我妈妈去年年底因为老板强行要加班，导致晚回...
因为那时刚上班不久，还在试用期，没有劳动合同，我们知道不能算工伤，可是这次事故跟老板肯定有关系，我妈妈不肯加班，老板说急着出货才不得不加班的。
齐晓彦
来自：
网页
2021-03-09 11:45
声明：本网站依照法律规定提供财经资讯，未授权或允许任何组织与个人发布交易广告。对任何广告信息请谨慎交易，谨防诈骗。举报邮箱：xxxxxxxxx@qq.com
2021-03-09 11:24最佳答案
2011年以前的话，不构成工伤。因为电动车属于非机动车，只有发生机动车交通事故才能认定工伤。
其他回答(共1条)
-
2021-03-09 11:27 齐旭明 客户经理
你好，如果事故发生在2011年以后，则只要属于“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”都可以认定为工伤。工伤经过工伤认定后，由工伤保险统一赔付，如果用人单位未购买工伤保险，则由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
如果已经购买了工伤保险则相对简单，如果未购买，则可能要与用人单位先行协商，同时注意保留证据证明加班事实，可以录音录像、寻找证人，协商不成可以申请劳动仲裁。
以上回答，希望可以帮助到你。
没有满意答案？看看这些问答能否帮助您？
相关百科精选
中国太平洋... 中国太平洋财产保险股份有限公...
汉诺威再保险股份公司上海分... 公司按照现代企业管理制度，现在公司形成了“事事有标准，人人有专责，件件工作都要受控”的全面质量管理局面。本公司坚持“信誉为本、服务大众”的服务宗旨。公司将本着“以人为本、绩效理念、团队精神、追求卓越”
已有 86485 位专家入驻汇财吧问答
已经帮助 1173961 人解决了问题