中国工商银行江西分行2016年度校园招聘报...

中国工商银行江西分行2016年度校园招聘报考条件是那些呢
黄盛沛 来自: 移动端 2021-12-23 13:23

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2021-12-23 13:59最佳答案

您好,中公教育为您服务。
一、招聘机构
中国工商银行江西省分行。
二、招聘岗位(280人)
(一)管理培训生:培养目标为经营管理、专业管理方向的储备人才。
(二)通用岗位:具体包括公司业务、个人金融业务、国际业务、电子银行、会计结算、软件开发、法律事务等岗位。新员工入职后统一安排至基层营业网点进行为期不少于一年的培养锻炼,之后根据所在单位工作需要、个人工作表现及业务特长等,聘入上述相应岗位工作。
(三)柜员岗位:定向柜面服务人员,主要在各分行城区或县域营业网点从事柜面服务工作。新员工入职后先安排至合肥电子银行中心进行为期不少于一年的培养锻炼,之后返回营业网点工作。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

其他回答(共7条)

  • 2021-12-23 14:46 符翩翩 客户经理

    1. 可以报名的,不过到时候还是要看看招聘信息,上面会有写招聘要求

    2. 一般没有专业限制,但是财经类一般更容易通过审核,

    3. 年底的校园招聘一般都是没有岗位选择的,直接报名就可以

    4. 工行笔试常考的是行测,英语,综合知识,对应复习.

  • 2021-12-23 14:31 黄益溢 客户经理

    您好,中公教育为您服务。

    已经发布

    (一)具备良好的道德品质、较好的适岗能力或潜力。

    (二)境内院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位,在2016年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生须为初次就业的留学归国人员,具有大学本科(含)以上学历、学位,在2015年1月至2016年8月毕业,报到时须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

    (三)具有良好的英语能力,具体如下:

    1、大学本科毕业生,须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

    2、硕士研究生及以上毕业生,须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

    3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

    4、以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

    (四)熟练使用计算机办公系统软件,具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。

    (五)具体专业要求

    经济、金融、管理、计算机、数学、统计、电子商务、信息技术等相关专业

    (六)除以上条件外,管理培训生还须具备以下条件:

    1、具备较强的综合分析、判断决策与管理潜质,愿意承担具有挑战性的工作任务;

    2、具有硕士研究生(含)以上学历、学位,毕业于国内外知名院校;

    3、优秀学生干部、高等级荣誉及奖励获得者优先。

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  • 2021-12-23 14:24 车广伟 客户经理

    您好,中公教育为您服务。

    暂未发布,请参考去年的招聘信息

    (一)网上报名。具体报名时间为2014年9月27日-10月23日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站,在线填写个人简历,完成职位申请。

    (二)资格审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求分布及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。

    (三)笔试。总行将于2014年11月中旬在全国38个城市组织统一笔试。请应聘者在申请报名时选择笔试城市意向。

    (四)面试、体检及录用等后续工作。由我行统一组织实施,具体安排另行通知,请及时关注。

    (五)招聘程序中各环节成绩2015年内有效。

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  • 2021-12-23 14:11 边占武 客户经理

    银行校招一般都是招聘应届毕业生,你是2014届的应届毕业生 可以报考2013年的校招考试,,最好到时候详细关注一下工行官网上的要求,会更准确
    专业限制的话 就看银行的要求了 ,一般都是做柜员的,,你得先网申 然后合格会给你发笔试通知 去参加笔试。。。。
    祝你好运 不懂可以追问
  • 2021-12-23 13:57 齐斯琴 客户经理

    您好,中公教育为您服务。


    2016年中国工商银行总行校园招聘条件

    招聘条件

    (一)诚实守信,遵纪守法,品行端正;综合素质较高,具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;具有良好的心理素质和身体素质。

    (二)学历要求。

    1.应聘职能部门类、利润中心类岗位的应届毕业生,须具有全日制普通高等院校硕士研究生(含)以上学历、学位,其中主修专业为小语种的,须具有全日制普通高等院校本科(含)以上学历、学位,应聘者须在2016年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

    2.应聘运作中心类岗位的应届毕业生,须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位,在2016年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

