其他回答(共7条)

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  2022-03-02 16:11 齐晓峰 客户经理

  工作环境还可以，工资待遇要看你干什么了，普通员工每月就三千多，有五险一金办公室的能清闲一些。

  海信是一个大企业，无论是在电视还是在空调，还是在通讯，海信电视和海信空调一个样，普通员工和你们技术工人不一样，普通工人工作量是十二个小时，白天八点到晚上八点，技术工人一般情况下九点到下午五点半，工资待遇问题更是不能比，在空调干活是比较累的，空调有淡季和旺季之分，一般到夏天就到了旺季了 ，冬天就到了淡季了，现在就是淡季，毕竟冬天买空调的不是很多。技术工人建议到海信来，毕竟海信是国有企业，大型集团。

  海信空调怎么样

  海信空调以变频为主打，变频产品在行业里是比较过硬的， 不过你要买海信变频空调的话，建议你买三级以上能效的，三级能效也要买好一点的型号，不要买特价机，建议你买二级能效或者一级能效的产品，空调这东西，还是一份价钱一分货的

  
  
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  2022-03-02 16:08 樊成钢 客户经理

  其实每行每业都不轻松，银行的岗位都是会有业绩考核要求的，一般应届生薪资多少，看看银行校招薪资~之前各家银行校招的薪资，给大家作参考！

  
  

  那为什么到手的工资会有差别呢？具体看下面几项：

  1、各种费用扣除：像六险二金啊、个人所得税啊这些小伙伴们应该缴费的部分，银行已经从应发工资中代扣代缴啦~

  2、岗位不同：虽然都是银行的工作，但是岗位不同也会有薪资的差异哦~

  3、各地区经济水平发展不同：像北京、上海等一线城市工资就要相对高一点哦~

  总体而言，虽然小伙伴们到手的薪资可能有差别，但是不管怎么样银行的薪资在整个行业中还是处于中上水平的哦~

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  2022-03-02 16:05 齐明明 客户经理

  在银行工作，到底是怎么样的状态？中公金融人整理了关注度比较高的几大问题，帮大家更清楚的认识银行工作。
  关于待遇问题。银行工资一般是分为基本工资和绩效工资，基本工资是你按时上班就有的，绩效工资就要靠你自己的业绩了，绩效包括很多小指标，比如存款，理财，信用卡，借记卡，保险等。只要你努力，你的收入不会让你失望的。
  关于工作累不累的问题。作为服务行业，银行工作还是相当累的。
  关于银行任务的问题。随着银行业的发展壮大，银行间竞争也越来越激烈，特别是季末或者年末，银行系统内的每一个人都有存款任务，任务就意味着工资，压力也比较大。
  但是进入银行也有好处。
  一、面子上过得去
  在银行工作的最主要好处之一就是面子上过得去。当人问起在哪上班时，回答银行都会收到羡慕的目光。
  二、学会如何理财
  进了银行之后，可以树立起理财的观念，了解像零存整取、定期和货币基金等多种理财方式。在余额宝横空出世被很多人称为神器的时候，其实很多在银行工作的人早就开始用货币基金来打理自己的闲钱了。
  总之，见仁见智，但总体来说，银行的福利还是不错的
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  2022-03-02 16:02 龙层花 客户经理

  在一些中小城市银行职员的工资待遇也在五六千左右，所以说这么高的工资在当地的话应该是非常好的，而且待遇各方面也不错。
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  2022-03-02 15:59 黄盛润 客户经理

  农信社的工资高低与所在地区及岗位有很大关系的。
  至于值不值得，相信对很多人来说农信社工作不是首选，但却也是可选项中不错的答案。至于原由，小编给你：
  1.农信社招聘学历限制较宽，比如河北、河南还有很多省份农村信用社招聘对学历的要求一般都是：专科起点，相比国省考、银行国企校招，农信社的学历起点低。
  2.农信社招聘年龄限制较宽，公务员招聘年龄限制一般根据岗位要求设置在20-35之间，银行招聘多为校招不做比较。而农信社则大多省份要求25、27周岁以内，这也是为什么农信社招聘的竞争比一般要大于当地股份制银行招聘的原因。
  3.农信社对基层员工的薪资高，一般情况下，全国各省农村信用社都是本省金融银行企业的支柱，素有“XX省人民自己的银行”之称。再加上农信社面对的用户多为本省散户及小微，所以农信社基层员工的绩效奖金一般不会低。
  4.农信社招聘面向社招居多，在招聘形式上农信社招聘不同于股份制银行的统一校园招聘，一般为本省自行举行的社会招聘，这让已经毕业的同学换个工作，提供了良好的机会。
  5.农信社工作离家近，且体面。作为银行内部工作的一线人员，肯定会吐槽自己就是一个银行里面的服务生。但对大多外面的人来讲，银行业工作就是“金领”，银行工作的人肯定会“理财”，银行工作的人社会地位就是高。抛开这种“虚”的东西不谈，在农信社工作确实不用受风吹日晒，在一些特有的情况下，确实也能帮到家里一些小忙。
  当然，农信社“进”或“不进”，“值”或“不值”。每个人新的都有自己的答案，也都有自己的理由。农信社没有那么好，也没有那么差，他就在中间偏上一点的位置，等着你的选择。
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  2022-03-02 15:56 齐晗希 客户经理

