其他回答(共7条)

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  2020-12-06 12:44 辛培勇 客户经理

  公司交五险一金，家里就不用交了。因为医保和农合报销比例不一样，交五险更好。

  农村合作医疗交费低，保障低，如果到市级医院治疗，一般能报销20%左右。 社保医疗交费高，保障高，同样能报销60%左右。 医疗费的上涨太快，如果经济条件允许，还是上社保医疗比较好。

  农村合作医疗属于自愿参加。‍五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。

  “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。

  
  

  扩展资料：
  

  “五险”方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。

  从内容上说，社会保险是指通过国家立法的形式，以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容、以政府强制实施为特点的一种保障制度。

  五险一金办理：
  

  (1)社保、公积金开户

  企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

  (2)增减员

  单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

  (3)确认缴费基数

  单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

  (4)五险一金缴费

  如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

  参考资料：

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  2020-12-06 12:41 齐敬磊 客户经理

  公司交五险一金，家里就不用交了。因为医保和农合报销比例不一样，交五险更好。

  农村合作医疗交费低，保障低，如果到市级医院治疗，一般能报销20%左右。 社保医疗交费高，保障高，同样能报销60%左右。 医疗费的上涨太快，如果经济条件允许，还是上社保医疗比较好。

  农村合作医疗属于自愿参加。‍五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。

  “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。

  扩展资料：

  社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。

  社会统筹医疗保险组成：缴费基数为M：员工工资性收入+津贴。单位每年交纳8%M；员工个人每年交纳2%M；

  单位缴费8%M：6.6%M至7%M进入统筹账户（1%M至1.4%M进入个人账户）---住院费用；

  个人缴费工资的2%M: 2%M进入个人账户（加上单位缴费1%M至1.4%M）---门诊费用。

  注：住院费用从统筹账户中报销，金额每人都一样；门诊费用从个人账户（即医保卡）中扣除，每人不一样。

  五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

  “在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

  包括：

  养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。

  参考资料来源：

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  2020-12-06 12:38 齐明柱 客户经理

  在单位交五险一金，已经包含了养老保险和医疗保险，可以不继续缴纳农村的城乡居民医保和养老保险了。

  根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

  自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

  扩展资料：
  

  《中华人民共和国社会保险法》第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

  第二十三条　职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

  参考资料来源：
  
  

  
  

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  2020-12-06 12:35 连丽萍 客户经理

  新农合医保可以取消个人的，携本人身份证复印件及公司或单位出具的参加城镇居民医保或职工医保的证明（加盖公章），带合作医疗证、户口簿、个人身份证到县新农合办公室办理注销手续，由新农合办公室出具已注销证明，持此证明由单位办理职工医保。

  目前有两种基本医疗保险，一种是城镇职工基本医疗保险，即职工医保，另一种是新型农村合作医疗保险，即新农合。

  职工医保需跟随职工养老保险缴纳，不能单独缴纳享受，缴费额度高待遇较高；新农合可以单独缴费，面向所有我市户籍人员，缴费额度低，待遇相对也较低。两个险种不可以重叠共享，但可以相互转换。转换分两种：高转低和低转高。

  扩展资料：

  国家级信息平台和数据库建设。新农合国家级信息平台和数据库（以下简称国家级平台和数据库）是新农合信息系统的核心部分，是直接服务于决策和联系各省级新农合信息网络的枢纽。

  国家级平台和数据库应具有海量数据存储、实时获取数据、支持数据应用、实现业务监测等多重功能。国家级数据库主要存储以下数据：

  1．全国参合、补偿情况的规范化基础数据；

  2．各省级单位上报的反映新农合基金筹集和使用、参合人员费用补偿情况的统计汇总数据；

  3．各地新农合管理机构的基础数据；

  4．各地社会经济基本情况的基础数据；

  5．全国新农合业务开展情况的统计汇总数据和监测、评估数据；

  6．在新农合业务管理、监督和决策中所需要的其他数据。国家级平台和数据库建在国家卫生行政部门。国家级平台和数据库通过虚拟专用网与省级新农合数据中心实时（或准实时）进行新农合业务数据的交换。

  参考资料来源：
  

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  2020-12-06 12:32 连丽花 客户经理

  你好！
  若单位已经交了城镇职工基本医疗保险，便不用在农村交新型农村合作医疗保险。
  基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。城镇职工基本医疗保险和新型农村合作医疗（新农合）都属于同一性质的社会医疗保险，而一个人不需要参加2种同样性质的医疗保险。即使再参加了新农合，生病报销时也只能报销一种，不可能2个医疗保险都给报销。
  如能提出更加具体的问题，则可作出更为周详的回答。
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  2020-12-06 12:29 齐景宪 客户经理

  不用交了。因为医保和农合报销比例不一样，公司交五险一金更好。

  1、因为农村合作医疗交费低，保障低，如果到市级医院治疗，一般就只能报销20%左右。 社保医疗交费高，保障高，同样能报销60%左右。 医疗费的上涨速度太快，如果经济条件允许，还是上社保医疗比较好对家人有更大的好处。

  2、新型农村合作医疗简称新农合，是指由政府组织、引导、支持，农民自愿参加，个人、集体和政府多方筹资，以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度。如果想要取消农村医保，只要在下年要求交费时不继续交费就可以。

  扩展资料：

  1、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金和医保不冲突。

  2、“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

  参考资料：百度百科-五险一金

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  2020-12-06 12:23 龚尚英 客户经理

  新农合医保可以取消个人的，携本人身份证复印件及公司或单位出具的参加城镇居民医保或职工医保的证明（加盖公章），带合作医疗证、户口簿、个人身份证到县新农合办公室办理注销手续，由新农合办公室出具已注销证明，持此证明由单位办理职工医保。

  目前有两种基本医疗保险，一种是城镇职工基本医疗保险，即职工医保，另一种是新型农村合作医疗保险，即新农合。

  职工医保需跟随职工养老保险缴纳，不能单独缴纳享受，缴费额度高待遇较高；新农合可以单独缴费，面向所有我市户籍人员，缴费额度低，待遇相对也较低。两个险种不可以重叠共享，但可以相互转换。转换分两种：高转低和低转高。

  高转低就是职工医保转新农合，职工医保参保人员可以只缴纳城镇职工养老保险，外加缴纳新农合。当月缴纳新农合费用次月享受新农合待遇，以后缴费是一年一度，终身缴费。

  低转高就是新农合转为职工医保，需要缴纳职工养老保险为前提，必须连续缴费，三个月没有缴费视作中断，中断后补足欠缴费用后再缴费满六个月可以享受职工医疗保险，缴费年限为连续缴费至退休，且至少连续二十年，退休后无需再缴费。