其他回答(共6条)

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  2021-12-23 14:56 齐晓庆 客户经理

  男的一般55岁,女的一般50岁,但如果是工矿企业的话,在这个基础之上一般再降5岁
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  2021-12-23 14:47 齐景宪 客户经理

  退休金的计算公式养老金计算公式
  个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
  基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
  =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
  在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。
  因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。
  养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。例如：
  根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
  累计缴费年限为15年时，
  个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
  个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元
  累计缴费年限为40年时，
  个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
  个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
  个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
  个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
  平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老退休金的.关键是你要知道自己的单位是按照什么基数给你缴纳的，就容易算了。另外百度上搜索个养老金计算器吧，那个算着方便。
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  2021-12-23 14:32 米塞林 客户经理

  全国都是统一规定，下岗职工没有提前退的的规定，也是男60，女工50周岁
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  2021-12-23 14:24 黄甘颖 客户经理

  没有这样的规定，在退休年龄方面，我国是有明确的规定的，当事人具体可以参看如下：
  根据1978年6月据国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）的，具体的退休年龄如下：
  （1）男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
  （2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
  （3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
  （4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
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  2021-12-23 14:00 齐文生 客户经理

  国家《劳动法》规定男60，女55。青海在解放后，结合本地实际：青海省高海拔地区，青海省政府确定青海省企业职工退休年龄为：男55岁，女50岁，在牧区艰苦地区可以适当再提前，该办法一直沿用至今。
  灵活就业人员参照企业职工退休年龄执行，即：男55岁，女50岁，养老缴费年限均须缴够15年，医保缴费：男30年，女25年，或是参加城镇居民医保，年年缴费。
  这两年，因延迟退休和今年社保缴费问题，两会期间，李克强总理在答记者问时提到降低社保费用，现在各省都在调整，青海省在今年下半年，社保会有大的变动。
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  2021-12-23 13:56 齐晓娴 客户经理

  国家《劳动法》规定男60，女55。青海在解放后，结合本地实际：青海省高海拔地区，青海省政府确定青海省企业职工退休年龄为：男55岁，女50岁，在牧区艰苦地区可以适当再提前，该办法一直沿用至今。