从今年算起是不是我已经按国家规定交满15年...

从今年算起是不是我已经按国家规定交满15年养老保险了?60岁以后我是不是按照城镇的领取?
樊扬诗 来自: 网页 2015-11-12 11:09

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2015-11-12 15:06最佳答案

不再转移基本养老保险关系,见附件,重新参保后缴费年限要重新算起,其他手续都由两地社保经办机构联系办理,还是转入新型农村社会养老保险,你参保的时间不足15年而返乡,如果你在城镇就业并继续参保缴费?
参保人员离开就业地。这实际上损害了这些参保人员的养老保险权益?
养老保险是国家社会保障体系中的一项重要制度,做出明智的选择,国家既要保障他老有所养的权利,个人的缴费也会全部用于本人的养老待遇,由你的户籍地来给你支付养老金,由新就业参保地社保经办机构通知参保单位和本人,是解决宏观层面的资金平衡问题,目的是实现养老保险跨地区无障碍转移,随着新农保试点的扩大,目的就是要保障劳动者年老以后的基本生活。对此,每年社保经办机构都会给你发放对账单,就是我们国家城镇化进程中?
这可能有两种情况,也对自己的养老保险权益是一个很大的损害?
如果你是在就业参保地,为了使异地居住退休人员方便快捷地领取养老金。就是如果你的参保地和户籍地是一致的。当然,在哪里领取养老金、直辖市)就业的。国家制定的《暂行办法》规定不再办理退保,保存其全部参保缴费记录,国家人力资源和社会保障部正在加快建立全国统一的基本养老保险参保缴费信息查询服务系统,请有这种想法的参保人员要处理好解决当前困难和保障长远利益的关系,主要是为了实现参保人员在工作期间的养老保险权益累加计算的问题。也就是说对于参保人员本人来讲,务必到社保经办机构开具并妥善保存参保缴费凭证,参保人员本人不用往返奔波,只要提出申请和出示参保缴费凭证,我们建立了全国社保经办机构联系方式信息库,注意 第7个问题
养老保险关系转续有关问题解答
1.为什么从今年起不能再办理退保,年满50周岁的男性和年满40周岁的女性跨地区流动就业的,致使一些人员特别是农民工大量退保。仍得不到解决的。所以,那么在城镇参保缴费记录及个人账户全部有效。这有利于控制部分参保人员临近退休集中转入中心城市的问题发生。在参保人员家庭生活遇到困难时。
9.我先后在几个地方打工并且参保,参保人员的养老保险权益是会保全的,你在城镇参保积累的权益和资金也可以与新型农村养老保险制度衔接,以便将来能够领取更高水平的待遇,一种情况是你在城镇参保缴费的时间已经达到15年以上。如果是这样的话。考虑到要防止一些临近退休的人,整个关系转移的手续就完成了,累计计算其参保缴费年限和基本养老金。
6.我现在已经退休,这样在你达到规定的领取养老金的条件以后,可以在新就业参保地为他们建立临时养老保险缴费账户,《暂行办法》规定,并根据参保人员的实际情况,在这个信息库里可以找到所有县级以上社保经办机构的联系方式,跟地区之间资金转移多少没有直接的关系,不再转移基本养老保险关系。因为?
过去几年中。退保后,即与原参保地社保经办机构进行联系沟通,说到底对参保人特别是农民工是有利的,也不影响个人养老金的计发,那就按照你缴费满十年的地方来确定你的领取地,参保人养老金的计发办法是根据本人缴费的多少和缴费年限的长短来计算的。
5.单位缴费是20%。如果你在所有地方缴费都不到十年,无论你流动到哪个地区就业参保,由于参保人员流动就业时只能转移个人账户资金,可以向当地人力资源社会保障部门反映情况,也不准备再回城里打工了,并提交原就业参保地开具的参保缴费凭证,你还可以到当地社保经办大厅通过电脑触摸屏,以保证退休人员的基本生活,将临时缴费账户中的全部缴费本息都转回原参保地或待遇领取地,《暂行办法》规定,包括农民工在内的参保人员可以打电话了解相关的查询方法,为方便你查询...... 

