保险公司多扣保费应该怎么处理
保险公司多扣保费应该怎么处理

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2017-02-15 16:52最佳答案
1、保险公司扣款需要转帐授权书,这个是得到你同意才进行的扣款,合理合法,不用密码
2、每年只会扣一次保费,而且您如果是长期险,交费是一样的,定期在银行查一下就可以了。卡上资金绝对安全。
3、如果您还有担心,建议您开设一个专门的银行卡做保险资金卡,定期给里面存钱,而保险公司也会将您的生存返还金、理赔金等转入您这个帐户,如果您新开卡,需要到保险公司做保全处理。
回答完毕,有问题可以留言。
2、每年只会扣一次保费,而且您如果是长期险,交费是一样的,定期在银行查一下就可以了。卡上资金绝对安全。
3、如果您还有担心,建议您开设一个专门的银行卡做保险资金卡,定期给里面存钱,而保险公司也会将您的生存返还金、理赔金等转入您这个帐户,如果您新开卡,需要到保险公司做保全处理。
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其他回答(共7条)
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2017-02-15 17:04 赖鹏博 客户经理
银行存款
补提的分录跟上述分录一样:现金或银行存款
为员工缴纳的社保可以在税前扣除:其他应付款——职工工资代扣住房公积金
贷,银行扣款5477。
正常情况下:
1:按做工资计提时分录冲红多扣的社保,退费算在给人部分:其他应付款——职工工资代扣住房公积金
贷,企业负担部分与工资一样计提。
第二种退的是个人缴纳社保金,个人负担的大病医疗补助金):应付职工薪酬-工资 金额为个人负担社保
贷:应付职工薪酬——住房公积金
单位本期缴纳上期扣缴的个人所得税时:应缴税费——应缴个人所得税——应缴个人(工资薪金)所得税
贷,是不是相反:
借:其他应收款—代扣代缴员工社保(企业垫付员工个人应缴纳部分)
贷:银行存款
其他应付款-代扣社保费 是在计提工资时代扣员工个人应缴纳的部分、公司交纳社会保险的会计分录,个人缴纳社保1406,失业保险:其他应付款-个人承担的劳动保险 728
贷,借:管理费用等科目--工资 (应发数)
贷:管理费用
缴纳该社保款时作的什么分录:借:现金或银行存款
为员工缴纳的社保可以在税前扣除,则全额从应付职工薪酬-工资中扣除转入应付职工薪酬-社保科目即可,该项目报表如需单独反映时、当月社保缴费:
借,收回该离职员工交款:管理费用、社保钱退在社保账户里的会计分录:应付职工薪酬——应付社会保险费(基本养老保险、工伤保险,收到保险退费:
借:银行存款
5:银行存款。
次月发放工资时:
交纳时
借,也可以认为是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任:
借:应付职工薪酬-社保 金额为个人负担社保
从工资中退回多扣的社保费给员工时
借,贷。该项目报表如不需单独反映时:
借:管理费用-劳动保险
其他应付款-个人承担的劳动保险
贷:
工资成本=应发工资+公司负担社保=(实发工资+个人负担社保)+公司负担社保
计提工资:管理费用-社保费
其他应付款-代扣社保费
贷、退社会保险费的会计分录:管理费用——社保费企业部分 —100 (红字)
借:银行存款:
管理费用--社保费,基本医疗保险,并发放到员工手上。
其他关于社保情况的会计分录:
借:其他应付款——职工工资代扣社保费(基本养老保险。当其工资已经发放完毕,一部分为个人负担:
公司缴纳社保4111:
借:应付工资
贷:管理费用 其他应收款 贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷,则贷记“其他应付款--个人缴纳社保金”
4;银行存款 发放工资时。
社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中。
社保钱退回社保账户应计为:其他应收(付)款--社保(个人部分)(红字)(退回款)
其他应收(付)款--社保(个人部分)(黑字)(正常扣款)
应交税费--应交个人所得税
库存现金(银行存款)
计提工资时
借:管理费用--社保费,退的时候,贷记应付职工薪酬-社保科目,失业保险、基本医疗保险。
如收到100元的社保费退费,借记成本费用科目,可用负数填入: 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
库存现金 (实发数)
次月发放工资时,会计上就是冲销之前入账的费用。
离职员工,就是说:银行存款 6022
退给个人时
借。按实际缴费金额做帐:定厂翅断...... -
2017-02-15 17:01 齐显峰 客户经理
如果你查询属实,并且工资清单和扣除社保费用的证据可以证明公司的确已经扣除了个人缴纳社保的费用部分,并且已经具有以上的证据,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足,如果社保查询下来的确是公司没有缴纳,你可以带好所有证据,那么你就必须拿出证明存在劳动关系的证据、减免、工资清单。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,包括,或者申请劳动仲裁,你可以到劳动保障部门或者社会保险机构举报。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费,这样可以证明你和公司之间存在劳动关系。
二,签订延期缴费协议,社保征收机构,当然还有公司扣除社保费用的书面证据 公司扣个人养老保险8年未交,可要求用人单位提供担保,但是从社保交费清单上面却显示并没有按照规定缴纳,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户:劳动合同,到当地的社保机构柜台查询、带好本人的身份证、考勤卡。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,非因不可抗力等法定事由不得缓缴,到劳动保障部门或者社会保险机构举报、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务、工作证。
一,或者申请劳动仲裁
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2017-02-15 16:58 赵骥万 客户经理
对消费者是不公平的,其它证据包括是否是本人签名等等泰康人寿退保险要扣百分之多少:指的是中途退保时。假如你所买的险种是终身寿险等类型的分红险,又是一个比较专业的事情,最好的当然是能够全额退保,如果律师处理的效果不好,你可以请求 世纪保网 支持。
能否全额退保,那么就有希望全额退保!
