其他回答(共7条)

• 

  2019-07-31 12:49 辛培军 客户经理

  社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全，而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。保险是属于商业购险，在购买者与保险机构规定时间内，保障购买者的利益，两者立意不同，具体哪个划算，以购买人的实际情况考量就可以了。

  社保具体内容如下（商业保险类目较多，可以联系保险机构进行询问）：

  1. 养老保险：养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度；

  2. 医疗保险：社会保险民营医院将纳入医保范围，近日，中国医疗保险研究会副秘书长、国家人力资源和社会保障部社会保障研究所副所长李静湖表示，对民营医疗机构是一视同仁，按照一定的条件都纳入到基本医疗保险的定点范围。城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度；

  3. 工伤保险：工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助；

  4. 失业保险：失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度；

  5. 生育保险：生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定生育保险，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。

• 

  2019-07-31 12:43 赵风莉 客户经理

  社会保险和商业保险各有优缺点，商业保险是社会保险的补充，有经济条件的可以购买商业保险。
  社会养老保险产品属于政府的职责范围内，无论企业或者个人都需要缴纳社会养老保险。只要在法律允许的范围内定时定量的完成社会养老保险金的缴纳，那么在缴费期限满15年之后，同时达到退休年龄，都能够领取基本养老保障金，确保老年生活的稳定。
  而商业性的保险成为社会保险的补充。其实施的目的同样存在非常大的差别，国内商业险的主要目的在于获得更高的利润，而社会保险以保障为主，商业保险以获利为主。
• 

  2019-07-31 12:40 龚宇飞 客户经理

  社保当然是要考虑的，特别是社会医疗保险，目的主要也是为了将来的退休医疗保险待遇。
  考虑到你老公年龄也不大啊，只是33岁，以后还是要出去的工作，如此可先行选择商业保险，以后继续工作后社保自然继续参加，顺其自然即可！
  对于选择商业保险，还是以基本健康医疗为考虑，如重疾险附加住院医疗和一定的意外险，具体还要综合考虑家庭经济情况以安排合适保额。
  具体险种购买操作，最简单有效的是直接找几家当地不同公司的代理人，说明详细情况和具体要求，进行开放式比较，看其提供的险种方案保险利益哪个更为有效针对你的需求，这就是你需要的。现在也可以网上通过相关第三方保险中间网站的保险招标专业平台，直接在线匿名征集不同保险公司的具体方案，进行比较和选择。
• 