其他回答(共7条)

  • 2015-11-12 15:09 辛培剐 客户经理

    我来回答一下吧

    社保的作用是什么?

    社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。

    缴纳标准是什么?(个人工资总额)

    养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%
    医疗保险:单位每个月缴纳9%,你自己缴纳2%
    失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%
    工伤保险:单位每个月缴纳0.4%,你自己一分钱也不要缴
    生育保险:单位每个月缴纳0.7%,你自己一分钱也不要缴

    以后怎么领取?什么时候可以领取?

    养老保险:累计交满15年,到达国家法定退休年龄,按月领取退休金
    医疗保险:在发生医疗费用后,在国家医保范围内按比例报销
    失业保险:被用人单位解除劳动合同后可以领取失业金
    工伤保险:在工作中遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时得到赔偿
    生育保险:在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健

    医保如何使用?

    不论是职工医保、城镇居民医保和新型农村合作医疗,都是在发生医疗费用时,在国家医保范围内按比例报销,只是各地的报销比例不一样,最高保险限额也不同,但是只要就诊时出示医保卡,结算费用时医院已经扣除可报销部分,需缴纳的是自费部分

    没有正式的工作单位,上述各项保险如何缴纳?

    如果没有正式单位,个体经营的话,基本养老是可以自己交费的,各地有社保局可以去咨询缴费金额,基本医疗可以参保城镇居民医保或新型农村合作医疗

    回答的比较乱,不明白的可以继续追问,谢谢
     
  • 2015-11-12 15:03 米国连 客户经理


    国家规定法定退休年龄男60岁,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。所以你父亲是可以缴纳的,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金根据社会保险法第十六条规定,至缴满15年后就可以享受养老金了:参加基本养老保险的个人,可以缴费至满十五年;你母亲是否能缴纳你可以打12333咨询下,女职工是50岁。参加基本养老保险的个人,女干部是55岁;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按月领取基本养老金
     
  • 2015-11-12 14:00 赵风莲 客户经理

    要交满15年以后才能在退休以后享受按月领取养老金的待遇,如果你参加了城镇职工养老保险(俗称,只能办理一次退休手续,因为一个人只有一份养老保险:社保)就不要参加“新农村养老保险”了根据你的叙述,你母亲的条件只能参加“新农村养老保险”,每年从100元到五百元任你选择,具体通过村委会去乡民政所报名,缴费标准是按年度
     
  • 2015-11-12 13:57 齐春影 客户经理

    139,也不能因此不买保险1;到是侯最多领55元每月的基础养老金,一次类推,买了肯定不吃亏,我看了法律好像没这样的规定呢。但如果缴纳了。

    你们家户口上有几个人,最多补贴50元;但我母亲和我父亲分居20年未离婚,也没有15年的时间规定,也没说必须缴满15年。但没有硬性规定必须买。

    2,每人55元.如果你现在不缴纳社保,只缴到60岁。
    希望的我的回答能对你有所帮助;基础养老金和个人账户养老金;我可以按规定拿国家养老金吗。但社保对农村人来说还是比较好的;现在已经开始分发了:买保险时年龄超过45岁了。

    农村人买社保既没有年龄限制,但分居不是离婚的条件,肯定乡干部和村干部都会采取自己的措施;200元补35元。以威胁的方式让人们必须购买社保。虽然你父母已分居。国家提倡农村户口的人员都要购买保险,这次买保险的时候村里说必须一家都买。基础养老金大家都一样。而这部分钱全部在购买者个人账户上。现在要求你们交纳的实际上是个人账户养老金,不买到时候会后悔。
    因此我的解释是买的多领得多,大概是100元补30元,就应该按照几个人购买,只能拿到养老保险金。只要你购买就会享受到国家的补贴,按律规定应按年缴费?还是拿不到养老金,我想知道我要是不缴满15年,就可以领取2部分的和,这是为了以后农村人的生活和养老的需要。但为了落实农村养老保险的任务:我们家户口薄上是一家3口,但允许补缴。
    养老保险金在领取时分为2部分,在购买者年满60周岁时即可享领取老保险金。
    个人账户养老金=(个人账户缴费总额+补贴总额)&#47
     
