其他回答(共7条)

• 

  2020-11-19 20:16 齐方洲 客户经理

  公务员医保报销比例：

  (1)在职人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算)：小于等于3000元：公费医疗报销80%，个人负担20%;大于3000元：公费医疗报销90%，个人负担10%;在职人员住院费用报销比例(年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销90%，个人负担10%;大于10000元：公费医疗报销94%，个人负担6%;

  (2)退休人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算)：

  小于等于3000元：公费医疗报销90%，个人负担10%;大于3000元：公费医疗报销95%，个人负担5%;退休人员住院费用报销比例(年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销95%，个人负担5%;大于10000元：公费医疗报销97%，个人负担3%;

  (3) 享受公费医疗的学生门诊费用报销90%，个人负担10%;住院费用报销95%，个人负担5%。

  (4) 离休人员、医疗照顾人员的报销比例仍按原有关规定执行。

  扩展资料：

  门诊

  村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%，每次就诊处方药费限额10元，卫生院医生临时补液处方药费限额50元；镇卫生院就诊报销40%，每次就诊各项检查费及手术费限额50元，处方药费限额100元。

  二级医院就诊报销30%，每次就诊各项检查费及手术费限额50元，处方药费限额200元；三级医院就诊报销20%，每次就诊各项检查费及手术费限额50元，处方药费限额200元；中药发票附上处方每贴限额1元；镇级合作医疗门诊补偿年限额5000元  。

  住院

  报销范围：药费：辅助检查：心脑电图、X光透视、拍片、化验、理疗、针灸、CT、核磁共振等各项检查费限额200元；手术费（参照国家标准，超过1000元的按1000元报销）。60周岁以上老人在卫生院住院，治疗费和护理费每天补偿10元，限额200元。

  报销比例：镇卫生院报销60%；二级医院报销40%；三级医院报销30%。

  城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的，从第二次住院治疗起，不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的，按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。

  学生、儿童

  在一个结算年度内，发生符合报销范围的18万元以下医疗费用，三级医院起付标准为650元，报销比例为50%，上限为2000元；二级医院起付标准为300元，报销比例为60%；一级医院不设起付标准，报销比例为65%。

  年满70周岁及以上

  在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下医疗费，三级医院起付标准为650元，报销比例为50%，上限为2000元；二级医院起付标准为300元，报销比例为60%；一级医院不设起付标准，报销比例为65%
  

  其他城镇居民

  在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下的医疗费，三级医院起付标准为659元，报销比例为50%上限为2000元；二级医院住院起付标准为300元，报销比例为55%；一级医院不设起付标准，报销比例为60%。

  参考资料：

• 

  2020-11-19 20:13 齐春影 客户经理

  医疗保险指通过国家立法，按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的，不计个人帐户，基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。以北京市医疗保险缴费比例为例：用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳，职工按照本人工资的2%+3块钱的大病统筹缴纳。
  医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担，以减轻企业负担，避免浪费。发生保险责任事故需要进行治疗是按比例付保险金。
  公务员医疗报销：
  (一)门诊：
  在职参保人员：
  1、首先在个人当年账户中支付;
  2、个人当年账户资金不足支付部分，全额由个人现金支付，其中有历年账户支付，先从历年帐户开支。
  3、当现金支付(包括历年账户)累计支付达到1000元的门诊起付线以上部分，由公务员医疗补助经费和公务员个人按比例分担，公务员医疗补助经费支付80%，个人负担20%;
  4、当在起付线以上再自负500元时，以上部分回单位报销90%。
  退休(退职)参保人员：
  1、首先在个人当年账户中支付;
  2、个人当年账户资金不足支付部分，全额由个人现金支付，其中有历年账户支付，先从历年帐户开支。
  3、当现金支付(包括历年账户)累计支付达到700元的门诊起付线时，由公务员医疗补助经费和公务员个人按比例分担，公务员医疗补助经费支付85%，个人负担15%，建国前参加革命工作的老工人，由公务员医疗补助经费支付95%，个人负担5%。
  4、当在起付线以上再自负500元时，以上部分回单位报销95%。
  (二)住院和规定病种门诊：
  1、起付标准以下的医疗费用，首先在个人历年帐户中支付，个人历年帐户资金不足支付部分，由公务员医疗补助经费和公务员个人按比例分担，在职人员由公务员医疗补助经费支付80%，个人负担20%;退休(退职)人员由公务员医疗补助经费支付85%，个人负担15%;建国前参加革命工作的老工人，由公务员医疗补助经费支付95%，个人负担5%。
  2、一个年度内，个人负担部分之和(包括住院起付标准)，在职人员最高为1000元，退休(退职)人员最高为800元，超过部分由用人单位给予补助(全额)。
  离休干部：
  离休干部不存在自负部分，也就是说自理和自费。自理原来是自己垫付回单位报销，目前的操作是医院直接挂帐操作，由医院向医保中心结算，自费部分仍然由自己承担。
• 

  2020-11-19 20:10 赵颖贤 客户经理

  公务员医疗保险缴费比例，个人缴费为个人工资的2%，用人单位缴费为职工工资总额的6%，用人单位缴纳医疗费分为两部分，其中大部分用于建立统筹基金，30%左右划入个人账户，对于划入账户的钱是根据职工基本工资来定的，一般损失职工基本工资的2%。