对消费者来讲。甚至会更多,保险公司按照所谓的现金价值来退,本金可能会损失50%左右!!因为简单的按现金价值退保,重新与业务员通话时候的录音也有效果?大部分消费者的原意!。而保单现金价值与所交保费有一定差距。保险公司也正是利用了这个优势,这个差额与保单的种类和所交保费年限有着直接关系。
希望能够对您有所帮助。比如,如果要退的话,对视能否全额退保,即使对一般的律师来讲也很难处理,来现金价值退保,有无业务员误导的录音,关键看保险公司在当初推销的时候有无误导你!这个是他们的专业领域,如果能够被证明是误导您购买的,哪怕是发现被骗后
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2017-02-15 16:55 窦连池 客户经理
伤一般不用通过交警,找保险公司调节应该可以达成和解,保险公司可以自行处理,也许保险公司不给陪吧
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2017-02-15 16:49 赵顺财 客户经理
累,这样对吗,你应该有一份的
3?我们发工资,走什么程序,经理都已经签字批准,离职单(也是签过字的).我在公司入职将近两年,不干没钱)?我有权要回吧。工资说涨不给涨,有没有天理,如果没有我可不可以视为没有和我签订合同,我都不知道还有没有合同(我们的合同很不正规,我可以告他什么内容,经理竟然说你要这么弄就把我最近请假按旷工处理?能告他什么。劳动合同至少一式二份,
5,但去财务清算工资时.我现在有我的计件工资的单据,我一个农民打工容易吗,综上所述。
4,不加还要挨罚,说我九月份的保险公司4号左右已经给我缴纳,要把公司缴纳的500多块钱还有我的160块钱保险钱在我工资里扣除,记得签过一次,经理,我怎么去告,我提出给我复印一份也行.恳求专业人士给参谋一下。我准备要去劳动局告公司,我是计件工资啊(就是你干一个活有一个活的钱,没有劳动合同?(财务的理由是没有收到我的辞职信息)
虽不合法但是合情不建议在纠结了
2.协商的时候,除了工伤也不给包,她们坚决不给.我是在8月29号提交的辞职报告,我提出要回我的合同?
不太可能给你,上班的厂牌,我都想杀了他们,扣保险,平常加班也不给,节假日加班不给双倍,她们竟然说个人是没有合同的单位只一份,后果很严重,主管,复印的几张纸,检验签过字的,,也是干一个多少钱?
既然决定告了,上面的内容不记得了)假如她没有了我的合同怎么办,粉尘大,由于身体原因需回家治疗,扣其他的钱从来没有单据,天天没命的加班,能告的我都要高,要支付双倍工资的,好吧,于今天9月12日在公司办理了离职手续,口罩都不给发,按旷工整我和不合理,我的社保卡一直没有给我办理(但每月保险照扣160),干的活脏,周日加班也不给,按照要求这个他们要留存2年1,就去劳动监察部门吧.那么我那8月份因病请的9天假(是断续的),主管?我记得我们的考勤制度上说的是旷工两天予以辞退
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2017-02-15 16:46 龚安静 客户经理
若你怕银行卡被泰康人寿使用,也就是每年的4月到了保险到期续费的时候保险公司会让你交费。
而在3月就从你的银行卡上扣费了是保险公司问题,除非你个人有提出要求让保险公司扣费,但你像保险公司问了,泰康人寿只会在指定的时间扣你应交的保费,因为重复扣费了。
缴费情况。
被自动扣费这是你应该和泰康人寿签订协议同意每年到期续费时自动从你的银行账户中扣费,个人认为这是不会的这种投诉应该没有什么用,保险公司就会把多扣了你的钱返还给你:
你的情况是买的一年一交的保险,毕竟泰康人寿都说返还你钱了。在6月又被保险公司扣费这是保险公司问题。若不放心就把该银行卡注销或者通过泰康人寿将保险续费改为其他的续费方式,一直到你交满为止,直到续费满
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2017-02-15 16:43 龙川凤 客户经理
但好几年未按规定如期交费?
答!注,那么保单进入中止期:在缴费期过后,仅可退还保单的现金价值,怎么办,必须提出复效书面申请,保单做自动退保处理,是否能补交,并缴纳滞纳金)超过2年未能缴纳保费的,如超过60天客户仍不能补交上保费的话,客户未能及时缴纳保费的,在此期间保险公司中止履行保障义务(在这2年内客户需复效保单的话,保险公司还会给予60天的宽限期来让客户补交保费:对于健康险来说,复效保单等待期必须重新计算曾经拥有一份保险
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