  我是上海的学的是金融学专业银行业方向目前也在银行业工作有过4家银行的工作和实习经历吧
  银行业的工作怎么样首先你必须要有所分类按照我的接触我大致分为2种一种就是中资和外资的区别一种就是银行前台中台和后台的区别
  首先先说第二种银行的前台抽象地说就是银行业与客户接触的那部分比如各支行的柜员客户经理或者说理财专员之类的这部分的话除了营销岗位说实话确实工作比较单一重复性很大面对不同客户的话确实很难说一般还需要轮岗和加班出错的话还需要你承担营销岗位压力也不小银行业之间竞争很激烈的
  插一句银行业的初级职位就是表面风光背地里还是很苦的这个就像围城你不进去之前觉得还行进去以后就会知道银行业其实也就那么回事
  银行的中台一般是管理层还有就是合规或者监督之类的当然还包括承上启下的部门银行是一个萝卜一个坑的分很多部门但之间的衔接就完全靠银行的中台了额其实我对中台接触的不是很多吧刚刚换到这个方面我想你提出这个问题说明你没做过银行业所以你短期内也不会接触到中台所以我就不展开了呵呵万一说错了要误人子弟的
  银行的后台一般是业务方面的操作就是说前台做好的东西只是对客户来说办理完了但真正的操作还是要后台来做后台做完了才算完后台的员工不用接触客户一般也就一台内网机做存汇款啊票据啊结算之类的工作也是银行业中从某个角度来说是最为稳定的群体当然工作也最为枯燥因为本人之前刚在外资银行做了1年的后台所以深有体会吧
  第二种分类就是这样了银行业的工作其实按照金融业的标准不算高但就是图一个稳定吧风险和收益的关系我相信你也懂还有就是行编和派遣的区别虽然行编比派遣的待遇要好得多但是也不一样的大致来讲中台不算后台转正的机会大于前台因为以工行农行为例每年上海都要招收很多的派遣制柜员所以3-5年转正的话其实压力还是蛮大的后台就不一样了机会大得多但一般银行后台比较难进在这样的一个就业情况下建议你即使是派遣制也去
  第一种分法中资银行的工作强度应该说不如外资银行
  派遣制的比较上外资占有绝对优势除基本工资外基本上为同工同酬但中资银行的派遣和行编貌似差距真的是不小
  正式行编的话中资的年薪多数多于外资虽然基本固定工资外资应该高于等于中资但中资的年终奖和福利什么的真的是外资不能比的
  另外就是外资虽然工作比较紧凑加班极其频繁但工作氛围至少在表面上还是比较自由的中资则更为严谨和压抑吧
  总的来说银行的工作人人都想做其实也就是求个稳定你若是想飞黄腾达或者80后的那句“成功要趁年轻”那么银行真的不适合你了但如果你想求个稳定一辈子就这么努力一下不愁吃穿你可以选择银行业当然啦买房的话银行的初级岗位的员工也是差的很远的呵呵
  不知道你到底是想问哪个方面只能这么随便说说了
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  2022-03-02 15:53 宇文献花 客户经理

  我是创新公元的小哥，要问银行职员的待遇怎么样？我只能哭着对您说:童话里都是骗人的！银行从业人员工资用四个字概括就是:江河日下！每月工资平均3000块吧！上学的那会儿看到银行待遇挺好，立志要从事银行工作，感谢老天爷让我如愿了，只是银行这个行业已经昨日黄花了……
  

  进入银行工作第七个年头，只能说银行有银行的好处，风吹不着雨淋不着的，工作环境干净舒适，各方面福利待遇都挺好的，过年过节都是满载而归，季度福利也有一些。我自从进了银行什么卫生纸、抽纸、牙刷、牙膏、洗发水、沐浴露、肥皂、香皂、皂粉、洗洁精……就没买过，发的用不完。
  

  言归正传，说完优越性再来谈谈工资构成吧:
  

  一、基本工资。这部分占比越来越小了，由基础工资、考勤、学历、行龄补贴四部分构成。

  1.基础工资分为五等:普通职工1100元，中层副职1600元，中层正职1800元，副行级2500元，正行级3000元。

  2.考勤考核:按照每周两天休息计算出勤天数，多休了就没有这块工资，没有病假、事假者一月200元。

  3.学历:专科100元，本科150元，研究生200元。

  4.行龄补贴:参加工作当年20元，每增加一年加20元，依次累计。

  二、绩效工资。包括存款任务奖励、贷款收息奖励、贡献奖、平均绩效考核等项目。

  1.存款任务奖励，一般按万分之六给予奖励。

  2.贷款收息奖励，只有客户经理的贷款客户每月按时缴纳利息或者本息才有的奖励。

  3.贡献奖:这个和普通员工无关，貌似只有中层以上干部才有贡献似的，作为普通员工的我没有发过这份工资。

  4.平均绩效考核:同3一样，是领导的奶酪，一般员工捞不着。
  

  三、岗位补贴。柜员每月都有300元风险金，业务量按日均50笔为限，超过了每笔另外提成1元，不超就是200元业务量的工资；客户经理也要按照贷款余额扣除一定比例的风险金，年终确保无风险后再发放。
  

  以上就是个人所在单位的工资构成情况，反正在银行一般职员饿不着、累不着，比上不足比下有余的状态，也富不了穷不了的。