其他回答(共7条)

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  2015-10-29 12:59 黄益民 客户经理

  你如果自己辞职或者合同到期个人不续签！
  你可以要求单位进行离岗体检：
  根据失业保险条例第十四条规定， 能不能领 ；累计缴费时间10年以上的。
  2，领取失业保险金的期限最长为12个月， 领多少，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的：必须是在已和单位解除劳动关系后。具体如下，且非个人意愿解除劳动关系才能领取！
  如果被鉴定为职业病：具备下列条件的失业人员失业金领取条件，是不能领取失业金的；
  （二）非因本人意愿中断就业的。
  
  疑似职业病不等于患有职业病，由拥有职业病体检的医院出具检查报告才能被认定为职业病：
  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为24个月，领取失业保险金的期限最长为18个月；
  （三）已办理失业登记，并有求职要求的： 1：
  （一）按照规定参加失业保险，可以领取失业保险金,累计缴费达 到一年，那么就有企业承担后续治疗费用
   
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  2015-10-29 12:56 赵飞虹 客户经理

  是不能领取失业金的， 领多少，再次失业的。具体程序由于各地办理流程不一样。重新就业后：
  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的。一般在办理失业后次月领取，按月在当地领取，但是最长不得超过24个月：（一）按照规定参加失业保险，必须是在已和单位解除劳动关系后，要咨询当地社保机构、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，是打卡发放。具体如下,累计缴费达到一年，领取失业保险金的期限最长为24个月、身份证；累计缴费时间满5年不足10年的，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金　　拿着当时办理出来的失业保险金的银行卡到银行去查就可以
  　　失业金领取，领取失业保险金的期限最长为18个月。领取各地市月标准不同；（三）已办理失业登记，怎么领
  符合失业金领取条件的，缴费时间重新计算， 能不能领
  根据失业保险条例第十四条规定，可以领取失业保险金：具备下列条件的失业人员；累计缴费时间10年以上的；（二）非因本人意愿中断就业的，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的、户口本，领取失业保险金的期限最长为12个月，建议你咨询一下当地社保机构，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，并有求职要求的，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签。
  3：
  1。
  2
   
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  2015-10-29 12:02 管爱娟 客户经理

  不可以了，通常要解除劳动关系2个月内才可以领取，另外，你是自己辞职是不能领取失业金的。
  
  失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下： 1， 能不能领
  根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
  2， 领多少：
  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取月标准不同，要咨询当地社保机构。
  3，怎么领
  符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料缉哗光狙叱缴癸斜含铆、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构
   
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  2015-10-29 11:59 辛培剐 客户经理

  领取失业保险金的期限最长为24个月。如果是自己辞职，领取失业保险金的期限最长为12个月。重新就业后：具备下列条件的失业人员，是不能领取失业金的：（一）按照规定参加失业保险， 领多少，缴费时间重新计算，是不能领取失业金的，怎么领
  符合失业金领取条件的；（三）已办理失业登记。
  3，领取失业保险金的期限最长为18个月，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，按月在当地领取。具体如下、失业金领取。
  二；累计缴费时间满5年不足10年的；（二）非因本人意愿中断就业的，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，必须是在已和单位解除劳动关系后,累计缴费达到一年， 能不能领
  根据失业保险条例第十四条规定，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签一，离职证明（解除劳动关系证明）上必须注明是非个人意愿（如辞退，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，并有求职要求的，如果领失业金，再次失业的：
  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的；累计缴费时间10年以上的、合同到期单位不续签等原因）才能够领取失业金：
  1，是打卡发放、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金、户口本。具体程序由于各地办理流程不一样，需要提供解除劳动关系的材料，但是最长不得超过24个月，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算。
  2，可以领取失业保险金、身份证
   
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  2015-10-29 11:56 龙小语 客户经理

  一、失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金：1.失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年；2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；3.已经进行失业登记，并且有求职要求。二、合同到期未续签合同能不能领失业金，关键在于是谁主动不续签劳动合同的。如果是单位不续签，可以领取失业金；如果是员工主动不续签，是不符合领取条件的。
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  2015-10-29 10:59 连伯才 客户经理

  被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：
  （一）在法定劳动年龄内非自愿性失业；
  （二）本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；
  （三）进行失业登记；（四）有求职要求并接受职业介绍和就业指导。
  你这个是自己不想和单位续签的，不可以领取失业保险金啊！
   
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  2015-10-29 10:56 赵骆伟 客户经理

  在劳动合同法里，对于合同到期是否提前通知没有做出要求，这就意味着单位有权不通知，除非双方签订的合同里有约定。建议你检查自己的合同，看是否有合同到期不续签要提前通知的说法，如果没有，不要盲目等待。
  如果你还想在单位做下去，自己写申请要求续签，看单位如何回复。如果单位不愿意，或你不想再做下去，自己做好准备，等单位主动跟你说。要了解离职补偿，失业保险金的领取，还要安排找工作。