泰康人寿骗员工了,说给新人补贴了不算数,真...

泰康人寿骗员工了,说给新人补贴了不算数,真是个骗人的公司
黄益溢 来自: 移动端 2021-02-28 15:57

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2021-02-28 16:06最佳答案

别再相信保险了,都是骗人的。

其他回答(共7条)

  • 2021-02-28 16:18 齐晓娴 客户经理

    我也被泰康业务经理忽悠办了入司手续,还因我年龄超限,用我儿媳名字办的,我没兴趣去了几次就要求退出,那经理和业务员都说自由的,退出的话入司交的300元可以退给我的,说得很肯定。半年过去了就是不退,300元钱不退没什么,就是说话不算数,很让人不舒服!
  • 2021-02-28 16:15 赵飞虎 客户经理

    这两则消息讲的都是银行保险,银保的有一部分业务员爱忽悠老百姓,包括我父亲去银行存钱,也被忽悠了,这一颗老鼠屎真是害一锅粥,害得许多想为亲人买商业保险的,也不敢买了,国家花上亿的资产在央视推广保险,这么重视保险,被一小部分没有职业道德的银保业务员给毁了,简直就是国家的蛀虫,
  • 2021-02-28 16:12 黄睿哲 客户经理

    是的,如皋也这样,都是骗人的公司
  • 2021-02-28 16:09 赵飞行 客户经理

    在保险公司的准入门槛很低,可能导致员工的素质参差不齐,使人产生一定的误解
  • 2021-02-28 16:03 龙小语 客户经理

    1 小时前bblovesy|九级
    通常
    这种给新人说的补贴都是带有附加条件的,也就是业绩达标条件。只是在主管或经理跟新人宣传的时候会扩大补贴,很少会谈到业绩要求。导致新人误以为新人补贴是随便可以拿到的。公司出台什么政策都是以文件形式下发,所以建议你仔细研究一下文件内容。
    如果是新公司成立说有新人补贴,没
  • 2021-02-28 16:00 齐晓峰 客户经理

    通常这种给新人说的补贴都是带有附加条件的,也就是业绩达标条件。只是在主管或经理跟新人宣传的时候会扩大补贴,很少会谈到业绩要求。导致新人误以为新人补贴是随便可以拿到的。公司出台什么政策都是以文件形式下发,所以建议你仔细研究一下文件内容。
    如果是新公司成立说有新人补贴,没有业绩要求或你已经达到业绩要求,只是公司没给发放,那么建议你拿着相关文件找领导谈话。索要属于自己的利益。
  • 2021-02-28 15:59 粱俊薇 客户经理

    泰康人寿就是垃圾,就连给员工的话术都得自己打印,,还吹牛逼说有钱,一张纸多少钱拿不起

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