （三）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

  （四）新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，及时通知用人单位或参保人员。

  扩展资料

  参照《中华人民共和国社会保险法》第十九条，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

  参照《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  参照《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

  自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

  参考资料来源：

  参考资料来源：

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  2021-03-17 09:38 赵顺贵 客户经理

  办理转移社保需要什么材料 带身份证户口去当地人力资源社保局
  异地转户口社保的你可以拿身份证、社保卡去原劳动保障服务中心开保险社保缴纳凭证（上面列出了你详细已缴纳保险情况），带着清单去你要保险转入地社保单位办理保险转入就好。因为是跨地区，那么办理保险转入时还需要带上户口本,从原社保局办理一份社保缴纳凭证，新社保单位凭你之 前的已经缴纳的保险续交1去现在户口所在地的人才中心办理存档手续100多存放一年
  2去原苏州劳动保障服务中心开保险社保缴纳凭证（上面列出了你详细已缴纳保险情况），带着清单去你要保险转入地社保单位办理保险转入就好。因为是跨地区，那么办理保险转入时还需要带上户口本,从苏州社保局办理一份社保缴纳凭证，新社保单位凭你之 前的已经缴纳的保险续交
  不需要补缴！只要养老累计缴纳15年，医疗累计缴纳20年，男60岁，女50岁就可享按月受社保养老及医疗福利了！转移不会有损失，因为自己的缴费年限和个人账户得到了累计。不转移才会有损失，缴费年限和个人账户都少了。
  3保险一般分三个档次，高中低档，我选了最低档次的个人缴纳保险重新开户，个人自己缴费，凭保险社保缴纳凭证把原来已经缴纳保险转入另外还可以去中国人寿另卖一份福禄鑫尊理财型保险可以作为养老保险的补充（很不错的
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  2021-03-17 09:35 车广东 客户经理

  一、省内社保转移流程操作

  1、参保人在新工作地参保后，可以向原参保地经办机构申请养老保险参保凭证，交由新参保社会保险经办机构接续本人养老保险关系并存档。

  2、在员工将自己的养老保险关系转移的同时，原参保地社会保险经办机构会将员工的个人账户储存额、视同缴费账户储存额、地方养老金总额实账转入新参保地。这样一来，你在原参保地缴的养老保险费用，就转到新参保地去了。

  3、之后，当参保人符合领取基本养老保险待遇的条件时，在最终参保地社会保险经办机构按规定办理申请养老待遇，也就是我们平时说的养老金。

  二、社保省内转移需要提供的材料

  1、接收地社保开具《接收函》，《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保帐号。

  2、本人须持《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。转移手续办理时公司会给转移人开具《养老保险转移清单》及《养老保险帐户明细》。

  3、本人须持由公司开具的《养老保险转移清单》到医疗保险办公室办理医疗保险转移手续及医保帐户结清手续。

  扩展资料：

  按照国家的规定，男的满50岁，女的满40岁，换城市工作不能在新的城市建立社保账户，只能建立临时账户，原先交的社保也不能转移到新的城市。所以，不要觉得换城市工作，就一定要把社保转移到新的城市，首先你一定确定你退休的是要在哪个城市退休。其次，要考虑到自己的年龄，社保不是你想转移就能转移滴。

  在五险一金的异地转移中，真正变动的只有养老保险、医疗保险以及公积金。因为工伤保险和生育保险属于当期交纳当期享受的险种，并不存在转移的问题，而且工伤保险和生育保险不需要员工自己缴费，所以如果发生工伤和生育时单位没有给员工交这两项社保，员工就不能享受社保基金支付的待遇。

  参考资料：

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  2021-03-17 09:32 樊扬诗 客户经理

  原创：《离开单位后的社会保险》，请在百忙中仔细阅读。
  一、离开单位后的社会保险：
  1.办理转移手续后在新单位续保（新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理）。
  2.办理转出手续后以个人身份续保（持身份证和社保卡到社保中心办理）。
  3.停保一段时间，以后再续保。注意：停保的次月起停止报销医药费。
  因转移、转出和停保，前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。
  二、社会保险的退保
  1.城镇户口的不能退保。
  2.农业户口的可以退保（持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理）。
  农民有赖以生存的土地，所以可以退保。
  农民身份变为居民身份是大趋势，所以不提倡退保。
  三、尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。
  四、缴费基数：
  以参保人所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%（有的地方是40%-300%）为缴费基数，按月缴纳。
  五、单位参保的险种和缴费比例：
  1.养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。
  2.失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。
  3.医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。
  4.工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
  5.生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
  六、个人参保的险种和缴费比例：
  1.养老保险费：个人缴纳20% 。
  2.医疗保险费：个人缴纳5% 。
  3.生育保险费：个人缴纳1%（部分地区）。
  各地详情咨询劳动保障电话12333。