    (三)专业要求。经济、金融、会计、管理、法律以及计算机等理工类专业均可报名,小语种专业包括德语、法语、西班牙语、葡萄牙语等。

    (四)外语要求。

    1.须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

    2.英语专业毕业生应达到专业英语八级水平;主修语种为其他外语的,应通过其他相应的外语水平考试。

    3.以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

    详情请点击:


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  • 2021-12-23 13:50 符耀精 客户经理

    中国四大银行之一的中国工商银行对招聘我条件要求的比较严格,中国工商银行总行校园招聘有以下要求:

    (一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。


    (二)各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。


    (三)柜员岗位。实行定向招录,主要在营业网点从事柜面服务工作,新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。


    (四)服务代表岗位。实行定向招录,主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道,以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作,录用后须在该岗位工作不少于5年。


    三、贫困大学生专项招聘计划


    根据党中央、国务院"精准扶贫、精准脱贫"基本方略,以及人民银行、银监会金融扶贫相关政策,我行将在本次校园招聘中同步开展2017年度贫困大学生专项招聘,具体如下:
    (一)中国工商银行2017年度贫困大学生专项招聘计划为280人。各机构具体计划详见附件2。


    (二)贫困大学生须符合以下认定标准之一:


    1、纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;
    2、纳入高等院校贫困生库;
    3、获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;
    4、生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。


    (三)贫困大学生可应聘报名我行2017年度校园招聘的各类岗位。应聘报名时,贫困大学生需在简历"家庭背景"中注明贫困大学生身份及本人所符合的认定标准,并于报名期间将个人相关认定材料提交应聘机构审核。


    (四)贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本,原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。


       中国工商银行总行校园招聘相应了国家号召的"精准扶贫、精准脱贫"基本方略,给贫困大学生和家庭带来社会的关怀。

  • 2021-12-23 13:38 黄盛杨 客户经理

    您好,中公教育为您服务。

    一、招聘机构

    中国工商银行江西省分行。

    二、招聘岗位(280人)

    (一)管理培训生:培养目标为经营管理、专业管理方向的储备人才。

    (二)通用岗位:具体包括公司业务、个人金融业务、国际业务、电子银行、会计结算、软件开发、法律事务等岗位。新员工入职后统一安排至基层营业网点进行为期不少于一年的培养锻炼,之后根据所在单位工作需要、个人工作表现及业务特长等,聘入上述相应岗位工作。

    (三)柜员岗位:定向柜面服务人员,主要在各分行城区或县域营业网点从事柜面服务工作。新员工入职后先安排至合肥电子银行中心进行为期不少于一年的培养锻炼,之后返回营业网点工 作。

    三、工作地点

    为中国工商银行江西省分行营业部(南昌地区)、赣州分行、上饶分行、宜春分行、吉安分行、九江分行、抚州分行、萍乡分行、新余分行、景德镇分行、鹰潭分行等11个分行部分辖属支行所在地。具体见招聘岗位。

    四、招聘条件

    (一)具备良好的道德品质、较好的适岗能力或潜力。

    (二)境内院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位,在2016年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生须为初次就业的留学归国人员,具有大学本科(含)以上学历、学位,在2015年1月至2016年8月毕业,报到时须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

    (三)具有良好的英语能力,具体如下:

    1、大学本科毕业生,须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

    2、硕士研究生及以上毕业生,须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

    3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

    4、以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

    (四)熟练使用计算机办公系统软件,具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。

    (五)具体专业要求

    经济、金融、管理、计算机、数学、统计、电子商务、信息技术等相关专业

    (六)除以上条件外,管理培训生还须具备以下条件:

    1、具备较强的综合分析、判断决策与管理潜质,愿意承担具有挑战性的工作任务;

    2、具有硕士研究生(含)以上学历、学位,毕业于国内外知名院校;

    3、优秀学生干部、高等级荣誉及奖励获得者优先。

    五、宣讲会安排

    我行将于10月上旬在江西财经大学高举办2016年度校园招聘宣讲会,欢迎广大青年才俊踊跃参加。

    七、时间安排
    网上报名。具体报名时间为2015年9月19日-10月18日
    笔试。2015年11月中旬在全国38个城市组织统一笔试。


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