个人的小店面,想给员工上保险,能上么?也是...
就像正常的企业一样的流程么

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2016-08-26 14:39最佳答案
1无论你的户口在哪,公司应该缴纳国家规定的五项保险:
养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。(一般公司只会缴纳前3项)
2养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担
保险比例全国统一,但是缴费基数因个人收入不同而不同,如果职工收入低于社会平均工资60%的,应按社会平均工资的60%缴纳,各地社平工资标准不同
3应该不能扣
4根据公司算的,养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担
5公司一般在员工过了试用期都会给员工办理,你们公司没有办理如果被劳动局查到是要罚款的,你可以去劳动局反应,你也可以自己去社保局办理但是费用你们公司不出的话你得全部承担!
6如果不交了 交过的钱只能拿到不能你个人所缴,公司缴纳的养老保险的部分不能领!
养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。(一般公司只会缴纳前3项)
2养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担
保险比例全国统一,但是缴费基数因个人收入不同而不同,如果职工收入低于社会平均工资60%的,应按社会平均工资的60%缴纳,各地社平工资标准不同
3应该不能扣
4根据公司算的,养老保险单位承担20%,个人8%; 医疗保险单位承担6%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险1%和工伤保险0.8%全由单位承担
5公司一般在员工过了试用期都会给员工办理,你们公司没有办理如果被劳动局查到是要罚款的,你可以去劳动局反应,你也可以自己去社保局办理但是费用你们公司不出的话你得全部承担!
6如果不交了 交过的钱只能拿到不能你个人所缴,公司缴纳的养老保险的部分不能领!
其他回答(共7条)
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2016-08-26 14:45 赵颐轩 客户经理
国企职工的养老保险缴纳和其他企业一样,参加企业所在地的社保统一管理。
1. 国企职工参加保险的范围是:职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险,以上三部分的缴费义务由用人单位与职工共同承担,缴费比例根据所在地的人民政府规定执行,每个地方不完全一样。
2. 国企职工参加保险的内容还有工伤保险和生育保险,这个保险的缴费义务全部由用人单位承担。
3.我国实行社会统筹和个人账户相结合的模式。基本养老保险基金和待遇分耿功钝嘉墁黄惰萎伐联为两部分,一部分是用人单位缴纳的基本养老保险费进入基本养老统筹基金,用于支付职工退休时社会统筹部分养老金,统筹基金用于均衡用人单位的负担,实行现收现付,体现社会互助共济。另一部分是个人缴纳的基本养老保险费进入个人账户,用于负担退休后个人账户养老金的支付,体现个人责任。
4. 员工个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼;用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
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2016-08-26 14:42 齐敬磊 客户经理
养老保险金和医疗保险金是单位缴纳一部分,个人缴纳一部分,两部分合并成为你的社保关系的,不存在单位和个人分别缴纳社保的区别
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2016-08-26 14:36 赵颖贤 客户经理
单位缴纳保险和个人缴纳报销的区别:
企业给员工交的是五险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险;
个人交的保险只能是养老保险和医疗保险。
2. 企业交的保险是企业和员工共同承担或仅企业承担的:
养老保险,企川恭贬枷撞磺鳖委搏莲业缴纳20%,个人缴纳8%;
医疗保险,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;
失业保险,企业缴纳2%,个人缴纳1%;
工伤保险,企业缴纳1%;
生育保险,企业缴纳0.8%
个人缴纳保险需要个人承担全部费用。
3. 企业缴纳的保险报销比例高,个人缴纳保险报销比例低。
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2016-08-26 14:33 管火金 客户经理
根据社会保险政策规定,用人单位依法缴纳养老保险,由用人单位和职工共同承担。单位缴费部分,全部进入统筹基金,个人缴费部分全部划入个人账户。
在查询系统中,只能查询职工本人的个人账户,是查不到单位缴费部分的,因为单位缴肠户斑鞠职角办携暴毛费部分,属于统筹基金,不属于个人所有。
很多人误认为单位缴纳部分,贡献给国家,是很大的误区,单位缴费部分,进入统筹基金,也是用在退休人员身上,职工的退休养老金的组成,个人账户仅占退休养老金的一部分,其余很大一部分是统筹基金支付的,比如基础养老金,过渡性养老金,调节金等等,职工退休之后的历年调整,个人账户超过计发月数依然存活的退休人员,个人账户依然照发的费用,死亡之后的丧葬费,抚恤金等等,也是统筹资金发给,
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2016-08-26 14:30 龚小虎 客户经理
工伤保险,有特定性,只是职工发生工伤的时候,给予赔偿的保险,别的伤害不予赔偿。属于社会保险,是国家强制性的缴费制度,工伤保险是缴纳,而不是购买
意外保险,是商业保险,是自愿的,根据购买保险川沪贬疚撞狡鳖挟搏锚所约定的内容进行保险,一般是指参保人意外发生事故伤害,所进行的理赔,商业保险不是缴纳,是购买,和工伤保险完全不同
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2016-08-26 14:27 黄盛沛 客户经理
养老保险单位缴纳一部分,个人缴纳一部分(由单位从工资中代扣代缴),国家财政补贴一部分,所以不存在自己交合算,或者单位交合算的问题。
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2016-08-26 14:24 龚富贵 客户经理
企业必须给员工交养老保险这个规定是从1995年1月1日,劳动法实施之日。
1、职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。
2、职工基本养老保险的缴纳比例是:职工骇亥粪酵荼寂讽檄釜漏所在企业缴纳20%,职工个人承担8%。以前的规定是,单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户,现在单位缴费不再划入,仅个人缴的那8%划入个人账户。
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