其他回答(共7条)

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  2018-04-20 01:01 赵香枝 客户经理

  自从社保可以办理转移后，很多用人单位根据员工户籍参保，由于非本市户籍的可以参加的社保能为该单位节约开支。但并不影响参保人的养老保险，只是医疗保险、生育保险有很大的差别。
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  2018-04-20 00:58 龚富贵 客户经理

  工伤生育险，社保中是必须的有的，我可以打一下深圳市人力资源和社会保障局养老保险处电话。
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  2018-04-20 00:52 边华涛 客户经理

  非深户2014社保缴费比例
  养老保险缴纳比例：单位缴纳13%，个人缴纳8%，共计：21%。
  医疗保险缴纳比例：
  (一)单位缴纳比例6%(基本医疗保险一档比例)+0.2%(地方补充医疗保险比例)+0.5%(生育保险)=6.7%，个人缴纳2%，共计：8.7% 。
  (二)基本医疗保险二档(原住院医疗保险)：单位缴纳比例0.5%+0.1%(地方补充医疗保险)+0.2%(生育保险)，个人缴纳0.2%，共计：1% 。
  (三)基本医疗保险三档(原合作医疗、农民工医疗保险)：单位缴纳比例0.4%+0.05%(地方补充医疗保险)，个人缴纳0.1%，共计：0.55% 。
  失业保险缴纳比例：单位2%，个人1%，共计3%。
  工伤保险缴纳比例：按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交：0.4%，0.8%，1.2% 选一
  深户2014社保缴费比例
  单位和个人的承担比例是: 1、养老保险（基本养老+地方补充养老）：单位承担13+1%,个人承担8%;
  2、综合医疗（含地方补充医疗＋生育医疗）：单位承担7%,个人2%;
  3、失业保险：单位承担2%，个人1%；
  4、工伤保险：基准费率 0.5%，1%,1.5%三个档次（单位承担），单位按照1-3类实际浮动标准进行缴纳；
  5、住房公积金：缴费基数1320--22975之间，最低比例10%（单位和个人各承担5%）
  从养老保险、工伤保险、医疗保险的基数能够看出两者之间的差别。
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  2018-04-20 00:49 边华涛 客户经理

  参保人达到退休年龄时，养老保险缴费不足15年的，非本市户籍（广东省户籍）的，在深圳累计缴费5年的，而且最后参保时间是在深圳的，可申请社保个人继续缴费至满15年。延续缴费社保为养老保险和基本医疗保险。缴费基数可按最低缴费基数缴费。
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  2018-04-20 00:46 齐晓庆 客户经理

  个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。
  按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：
  养老保险单位承担20%，个人承担8%；
  医疗保险单位承担8%，个人2%；
  失业保险单位承担2%，个人1%；
  生育保险0.7%全由单位承担；
  工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
  注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
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  2018-04-20 00:43 米国连 客户经理

  这是正常的, 养老,工伤,医疗这三项是必买的, 生育险每个人都有买,只是你看不到,只有到社保局打单才能看到明细. 必买的都买了,当然不违法了.
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  2018-04-20 00:40 龙山红 客户经理

  1、非深户社保包含：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
  2、医疗保险分为：基本医疗保险和大病住院医疗保险，用人单位可选择其中一种医疗保险来为员工的医疗保险。
  3、如果选择大病住院医疗保险的，用人单位负责缴纳，个人不缴。
  4、选择大病住院医疗保险的，不能参加生育保险。
  5、选择大病住院医疗保险的，参保人可到指定门诊医院就诊。