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  2021-02-14 13:16 章要在 客户经理

  单位缴纳，这个月缴，次月可享受医保待遇。如果是个人缴纳，只能在缴满6个月后的次月享受医保待遇。不管是单位缴还是个人缴，不正常情况下，不存在报销的问题，住院时你只交够你的个人负担部分，其余的由医院与社会保险机构结算，你不用去管。住院都有个基本起付线，医院等级不同、地区不同会有差别，一般1000元左右，也就是说，1000元以内全部自己承担，1000元以上的部分，走社会统筹。
  个人和单位是有区别的。

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  2021-02-14 13:13 赵飞虎 客户经理

  本人专门为外地户口在武汉买房需要补办社保，补缴12个月或者13个月，每个月的1号-20号办公，（节假日除外）
  一、缴费标准：
  职工工资总额。
  （职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；
  二、各险种单位和个人的缴费比例
  1、养老保险：国有、集体企业单位21%、个人8%；
  私营企业单位20%、个人8%；
  外来务工人员单位12%、个人8%；
  2、医疗保险：单位8%、个人2%；
  3、失业保险：单位2%、个人1%；（农民合同工个人不缴纳）
  4、工伤保险：以从事行业风险确定比例0.5%、1%、2%；
  5、生育保险：0.7％(单位缴纳)
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  2021-02-14 13:10 齐晓娇 客户经理

  是这样的你辞职后，单位会为你办理停保手续，这样你的社保关系就自动从单位转到武汉市流动人员社保窗口了，你可以自己在你原单位所在区的社保处去办理自己交社保（带身份证和户口），也可以停保（带身份证）。社保在不同地区间是可以转入转出。不过转入转出的只是你的养老保险，而转出的养老保险只转你的个人账户，大约只有你全部交的钱的2/5，其他的钱都进了武汉市的社会统筹，所以社保如过在不同地区转入转出的话就是转一次少一次。我建议你如果在苏州有单位帮你交社保的话就不把武汉市的转过去。最后到你退休是看那边交的多在决定把其他地方的社保转到交的多的那个地区的社保去。你辞职后中间的社保你可以自己交也可以不交，社保只计算累计年限，不计算连续年限，你现在不交这段时间的钱以后也可以补，比较灵活

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  2021-02-14 13:04 赵驻军 客户经理

  没有工作单位，怎么交社保

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  2021-02-14 13:01 黄睿多 客户经理

  用人单位不给员工交社保，在武汉市投诉用人单位，投诉维权相当困难，维权成夲下岗失业人员负担不起，维权部门官官相互，法律没有监督，造成用人单位不给员工交社保没追诉。员工投诉难。维权难。

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  2021-02-14 12:58 黄盛润 客户经理

  在武汉没有工作，可以按灵活就业人员标准交社保。
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  2021-02-14 12:55 齐晓影 客户经理

  可以
  已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。
  如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。
  如果转移到本地的新单位，则只需将你的社保号告诉新单位就行了，单位就可以为你办理社保续交手续（若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，只需凭身份证到社保部门查询即可）。
  如果你离职以后没有单位，而且自己还想缴纳社保，可以去社保局自己办理缴纳。