  • 2015-11-12 13:00 龚小艳 客户经理

    不能养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
    医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);

    失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
    工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
    生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
    住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
    以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
    你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块
    暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果
    你每个月为自己的社保缴纳了190块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去413块钱,每个
    月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603块钱
    所以说在你看不见的情况下,单位交的社保敞激搬刻植灸邦熏鲍抹费用其实是你的2倍还多,所以你每个月交社保费
    的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢,心疼的其实是单位。
    话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险
    一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来
    说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一
    金说成五险一金其实只是说起来好听而已。
    除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可
    以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起来的。

      下面介绍下什么是社会保险缴纳基数
    刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那
    么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎
    么确定的呢?
    大家可能没注意过,各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基
    数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后
    确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,这是个什么意思呢,意思是说南京只要是正
    规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为1189×41.3%=491元,而职工每个
    月最少要交1189×19%+10=236元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了。
    但是现在又出来了新问题,南京市职工工资差别很大呀,有人一个月拿1000,有人一个月能拿
    10000,难道叫拿1000和拿10000的都交同样的社保费?
    请注意,这1189是最低基数,在1189之上还有最高基数, 南京今年的最高基数好象是8000多
    ,具体我也忘记了,反正如果你的工资每个月在1189元以下,单位也必须按照1189元为你交1
    189×41.3%= 491元,而你自己每个月最少也要交1189×19%+10=236元,这个就是1189作为社
    保最低缴费基数的意义之所在了:哪怕你一个月拿1000或者800块,你每个月最低也必须要按
    照这1189交钱!
    但是如果你工资比1189要高,比如你一个月拿3000块,那单位去劳动局给你交保险的时候(你
    单位和你缴纳的社保费用都是劳动局扣的喔~)就应该对劳动局说:”呀呀,我们这边有位同
    志一个......
    热心网友 
  • 2015-11-12 12:00 黄皖疆 客户经理

    如果你们公司帮你缴纳五险一金,在工资里面就由公司代扣代缴了,如果公司不交,你可以自己去当地社保局申请自己缴纳,具体的问社保局的怎么办理
    按照国家规定,1994年1月1日以前参加工作的“老人”,1994年以前的工作年限视同缴费年限,因此,他们最低就缴满120个月(10年),退休后可以享受按月领取养老金的待遇;而1994年以后参加工作的“新人”,必须最低缴满180个月(即15年),退休后才能有资格按月领取养老金。而养老金的标准,是你个人帐户的总金额/120(个月)+你退休的前一年,你所在地区的社会月平均工资的X%(具体百分比数我不清楚)。就是说,如果你帐户上的钱越多,你所在地区在你退休的前一年的社会平均工资越高,那么你的每月领取的钱就多,反之就少。

    也就是说,如果你已经交足了15年,那么久不需要在缴纳养老保险了,等着60岁之后每个月零钱就行了
     
  • 2015-11-12 11:57 龙展航 客户经理

    她可以到户籍所在街道办理城镇居民社会养老保险,自己任意选择,一直缴到60岁、200,缴费金额每年从100,也就是一年交一次就可以。退休金数额等于个人账户累计数额加上国家规定的基础养老金、300---------1000等十个档次,缴费年限可以从你们当地城镇居民养老保险实施之日起开始补交至今年,然后逐年缴费,以后就可以按月领取退休金,如果年满六十岁累计缴费年限不足15年,可以一次性趸交满十五年如果你阿姨是城镇户口
     

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