其他回答(共7条)

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  2021-02-19 14:23 齐昆明 客户经理

  退休后退休工资的计算方式：

  职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
  

  其中，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

  基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

  式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

  在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。

  扩展资料

  基本养老金由社会保险经办机构负责发放。

  第二十三条 1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

  基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

  个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数。

  第二十四条 1998年6月30日以前参加工作，2006年1月1日以后符合按月领取基本养老金条件的被保险人，除按月领取基础养老金和个人账户养老金外，再发给过渡性养老金。具体过渡办法由市劳动保障行政部门制定，报市人民政府批准后施行。

  第二十五条 2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人，不发给基础养老金；个人账户储存额一次性支付给本人，同时发给一次性养老补偿金，终止基本养老保险关系。

  第二十六条 2005年12月31日前已经离退休的人员，仍按照原国家和本市规定的标准发给基本养老金，并执行基本养老金正常调整办法。

  第二十七条 被保险人死亡后，按照国家规定享受丧葬补助费和供养直系亲属救济费。

  第二十八条 被保险人领取基本养老金的最低标准，由市劳动保障行政部门会同有关部门拟定，报市人民政府批准后向社会公布。基本养老金最低标准，随本市经济发展和居民消费价格指数变动情况适时调整。

  被保险人领取的基本养老金低于最低标准的，按照基本养老金最低标准发给。

  参考资料：
  

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  2021-02-19 14:20 齐明松 客户经理

  养老金的多少没有标准这个说法。养老金的多少取决于缴费年限的长短、历年来缴费金额的高低、个人账户金额及利息的多少、退休时当地上一年度社平工资水平等许多因素。因此，不能预计你退休后会有多少养老金。
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  2021-02-19 14:17 管爱娟 客户经理

  计算养老金有一个基础的公式，能领到的养老金=个人账户+基础账户。
  分别来看，个人账户有多少呢？就是咱们每个月往个人账户里存的所有钱加起来，再除以计发月数，就是个人账户里能领到的钱。
  计发月数也有一个固定公式，就是（人口平均寿命-退休年龄）✖12，比如50岁退休，计发月数就是195，60岁退休，计发月数就是139；所以说，个人账户很好理解，跟你每月交多少钱，多少岁退休都有很大关系。
  基础账户就比较复杂了，它跟你缴纳社保时的工资标准，比如说有的人工资是1万，但实际是按5000来扣除的社保公积金，所以这个标准就是5000，退休时在哪所城市，一共缴了多少年，跟这些因素都有关。
  我们举个例子：假设老王2018年正好满60岁退休，他在北京正好缴满15年的社保了，可以在北京办理退休了，这15年，老王的缴费工资标准和北京的平均工资一样，那么2018年，老王能领到的个人账户养老金是488.63块，基础账户养老金是1270.05元，加一起1758.68元就是老王每月能领到的养老金。
  当然我为了便于计算，举的这个例子也比较特殊，实际大家缴纳社保时的工资标准应该都会比社会平均工资高，缴纳的年限也会更长，自然能领到的养老金也会更多。
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  2021-02-19 14:14 黄盛文 客户经理

  个问题说起来没什么可说的，是不是想问达到退休年龄后养老金怎么领取？
  达到法定退休年龄，养老保险缴费满十五年，就可以享受按月发放基本养老金的待遇了。
  退休手续怎么办呢？首先，应当是由用人单位来办理。如果是没有用人单位的，应当是本人去当地的劳动保障机构办理。
  职工档案需要提前准备好，如果仅仅是只有灵活就业人员缴费记录，有些地区不需要职工档案了。
  我们办理退休时，需要本人携带指定的银行卡去核实待遇发放银行卡号，现在退休审批表上签字，并携带证件照片制作《退休证》或者《养老金领取证》。
  现在一些地区会直接将养老金发放到社保卡内，当然并不是社保卡的医疗保险个人账户，而是社保卡的金融账户。
  金融账户都带有银联功能，在任何一家取款机都可以取钱。对于一些习惯养老金发放存折的老人，可能比较麻烦，需要去银行窗口排队取现。
  总体上说，只要办理了退休，退休金领取是非常简单的。
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  2021-02-19 14:11 边华涛 客户经理

      退休金到底怎么计算？退休后可以领多少退休金？

  职工退休时的社保养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中：

  a

  个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

  基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

  (公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)

  在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为0.6，最高限为3。

  b

  因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

  养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人账户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，而且个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

  其中，基础养老金以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。                

  计算公式是：基础养老金=（退休时上年度当地城镇在岗职工月平均工资+退休时上年度当地城镇在岗职工月平均工资×平均缴费指数）÷2×养老保险缴费年限×1%

  c

  个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数。其中，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。目前60岁退休对应的是139个月，55岁退休是170个月，50岁退休是195个月。           

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  2021-02-19 14:08 龚峰毅 客户经理

  上海退休金的发放标准是，按照参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资乘以本人月平均缴费工资指数确定计算标准。

  按照本市城镇企业职工基本养老金计发办法计发参保人员基本养老金时，其基础养老金月标准以参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资相加后的平均值为基数，缴费每满1年加发1%。

  扩展资料

  申请退休金所需材料

  一、身份证件：居民身份证正、反面复印件。

  二、根据不同情形，另需分别携带以下材料：

  1、计生奖励材料：符合计划生育奖励条件的人员，需携带街镇（乡）计划生育办公室盖章的《领取年老一次性计划生育奖励费申请审核表》或《申请领取计划生育一次性补充养老金证明》原件；

  2、房贴证明：享受房贴人员，需携带《关于参保人员享受房贴的证明》，其中对单位或个人申报的房贴金额超过5元的，另需携带1995年底之前的工资单复印件；

  3、解聘材料：从事管理和技术岗位工作的女性，年龄在50－55周岁之间办理养老金申领手续，需携带注有聘用期限的聘用合同或解聘书复印件；

  4、工资凭证：按外商投资企业办法计发养老待遇的人员需携带该人员1994年和1995年的工资发放凭证复印件；

  5、原核定材料：符合转制单位工作年限满25年的人员，若尚未办理首次养老金核定手续的，需携带已由社保经办机构审核通过的《养老人员养老金申报表（机关事业）》（申3表）。注：材料复印件需加盖公章。

  参考资料来源：
  

  参考资料来源：

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  2021-02-19 14:05 赵飞行 客户经理

  退休金发放的标准一般和两个标准关系密切：一个是缴费基数，一个是缴费年限（缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金）
  根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
  个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
  基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
  式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
  在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。
  因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。
  养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
  例如：
  根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
  累计缴费年限为15年时，
  个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元
  个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
  个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元 累计缴费年限为40年时，
  个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
  个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
  个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
  个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
  平均缴费指数就是去年按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候可以计算多少养老退休金的。关键是要知道自己的单位是按照什么基数缴纳的。