其他回答(共7条)

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  2020-07-12 21:09 连丽红 客户经理

  一次性伤残失业补助金，？？我所知道的是一次性伤残就业补助金，属于工伤保险范畴。
  失业保险金的领取，必须同时符合法定的条件：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的。
  有一个问题，你需要补充，即单位与你所签订的劳动合同是否已经解除，是合同期限届满，还是单方面解除合同的。如果是合同期限届满，或用人单位单方面解除劳动合同的，你有权申请失业保险金。
  杨律师
  希望我解答，能为您提供帮助!如有需要，你可追问或给我留言。
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  2020-07-12 21:06 车广伟 客户经理

  您好，可以的，领取一次性补贴后，失业保险年限重新累计。
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  2020-07-12 21:03 齐晓岚 客户经理

  既然是一次性的生活补助，那么是可以重新就业的
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  2020-07-12 21:00 边华涛 客户经理

  办理失业保险金有一套流程要走的，社保退保也有严格的条件限制，仅有以下几个情形可以退保可以办理退保：
  1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年；
  2、重复参保且结束劳动关系的可退保；
  3、参保人员出国定居；
  4、参保人员死亡。
  退保手续如下：
  1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费；
  2、填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》（单位盖章） ；
  3、参保人身份证原件及复印件1张 ；
  4、本人到最后参保的社保局办；
  5、本人到银行领取退保款项。
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  2020-07-12 18:27 连伟智 客户经理

  可以转移，但是一旦转移以后失业金就停止发放了。
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  2020-07-12 18:24 管爱娟 客户经理

  可以，但是失业金领取必须是在社保转移之前，转移之后是不能领取的，不过社保转移没有时间限制，现在转可以，以后转移也可以。关于失业金领取，
  失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,失业保险累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。
  具体如下：
  1， 能不能领
  根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
  （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
  （二）非因本人意愿中断就业的；
  （三）已办理失业登记，并有求职要求的。
  2， 领多少：
  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
  3，怎么领
  符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除 劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取（农村户籍的，有的地方是发放一次性失业金救助金）。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。
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  2020-07-12 18:21 黄盛昌 客户经理

  失业金就是因为非自愿失去工作。在没有工作的期间领取的失业补助。在这期间，有了工作就会立刻失去领取资格的。你没有新的工作，转移社保做什么呢？所以，办理社保转移，视为已经有新的工作了，当然也就不能继续领取失业金了。