  2019-07-31 12:37 黄盛松 客户经理

  未来“社保卡”将成为你最大的财富和保障!
  “社保卡”全称“社会保障卡”是由劳动和社会保障部统一规划，由各地劳动保障部门面向社会发行，用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡，面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。它涉及到了居民个人社会保障的方方面面，既包括社会保险，也包括就业服务，部分地区的地方政府还会根据当地的切实需求将更多的内容放入其中。
  社保的好处是：
  一、从定义上看，社会保险是国家法律、政府法令强制实施的一项社会保障制度，目的是保障劳动者因生、老、病、死、伤、残和失业而暂时或永久丧失劳动能力的情况下，能够获得国家和社会的物质帮助。很明显，社会保险是国家根据宪法规定，是立法强制执行的行政性社会保险制度，并且以财政为后盾，保险金盈余则作为保险后备，发生亏损由国家财政划拨弥补，无停办之时，被保险人有永远获得保障的权利。
  二、从经济效益上看，如果您参加了社会保险，就意味着您得到了实惠。一是员工个人只需每月按工资的8%比例缴费，单位为每个员工按其工资缴5%（以后每个缴费年度增加1个百分点，达到11%后保持不变），国家按工资11%为员工建立社会保险个人帐户（帐户属个人所有，可以继承和转移），个人帐户比个人缴费多3%，即每月可“多赚十到几十元”。二是社保费不计征利息税，又比银行存款着数。三是缴费年限累计15年以上，达到国家法定退休年龄，可办理享受按月领取养老金。四是养老金随着社会生活水平的提高而“只增不减”，使退休后的生活得到可靠保障，并且缴费越多，享受越多。
  三、从社会环境上看，一方面当前全国形成了一种强化社会保险制度的大气候，从国务院到省政府先后颁布了“四例一规”，明文规定符合条件的人员必须参加，不能自愿，参加社会保险已是势在必行。过去，一些人认为参加社会保险没有保障，到领取之日还不知道钱能否到手。现在，这种顾虑可以完全消除，因为国家全面完善了社会保险机制，以强大的财政力量作为后盾，确保参保人能如期如数取得享受。另一方面，社会保险是一项强制性的社会制度，是市场经济经济体系的重要组成部分，也是市场经济体制的保障，所以世界各国尤其发达国家都普遍建立了完善的社会保险制度，一些国家还把社会保险纳入税收的征收范筹，强化社会保险制度，是与国际接轨的重大举措。再一方面，法律对拒不参保者或欠缴社会保险费者处罚的。
  一般参加工作后，用人单位都会将职工的身份证身份证、户口本或暂住证的复印件提交给社保局办理社会保障卡。但是部分员工拿到社会保障卡后仍然不知道它有什么用处。那么，社会保障卡到底有什么用呢？
  社会保障卡主要有以下8大作用：
  (一) 社会医疗保障卡用于记录居民社会保障的相关信息，它卡内标识了持卡人的个人就业状况，并记录了持卡人的社会保险帐户信息及缴费情况、职业技能、就业经历、工伤、职业病及伤残程度等。
  (二) 社会医疗保障卡用于记录参保人的姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息，并将持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息记载到它的卡面以便查看。
  (三) 社会医疗保障卡可用于查询居民本人养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险缴纳情况。查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。
  (四) 持卡人可持卡到定点医院就医，到医保指定药店购买药品，进行医疗保险个人账户结算。值得注意的是，参保居民的社会医疗保障卡可以凭密码在POS机上刷卡使用，但是不可以提取现金或进行转帐。
  (五) 参保人失业了，可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记的手续，并申领失业保险金以及申请参加就业培训;
  (六) 参保人可持卡办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务，办理领取养老金等社保事务。
  (七) 参保个人还可以凭卡申请劳动能力鉴定，享受工伤保险待遇等等。
  (八) 持卡人还可以凭社会医疗保障卡上网查询相关信息。
  可见，社会保障卡的用处强大，涉及到我们生活的方方面面。因此在拿到社会保障卡以后，一定要妥善管理，若不慎丢失或损坏，要及时补办。
  社会保险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这3种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
  大致缴费比例如下：
  养老保险缴费比例：单位20％，个人8％；
  医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％；
  失业保险缴费比例：单位2％，个人1％
  企秘保
• 

  2019-07-31 12:34 黄瞩信 客户经理

  有工作单位的话，个人缴纳社保好；没有工作单位的话，买保险更划算。

  1、如果你目前有工作单位，应优先考虑单位投保社会保险，你只需要以个人工资或社会平均工资为标准支付8%的费用，而单位则会为你支付标准的20%，这样能用最少的支出获得最大的利益和保障；

  2、如果没有工作单位，我觉得没有必要个人自交社保，原因有两个，一是个人自交只有养老和医疗两项保障，保障是不全面的，我们知道每个人的风险可能来至自疾病还有意外，个人自交社保没有意外的保障。另一个原因，由于保费要由自已全额承担，个人自交保费是不低的，而且，每年的保费是根据上一年度社会平均工资的情况来确定的，现在社会平均工资每年都在上涨，因此，以后每年所交的保费一定会是越来越多。

  3、没有工作单位的，我建议选择购买商业保险公司的养老保险，而商业养老保险应优先考虑保障型的全保产品，在经济条件良好的情况下再考虑投保投资型的保险。
  

  4、社会养老保险产品属于政府的职责范围内，无论企业或者个人都需要缴纳社会养老保险。只要在法律允许的范围内定时定量的完成社会养老保险金的缴纳，那么在缴费期限满15年之后，同时达到退休年龄，都能够领取基本养老保障金，确保老年生活的稳定。

