其他回答(共7条)

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  2022-01-09 13:38 龚子鸣 客户经理

  可以去社保中心柜面修改。
  缴费基数的确定方法如下：
  （一）我市社会保险各险种采用统一的缴费基数。
  （二）缴费单位应按照职工2008年度（2008年1月1日至12月31日）工资性收入总额的月平均数申报职工个人2009年度（2009年7月1日至2010年6月30日）的月缴费基数。职工工资收入无法确定的，按照不低于我市上一年度在岗职工平均工资确定其缴费基数。
  （三）根据《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令[1990]1号）和《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函[2007]60号），缴费单位申报的职工工资收入总额应包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资性收入等。
  （四）参加机关事业单位养老保险或在省社保中心参加养老保险的单位，申报的缴费基数按其养老保险经办机构确认的缴费基数确定。
  （五）缴费单位申报的职工个人缴费基数，须经职工本人签名或采用公示的方式确认。签名确认表或公示资料将作为劳动保障部门评估缴费单位诚信等级的依据和职工与单位发生社会保险费争议时仲裁的凭证。

  扩展阅读：

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  2022-01-09 13:35 龚家贱 客户经理

  一个是社平工资，和当地平均工资相关，一个是员工个人工资，可以修改，最低不能低于当地最低工资标准，最高也有上限。如果要修改个人缴费工资，单位登录后，依次点击参保登记管理——企业参保单位社会保险信息变更——单位地址、电话等一般信息变更 里面可以更改缴费工资。
  员工缴费基数与两个因素有关，一个是员工的工资标准，还有一个是当地最低社平工资。所谓最低社平工资是当地上一年度社平工资的60%。
  1.当员工工资标准大于最低社平工资时，按照员工工资来作为社保缴费基数；
  2.当员工工资标准小于最低社平工资时，按照最低社平工资来作为社保缴费基数。
  一般企业都是将员工工资申报数记为最低社平工资，但是当需要调整时，也可以自行上调，但最高不能高于社平工资的300%。
  调整工资基数现在可以通过登录企业社保网，在工资申报项进行调整，最后点击确定并进行业务提交即可。
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  2022-01-09 13:32 辛国江 客户经理

  下月申报的时候重新填写正确的工资金额。
  多交了退不了。
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  2022-01-09 13:29 黄盛波 客户经理

  1、社保网上申报月工资时填错了，可以携带公司的营业执照、组织机构代码、公章去当地的社保部门要求工作人员更改过来。

  2、公司也可以登录当地的社保部门，输入企业的用户名和密码，进入社保部门的界面以后，按照相关的操作流程进行修改。
  

  3、社保经办人员可以到单位所属社保部门办理基数修改，需要提交的材料有：

  （1）单位职工社保基数申报表（修改后）；
  

  （2）员工的同时期工资凭证（入职第一个月工资凭证，或者上一年的工资凭证）；
  

  （3）单位社保证；
  

  （4）单位公章；

  扩展资料：

  缴费金额=缴费基数*缴费比例。

  1、社保缴费基数

  社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

  各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

  企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

  2、缴费比例

  缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。

  参考资料来源：

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  2022-01-09 13:26 赵骥万 客户经理

  社保申报表工资填错更改方式是：
  一、可以在下月申报的时候重新填写正确的工资金额。
  二、可以带上身份证和社保卡到当地社保部门的柜台，要求工作人员为其修改。
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  2022-01-09 13:20 黄盛杨 客户经理

  【摘要】养老保险的基本信息和缴费信息对参保人将来享受养老保险待遇有很重要的影响，员工的养老保险信息是如何维护的呢？职工的养老保险信息要是出现差错怎么办？连续工龄、缴费工资等信息如果出错了可以修改吗？修改需经过什么程序？关于职工社会保险信息维护参加社会保险的人员，其基本信息和缴费信息是职工社会保险信息的重要组成部分。基本信息包括职工姓名、身份证号码、性别、用工形式、出生年月、参加工作时间等，缴费信息包括缴费工资、缴费额、缴费月数、缴费年限等。由于社会保险经办工作需要参保单位、个人与社会保险经办机构共同配合来完成，在申报处理信息时，出现些许差错在所难免，参保单位若发现职工基本信息出现错误，应按规定及时申请修改。缴费单位申请修改职工基本信息时，必须填写《职工信息维护申报表》（一式两份），同时根据修改内容，分别提供资料，如修改身份证号码时，需提供身份证原件和复印件，原件经审核后退回；修改出生年月时，需提供最早记录出生年月的档案记录材料（原件和复印件），原件经审核后退回；因同他人身份证号码重复而修改身份证的，需提供身份证所属派出所的书面证明。对重要参保信息如连续工龄、缴费工资等的修改，必须按相关规定进行申报，经审核同意后方可修改。关于如何办理连续工龄核定问题根据《广东省社会养老保险条例》第十六条规定，养老保险缴费年限指单位和被保险人都按规定标准缴费的年限。国有和县以上集体所有制单位的原干部和固定工，在当地实施《广东省职工社会养老保险暂行规定》前，按照国家原规定计算的连续工龄视同缴费年限。
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  2022-01-09 13:17 赵颐轩 客户经理

  社会保险个人基本信息月均工资写错了，能改吗？这个我觉得你要改就有点比较麻烦，你得上单位打个证明，上社保去改局