单位社保稽核期间实际这个是什么意思?

单位社保稽核期间实际这个是什么意思?
赵风莉 来自: 移动端 2021-01-04 14:38

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2021-01-04 14:50最佳答案

格通劳动法专家组谙熟社会保险稽核程序,且与稽核机关有着良好的互动,通过对政策的精度解析、资深专家与政府职能部门的有效沟通,达到将减免用人单位补缴额度和罚款的目的,有效协减轻或者规避社保稽核部门的严厉处罚。
按照《中华人民共和国社会保险法》的规定:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
社保稽核部门每年都要审计上千家企业,稽核的处罚金额和补缴金额令人咋舌。而现实中企业普遍存在社保参保人员不全面,缴费基数与实际工资不相符,或者参保人员数与实际用工数不相符。企业随时可能被社保基金中心稽核到以上问题,勒令补缴并处以高额罚款。

其他回答(共7条)

  • 2021-01-04 15:02 龚子飞 客户经理

    社会保险缴费情况稽核内容:

    1、缴费单位和缴费个人申报的社会保险缴费人数、缴费基数是否符合国家规定;

    2、缴费单位和缴费个人是否按时足额缴纳社会保险费;

    3、欠缴社会保险费的单位和个人的补缴情况;

    4、国家规定的或者劳动保障行政部门交办的其他稽核事项。

    社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。

    社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。

    社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。

    社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:

    1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%。

    2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%。

    3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%。

    4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴。

    5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。

    扩展资料:

    社会保险稽查的内容:

    1、社会保险登记、变更登记和登记验证情况。

    2、社会保险费申报和代扣代缴情况。

    3、职工人数、工资基数、财务状况和缴费能力等情况。

    4、社会保险费缴纳和缴费费率执行情况。

    5、欠缴社会保险费的,其补缴计划的制定和落实情况。

    6、社会保险待遇享受者的资格条件和领取的待遇项目、标准情况。

    7、社会保险基金的筹集、支付、管理、运营等情况。

    8、法律、法规规定需要稽查的其他情况。

    参考资料来源:百度百科—社保稽核

  • 2021-01-04 14:59 连佩忠 客户经理

    社会保险稽核的最终目的是要维护参保人员的合法权益,这样才能保证社会保险待遇按照国家法律和政策规章顺利的执行下去,对于维护社会保险事业稳定和发展有很好的作用。
    作用,社会保险稽核的主要作用有:促进社会保险基金的征缴;防止社保基金的流失;促进参保企业公平竞争;另外,可以提高社保管理质量。
    社会保险稽核人员依法对用人单位的社会保险缴费情况进行稽核。主要内容:
    第九条社会保险缴费情况稽核内容包括:
    (一)缴费单位和缴费个人申报的社会保险缴费人数、缴费基数是否符合国家规定;
    (二)缴费单位和缴费个人是否按时足额缴纳社会保险费;
    (三)欠缴社会保险费的单位和个人的补缴情况;
    (四)国家规定的或者劳动保障行政部门交办的其他稽核事项。

    扩展阅读:

  • 2021-01-04 14:56 龚小英 客户经理

    楼上已经回答明确,补充点:
    程序是让你单位提交员工花名册、工资表、劳动合同、社保清单
    重点还有一个,就是要稽核你单位社保是否足额缴纳
  • 2021-01-04 14:53 黄真强 客户经理

    保险小编帮您解答,更多疑问可。

    一般来说存在社保年审、社保稽核的
    年审时每个单位每年都要进行的,但是社保稽核就不一定了,一般来说社保会2~3年对某一个单位稽核一次。
    还是给当地社保打电话咨询吧,每个地方要求不一样的

  • 2021-01-04 14:47 黄盛松 客户经理

    就是社保局查你公司的社保交纳的情况的,有几个重点的:
    1、是不是所有的人都交了社会保险(法律规定必须全交)。
    2、是不是按照实际工资交的社会保险(这个管的比较松,好多单位都是按照公司自己指定的标准交的,而没有问题,这就看你公司跟社保局的关系了)。
    3、公司给员工购买的险种是不是齐全,比如本地户口要购买的养老,综合医疗,生育,工伤,失业等。如果你单位有高危险的工种,如建筑等,工伤是查的重点了。
    基本上就这么多。还有空闲的时候你要多看一下当地的保险条例了。
  • 2021-01-04 14:44 齐景宪 客户经理

    这个东西和买彩票,社保局抽查~
  • 2021-01-04 14:41 车广东 客户经理

    保险小编帮您解答,更多疑问可。

    问题不详细,单位社保稽核期间一般为每年1月1日-12月31日,各地区会有所不同,但理论上应为公历一年,严格的地区会让你提供工资表或银行代发明细表,核实你实际发放和申报的工资是否一致!

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