其他回答(共7条)

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  2021-12-23 18:02 黄益民 客户经理

  只要你不去研究金融工程和投资分析，那对数学的要求都不高的。只要大学这几个专业说明了文理兼收，那基本上对数学的要求都不会太高。如果你很怕的话，那就选择会计学和国际经济与贸易吧。
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  2021-12-23 17:36 龚崇松 客户经理

  大学的学习，需要我们至少付出三四年的时间与努力。所以，在我们选择专业时，最好挑选那些能够在未来工作中发挥专业知识价值的领域和专业。

  更通俗的说，有些专业更侧重于综合能力的培养，比如管理学和人力资源；而有些则更倾向于专业知识的培养，比如市场营销，从这个角度而言，建议选择市场营销专业，原因如下：

  • 第一，离钱越近的岗位，能够带来的个人价值收益更直接。

  相比于人力资源行业，市场营销天天琢磨的就是如何了解市场，分析需求，制定营销方案，最终将产品卖出去，从而获取利益回报。有销售业绩，这才是每一个公司和老板最关心的。

  • 第二，不论公司大小，都需要市场营销这个必备岗位。

  就国内的企业环境而言，对一些小微公司来说，往往对人力资源管理都不太重视。即便是有相关工作岗位，也只是简单的日常考勤统计和行政工作支撑。未来的职业发展也会受到公司规模和工作内容的制约。相比之下，市场营销带来的锻炼机会和公司诉求则更高，毕竟每家公司都希望市场营销部门创造更多的价值。

  • 第三，人力资源相关知识可以等就业之后再学习。

  对于人力资源核心的6大知识模块，我们可以在工作的过程中，结合人力资源管理师考试的理论知识，边学习边实践。这样的成长，更能学以致用，所以在职学习人力资源管理，可能要比大学花4年专门来学习更加合适。

  作为人力资源方面的专业人士，以上的建议都是根据多年的经验所得，希望能在专业选择这个问题上，让你更清晰的看到求职市场的需求所在。

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  2021-12-23 17:24 黄益溢 客户经理

  人力资源管理和市场营销专业的优劣选择，实际上还是要根据自己的实际情况、个人兴趣爱好、未来选择和发展方向来确定。人力资源管理和市场营销专业，二者彼此之间的未来趋势、发展前景、工作适合度没有可比性，当事人可以根据自己的爱好主攻一个方向。一句话，适合自己的，才是最好的。市场营销，又称为市场学、市场行销或行销学，MBA、EMBA等经典商管课程均将市场营销作为对管理者进行管理和教育的重要模块包含在内。市场营销是在创造、沟通、传播和交换产品中，为顾客、客户、合作伙伴以及整个社会带来价值的活动、过程和体系。主要是指营销人员针对市场开展经营活动、销售行为的过程。市场营销专业学生毕业后可在工商、外贸、金融、保险、证券、旅游、房地产等企事业单位从事企业营销管理、客户资源管理、网络营销管理、营销策划、营销诊断、市场调查和咨询等工作。市场营销就业岗位是：营销业务管理员、营销方案策划员、企业市场调查分析员、企业销售代表、客户服务管理员等。可在制造业、服务业、信息技术产业、金融贸易机构、非盈利机构和政府部门等从事市场研究、营销管理、广告策划及其推广实施以及相关管理工作，也可进一步攻读研究生。因此，一般说来，市场营销就业的岗位和方向还是比较广泛的。市场营销实际运用的案例：2016年6月8日，上海市教委在其官方网站公布了2016年度本科预警专业名单。鉴于英语、国际经济与贸易、法学、工商管理、物流管理、新闻学、旅游管理、信息管理与信息系统、市场营销、行政管理等10个专业在上海市市高校重复设置相对较多，在部分高校中连续多年招生录取率和毕业生签约情况不太理想，造成整体指标偏低，经市教委研究，将上述专业列为2016年度预警专业，因此，目前该专业的选择可以做一定的预测。而人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。学术界一般把人力资源管理分八大模块或者六大模块：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发；4、绩效管理；5、薪酬福利管理；6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在，帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。人力资源管理培养方向是企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。人力资源管理实际运用的案例：相对来说，由于人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口达40-50万，缺口大也就意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。因此目前人力资源管理专业依然属于就业形势比较乐观。以上情况表明，整体来说，人力资源管理就业比较广泛，上升空间大，各个行业的招聘量也比较大，而市场营销专业就业比较空阔，需求缺口大但不专，但是但个人发展空间大。因此，当事人可以根据自己的爱好、兴趣和目标，选择自己喜欢的专业。
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  2021-12-23 16:55 连书纳 客户经理

  我是商业大学学物流的，我们专业无论男生学的怎们样，毕业时稳签公司。起薪低，干几年后工资会很高。我们管理学院市场营销毕业时就业率最好，但我认为人力资源管理的就业前景要比市场好，毕竟工作氛围不一样。不过你是男生，可能比起坐办公室更愿意跑业务。国际经济与贸易，金融学是要考研究生的。我认识的学计算机的说他们系就业也不错。可能是因为我在金融类大学的原因，这几个系是王牌专业，就业率东很好。我建议你选一个金融类的大学，就算是好学校农业，理工大学的工管学院，也不行的，除非特备好的。另外物流是理工类的，还有金融，数学不好慎重。这年头，学那个专业都要英语好
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  2021-12-23 16:40 黄盛洁 客户经理

  国际经济与贸易主要课程 ：政治经济学、微观经济学、宏观经济学、国际经济学、计量经济学、世界经济概论、国际金融、国际贸易、国际贸易理论与实务、财务管理、国际结算、微积分、线性代数、概率论与数理统计、货币银行学、财政学、会计学、统计学、管理学原理
  金融学主要课程：（1）高级投资分析 （2）期权期货投资实务 （3）固定收益证券产品分析 （4）公司理财 （5）财务报表分析 （6）金融风险管理实务 （7）个人理财 （8）外汇市场与外汇交易 （9）国际金融管理 （10）基金投资策略与管理 （11）投资银行业务 （12）证券投资实务 （13）保险筹划
  市场营销主要课程：西方经济学
  会计学
  企业管理
  市场营销
  广告学
  经济法
  消费者心理学
  国际贸易
  市场营销案例研究
  公共关系
  市场调查与预测
  我觉得金融学对数学有点要求，其他的要求都不高
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  2021-12-23 16:09 黄盛洁 客户经理

  对数学要求相对较低：工商管理，市场营销，人力资源管理，经济学，国际经济与贸易，金融学，会计学，财务管理，电子商务。
  对数学要求最高的就是数学建模，用matlab来建模的相关专业。
  数学(mathematics)，是研究数量、结构、变化、空间以及信息等概念的一门学科，从某种角度看属于形式科学的一种。
  借用《数学简史》的话，数学就是研究集合上各种结构(关系)的科学，可见，数学是一门抽象的学科，而严谨的过程是数学抽象的关键。
  数学在人类历史发展和社会生活中发挥着不可替代的作用，也是学习和研究现代科学技术必不可少的基本工具。
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  2021-12-23 15:52 樊振玲 客户经理

  工商管理，市场营销，人力资源管理，经济学，国际经济与贸易，金融学，会计学，财务管理，电子商务
  这些在本科阶段都对数学的要求不太高。但是，如果你上的是经济学基地班、实验班之类的话，数学要就比较高一点。
  对数学要求高的专业有：金融工程、数量经济学、统计学。
  另外，还有看你选择的学校，如果是偏文的学校如武大，数学的要求会低一点，如果是偏理工的学校如华中科技大学，那么数学的要就就会高一点了。