新华保险公司普通员工有基本工资没?

新华保险公司普通员工有基本工资没?
龚小芹 来自: 移动端 2016-09-14 09:06

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2016-09-14 09:15最佳答案

新华保险公司好不好,进一下他的网站看一看嘛!建议你先进一下各家保险公司的网站多参参,看看谁的业务量大,业务面广, 实力更强.理智地比较一下,再作决定,即然保险公司你不是行政部门,就都得靠业绩说话,没业绩是没工资的,如果是单纯想学习一下,我建议你还是去平安!很多保险公司的领导都是从平安出去的,可见平安的培训还是一流的!!!
 

其他回答(共7条)

  • 2016-09-14 09:30 赵颖辉 客户经理

    试用期 没准的
    其实说点不该说的 呵呵
    保险有点传销意思
    可能你实习的时候没钱拿的哦
    要等 拉够了一定的单子才有基本工资等等 !
    进内勤还凑合
    不过你要像挑战自己就去做销售

    保险公司 都差不多
    新华实力还算不错呢
    加油吧
    保险现在还有些前景呢
     
  • 2016-09-14 09:27 黄益民 客户经理

    新华保险公司内勤岗位很多,运营管理、财务、人事、审计、风控、个人业务部
    培训部、办公室、信息技术等等。岗位工资按照职级给付,基本工资加绩效工资,不同地区基本工资有所不同,大部分在2000-3000,不包括年终奖、福利等。理赔属于运营管理部的一罚恭窜枷诃磺撮委郸莲个科室,纯内勤,岗位价值较高,可替代性较弱,是个非常有发展的专业序列。希望采纳,我就是新华的内勤,呵呵,和理赔时一个部门的,同属运营管理部。


     
  • 2016-09-14 09:24 黄益民 客户经理

    保险公司一般都是有责任底薪 没业务就没底薪 新人可能相对照顾一点 出勤够了给几百的工资。
     
  • 2016-09-14 09:21 黄盛楠 客户经理

    没有可比性吗?保险公司内勤工资低,去电厂看看看吧
     
  • 2016-09-14 09:18 黄真敏 客户经理

    新华保险公司内勤岗位很多,运营管理、财务、人事、审计、风控、个人业务部 培训部、办公室、信息技术等等。岗位工资按照职级给付,基本工资加绩效工资,不同地区基本工资有所不同,大部分在2000-3000,不包括年终奖、福利等。理赔属于运营管理部的一个科室,纯内勤,岗位价值较高,可替代性较弱,是个非常有发展的专业序列。希望采纳,我就是新华的内勤,呵呵,和理赔时一个部门的,同属运营管理部。
    另外,团IDC网上有许多产品团购,便宜有口碑
    热心网友 
  • 2016-09-14 09:12 辛国海 客户经理

    保险公司内勤没前途,即使是做到支公司经理级别也不怎么样,除非能到一个省市级的经理级别。
    但是如果是内部编制员工,你想做到这样,太难了,除非你关系特别硬,当然如果你内务能力特别突出到能够盖住整个省市的其它员工,那还是有希望的。不然的话,怠俯糙谎孬荷茬捅长拉内勤其实远比不上跑业务。

    对于一个平民(指没有特别硬的关系这种),在保险公司有前途的实际上是外勤,不只是薪资方面, 还有能力的提升方面,当然,这也是和你个人的努力及性格等方面有很大的关系,有的人适合做业务,而有的人再努力也不适合(当然不少人也会把这句话说成是不适合说明努力的程度不够),十个人跑业务,只有一两个人能跑好,如果你是这方面的人,那恭喜你。
    否则的话,还是选择电厂吧。

    作为一个较普通的人来讲,作一个普通员工的话,电厂会远好过保险公司的内勤。
     
  • 2016-09-14 09:09 齐明杰 客户经理

    你觉得保险公司会请一个刚毕业的学生给员工讲课么?反正我接触的公司里没...1罚紶窜咳诃纠撮穴郸膜00%是不可能招收应届毕业生没有工作经验的进内勤的。我也是新华的,领导要...
     

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