其他回答(共7条)

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  2021-02-03 06:40 齐晓彤 客户经理

  来保险公司工作的工作有很多种，新人培训各个地方的内容是不一样的，要是她让你去的估计是做个险的保险业务员，课程的基本内容就是职业生涯规划、行业的前景和公司的历史等等，我大学毕业也是一次因缘巧合进了保险公司，先是做培训，后来进了银保部，建议你去听听，如果感觉适合你的话，扭可以去尝试一下，不要别人说保险不好你就不去，别人对保险有偏见，不是保险的错，而是很多营销员违规销售造成的。即使你不想从事这个行业，听一下对自己以后的职业定位也有好处的
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  2021-02-03 06:37 齐映山 客户经理

  1、中国人寿的发展历史
  2、保险的意义与功用，让你对保险有一个初步的了解
  3、中国人寿代理佣金的计算方法，会让你觉得通过自己的努力能够获得很高的收入
  4、让你了解保险代理人制度，会使人觉得自己有很大的发展空间
  5、会让你对团队合作有一定的体会
  6、如果时间充裕，就开始为保险代理人考试做准备了
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  2021-02-03 06:34 龚家逵 客户经理

  可以十分明确的告诉你，各地区不同。上海那边，只收押金五百元，考试培训没有费用。我上海的一个网友，现在五百的，押金还没有退回。
  保险行业很有发展前途。但并不代表平安保险公司很有发展前途。想做保险行业，请你多考察几家保险公司。上网搜寻一下平安人寿保险的负面信息。你会发现多的都数不过来。微博关注，95511平安客服。平安客服的微博骂声一片。，没有一个说好的。难道这些不能反映一个企业的品质，和信誉？平安人寿保险不值得你去信任。更不值得你去为之奋斗。
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  2021-02-03 06:28 齐晓怡 客户经理

  1、领导工资，那当然就高了3000起底。
  2、行政工作人员，那么是2500起底。
  3、业务员，那就要看销售业绩了，前两个月的工资是2000起底，第三个月开始，没有销售业绩，基本上没有工作。
  一开始进去就是学习，考试，培训。待遇不怎么样。主要是靠业绩才有提成！不是说中国人寿保险公司不好，而是它的营销模式，太另类了，男人女人都聚在一起，说什么开早会，其实就是让人有一种亢奋的心态，让你觉得保险这个行业不错！有人就在一旁拍摄或拍照，不分男女，搂在一起拍照啊。休息日也是AA制，聚在某个包厢里吃喝玩乐。每个月中国人寿保险公司，都有组织去某个度假村做什么拓展啊培训啊，开个早会都去风景区去开，男的女的，互不相识的人，抱在一起拍照，弄得就像两口子一样亲密。经理以上的人员工资是很高的，因为他们吃的是他手底下员工的钱；业务员就是靠自己跑单，拿提成。工作嘛，只是星期一至星期五，每天去开个早会，有事就处理，没事的话，就直接去办自己的任何事了，下午不用上班的！业务员就是要出去跑单。时间随自己掌控！自由啊！
  国寿现在没有正式员工，只有合同工和代理人两种。你要想工资收入高，还是建议你做代理人，可以走业务线也可以走组织发展线当主管。合同工的收入也有高的，但你要付出5年以上的努力，从业务基层的管理人员做起，做到老总的位置年薪几十万是没有问题的，到那个时候你刚好40岁左右。在国寿是“剩者为王”！倘若你做代理人，保险做得好的话，一年两年就可以达到年收入几十万，一张单子就可以让你一年都够吃够喝的了。如果做主管，还有管理佣金可以提取，空间还是很大的。
  

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  2021-02-03 06:25 赵飞英 客户经理

  1、领导工资，那当然就高了3000起底。
  2、行政工作人员，那么是2500起底。
  3、业务员，那就要看销售业绩了，前两个月的工资是2000起底，第三个月开始，没有销售业绩，基本上没有工作。
  一开始进去就是学习，考试，培训。待遇不怎么样。主要是靠业绩才有提成！不是说中国人寿保险公司不好，而是它的营销模式，太另类了，男人女人都聚在一起，说什么开早会，其实就是让人有一种亢奋的心态，让你觉得保险这个行业不错！有人就在一旁拍摄或拍照，不分男女，搂在一起拍照啊。休息日也是AA制，聚在某个包厢里吃喝玩乐。每个月中国人寿保险公司，都有组织去某个度假村做什么拓展啊培训啊，开个早会都去风景区去开，男的女的，互不相识的人，抱在一起拍照，弄得就像两口子一样亲密。经理以上的人员工资是很高的，因为他们吃的是他手底下员工的钱；业务员就是靠自己跑单，拿提成。工作嘛，只是星期一至星期五，每天去开个早会，有事就处理，没事的话，就直接去办自己的任何事了，下午不用上班的！业务员就是要出去跑单。时间随自己掌控！自由啊！
  国寿现在没有正式员工，只有合同工和代理人两种。你要想工资收入高，还是建议你做代理人，可以走业务线也可以走组织发展线当主管。合同工的收入也有高的，但你要付出5年以上的努力，从业务基层的管理人员做起，做到老总的位置年薪几十万是没有问题的，到那个时候你刚好40岁左右。在国寿是“剩者为王”！倘若你做代理人，保险做得好的话，一年两年就可以达到年收入几十万，一张单子就可以让你一年都够吃够喝的了。如果做主管，还有管理佣金可以提取，空间还是很大的。
  希望回答对您有帮助！请采纳
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  2021-02-03 06:22 黄真敏 客户经理

  您好，很高兴为您解答：
  一开始进去就是学习，考试，培训。待遇不怎么样。主要是靠业绩才有提成！不是说中国人寿保险公司不好，而是它的营销模式，太另类了，男人女人都聚在一起，说什么开早会，其实就是让人有一种亢奋的心态，让你觉得保险这个行业不错！有人就在一旁拍摄或拍照，不分男女，搂在一起拍照啊。休息日也是AA制，聚在某个包厢里吃喝玩乐。每个月中国人寿保险公司，都有组织去某个度假村做什么拓展啊培训啊，开个早会都去风景区去开，男的女的，互不相识的人，抱在一起拍照，弄得就像两口子一样亲密。经理以上的人员工资是很高的，因为他们吃的是他手底下员工的钱；业务员就是靠自己跑单，拿提成。工作嘛，只是星期一至星期五，每天去开个早会，有事就处理，没事的话，就直接去办自己的任何事了，下午不用上班的！业务员就是要出去跑单。时间随自己掌控！自由啊！
  国寿现在没有正式员工，只有合同工和代理人两种。你要想工资收入高，还是建议你做代理人，可以走业务线也可以走组织发展线当主管。合同工的收入也有高的，但你要付出5年以上的努力，从业务基层的管理人员做起，做到老总的位置年薪几十万是没有问题的，到那个时候你刚好40岁左右。在国寿是“剩者为王”！倘若你做代理人，保险做得好的话，一年两年就可以达到年收入几十万，一张单子就可以让你一年都够吃够喝的了。如果做主管，还有管理佣金可以提取，空间还是很大的。
  希望回答对您有帮助！
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  2021-02-03 06:19 赵顺起 客户经理

  保险公司新员工一般来说要签的合同为五险一金的，属于正式编制。但是如果签的合同是委托代理合同就是业务员的合同，因此一定要看好再签。