  5、而商业性的保险成为社会保险的补充。其实施的目的同样存在非常大的差别，国内商业险的主要目的在于获得更高的利润，而社会保险以保障为主，商业保险以获利为主。
  
• 

  2019-07-31 12:31 黄盈椿 客户经理

  社保是国家给社会大众的福利，和个人缴纳商业保险是两个概念，所以千万不能混为一谈。我是建议是，虽然公司不给出社保的钱，让你们自己全额缴纳，我还是建议你在公司缴纳社保医保（其实所有公司给员工上保险公司应出的那一部分都是从员工的工资上扣出去了，只不过这笔钱从来告诉你而已，而你们公司只不过是明确告知你们 了）。在公司里缴纳社保医保，其中一个好处是，平时因为小病小灾而带来的一些医疗费，用医保卡就可以了，医保卡里面的钱说白了就是你缴纳医保的钱，一分不要你的还给你，只不过是固定用在医疗上，这有什么不好？等一年用费超过一定的限额，还要额外报销的，北京好像是超过1300的部分就给报销了，各个地区是不一样的。而且，男性在缴纳医保够25年，女性缴纳够20年，在退休后依然享受些种待遇。但是以个人名义去买社保就没有这种待遇，只能享受一个住院医疗津贴的待遇。少了好多。社会养老保险包括以下几项：养老年金保险（退休金），养老医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。现在可能你们公司只给上其中的两项，就是我们常说的养老和医疗。如果你愿意，你也可以把其它三项加上，反正也没有几个钱，但是对公司，对你都是很好的，而且这个费用可以算作税前扣除，多好呀。在你扣除了社保的钱之后，工资卡里的钱才是你能动用的，自己支配的钱，这样你的养老已经安排了一个最底线了，然后再考虑商业保险。商业保险是社会保险的补充，是社保解决不了的问题由商业保险来解决。所以商业保险也是要投保的。这需要你找到一个专业的负责任的保险顾问给你做家庭保障划才是最好的，因为商业保险买的不符合你的家庭实际，会让你很难过，甚至会在投保几年之后不得不退保，这样会损失你一大笔钱。所以要慎重。要本着发现问题---分析问题---采取方---解决问题的步骤去做商业保险的规划。一个好的寿险顾问会帮你做到这些，为你的家庭或你自己（如果单身的话）规划正确的保障方案。希望我的答复能帮到你。
• 

  2019-07-31 12:28 龚小英 客户经理

  我现在是应该再继续给他买社保还是买商业保险呢？
  因为你爱人已经满足养老保险最低15年的要求，所以建议你可以投保商保。
  退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
  另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。
  如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。
  如果不买社保的话，还可以继续买国家的医疗保险吗，
  肯定可以的，并没有冲突。
  谢谢哪位告诉我一下，如果要跟我老公买商业保险的话，买那种会比较划算，
  对于保险公司的分红,是根据每家保险公司的盈利状况而定,可有可无,具有明显的不确定性.
  购买保险原则是以社保为基础,再加之适当的商业险作为补充比较好一点.
  其保险费用的支出一般为年收入的10---20%左右，最好别超过20%，即用10%的资金保全自己100%的资产。
  对于我们每个人，应该重考虑医疗健康方面的保险。直接的讲，随着人的年龄增大，身体抵抗力是成反比的，抵制相关风险的能力就相对很弱。
  所以，你首先必须考虑医疗保险，不管是商保和社保的均可以，然后才考虑其它的保险产品，这样才有意义。如果健康没有保证，有再多的养老保险金，也是不切实际的。
  建议你先购买国家推出的社保（最好有单位出面购买的情况）包括合作医疗保险，然后再考虑商业保险作为补充。
  在这里，我知道在这个行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
  最后关于投保原则需要注意的是：
  （一）买保险先买医疗健康，有健康就能保证客户拥有一切
  （二）买保险轻言语重合同，人寿保险一般都是终生合同，买好了就能成为终生幸福，否则影响很大。
  （三）保险产品需要具备保值增值的功能，现在的生活水平日增月高，必须能够抑制通货膨胀。
  （四）买保险先大人后小孩，如果说大人都没有保障，小孩拥有再多的保险，都是没有任何意义的，毕竟是大人在为小孩支付相关费用。