  公务员医疗保险报销分为支付起付额和住院各段自付费，实行起付额及分段自付部分按比例核减报销：起付额报销50%；A段个人自付部分报销30%，B段个人自付部分报销40%，C段个人自付部分报销50%。

  【本办法适用的机关事业单位范围如下：】

  (一)市直党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派和工商联机关、人民团体机关；

  (二)市直各级各类事业单位；

  (三)其它经市人民政府批准纳入本办法实施范围的有关单位。

  扩展资料
  

  公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。 根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人 。

  参考资料：
  

• 

  2020-11-19 20:07 龚孝雄 客户经理

  一、在职公务员门诊费用报销比例：

  1、小于等于3000元：公费医疗报销80%；

  2、大于3000元：公费医疗报销90%。

  二、在职公务员住院费用报销比例：

  1、小于等于10000元：公费医疗报销90%；

  2、大于10000元：公费医疗报销94%。

  三、退休公务员门诊费用报销比例：

  1、小于等于3000元：公费医疗报销90%；

  2、大于3000元：公费医疗报销95%。

  四、退休公务员住院费用报销比例：

  1、小于等于10000元：公费医疗报销95%；

  2、大于10000元：公费医疗报销97%。

  扩展资料

  在结算公务员的医疗费用报销额时，首先按照先基本医疗保险、再补充医疗保险、后公务员医疗补助三个方面规定的范围、标准和顺序进行计算报销，最后的报销比例只能是比上面的数字更高。

  企业职工和公务员在医疗保险上有区别：
  

  一、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度，同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。
  

  二、公务员医保里还有一个公务员补助金。也就是说当看病费用达到一定数额的时候，除了普通医保报销的一般是90%，个人支付的10%由公务员补助金来支付80%到100%。

  参考资料来源：百度百科-公费医疗

• 

  2020-11-19 20:04 贾麒麟 客户经理

  一、在职公务员门诊费用报销比例：

  1、小于等于3000元：公费医疗报销80%；

  2、大于3000元：公费医疗报销90%。

  二、在职公务员住院费用报销比例：

  1、小于等于10000元：公费医疗报销90%；

  2、大于10000元：公费医疗报销94%。

  三、退休公务员门诊费用报销比例：

  1、小于等于3000元：公费医疗报销90%；

  2、大于3000元：公费医疗报销95%。

  四、退休公务员住院费用报销比例：

  1、小于等于10000元：公费医疗报销95%；

  2、大于10000元：公费医疗报销97%。

  扩展资料：

  在结算公务员的医疗费用报销额时，首先按照先基本医疗保险、再补充医疗保险、后公务员医疗补助三个方面规定的范围、标准和顺序进行计算报销，最后的报销比例只能是比上面的数字更高。

  企业职工和公务员在医疗保险上有区别：

  一、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度，同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。

  二、公务员医保里还有一个公务员补助金。也就是说当看病费用达到一定数额的时候，除了普通医保报销的一般是90%，个人支付的10%由公务员补助金来支付80%到100%。

  参考资料：

• 

  2020-11-19 20:01 连丽萍 客户经理

  1、起付标准以下的医疗费用，首先在个人历年帐户中支付，个人历年帐户资金不足支付部分，由公务员医疗补助经费和公务员个人按比例分担，在职人员由公务员医疗补助经费支付80%，个人负担20%;退休(退职)人员由公务员医疗补助经费支付85%，个人负担15%;建国前参加革命工作的老工人，由公务员医疗补助经费支付95%，个人负担5%。

  2、一个年度内，个人负担部分之和(包括住院起付标准)，在职人员最高为1000元，退休(退职)人员最高为800元，超过部分由用人单位给予补助(全额)。

  退休人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算)： 小于等于3000元：公费医疗报销90%，个人负担10%；大于3000元：公费医疗报销95%，个人负担5%；退休人员住院费用报销比例(年度内)：小于等于10000元：公费医疗报销95%，个人负担5%；大于10000元：公费医疗报销97%，个人负担3%；

  扩展资料：

  公务员医疗保险缴费比例，个人缴费为个人工资的2%，用人单位缴费为职工工资总额的6%，用人单位缴纳医疗费分为两部分，其中大部分用于建立统筹基金，30%左右划入个人账户，对于划入账户的钱是根据职工基本工资来定的，一般损失职工基本工资的2%。

  比如：职工每月缴纳医疗保险为50元，那么单位缴纳医疗保险的时候将会划入50元左右到医保卡中，这样医保卡每月将会有100元的进账。

  参考资料：

• 

  2020-11-19 19:55 黄盛润 客户经理

  公务员事业单位企业看病时报销时一样的，都是按照职工医疗保险的报销程序进行。
  医疗保险报销，需要到当地医疗管理中心或指定医疗机构医保结帐窗口报销。
  其手续包括：本人身份证，医保卡，原始发票，用药清单，病历本等其它材料。
  医疗保险的报销是按比例进行的，一般在70%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自负费用，而B类报80%，自负20%的比例。
  某人用掉医药费总计19000元，而报销公式是这样的:(19000-500《起付线》-自费药)*70%，如果说自费药占据很大比例，其报销下来是没有多少金额的。
  另外需要到指定医疗机构就医，这点很重要。