其他回答(共7条)

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  2021-12-23 14:25 窦连水 客户经理

  您好，中公教育为您服务。

  广西农村信用社考试包含的内容有行测、经济、金融、计算机、法律、公基、财会。在复习的时候中公教育是有出版一本《通》。

  相关信息可以登陆广西中公教育网站查看，或者是加入广西农村信用社考试交流群和微信。
  

  如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

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  2021-12-23 14:16 黄睿多 客户经理

  广西区农村信用社一般是在六月份的时候考试招聘的，到时候农村信用社会发考试通告，你可以关注中公金融人，上面会及时的发布考试相关公告的，你也可以加广西农村信用社考试交流qun（221271552），等发公告了群里会及时的通知的。
  希望可以帮到你。
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  2021-12-23 14:07 齐春影 客户经理

  你好，我QQ号是393959958，能不能发份2012广西农村信用社资料及考试题给我，期盼回复为谢
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  2021-12-23 14:04 赵顺铃 客户经理

  一、招聘岗位、人数及要求
  (一)自治区农村信用社联合社直属机构及派出机构招聘职员若干名(具体招聘条件及人数见附表一)。
  (二)各县级农村信用联社(农村合作银行)招聘业务员1924名(具体招聘人数见附表二)。
  1．柜面业务员：大专及其以上学历，25周岁以下(本科以上学历可放宽到28周岁)，男女不限，以金融、财会专业为主，适当招聘经济符理专业的考生。录用后定向安排到基层营业网点从事柜而业务工作。
  2．外勤业务员：大专及其以上学历，25周岁以下(本科以上学历可放宽到28周岁)，男性，户籍或生源地为当地(以地级市来划分，同一地级市范围内报考本市辖内任一县级农村合作金融机构。户籍或生源地为广西的，均可报考南宁市区、柳州市区、桂林市区三家联社)，以金融、财会专业为主，适当招聘经济管理专业的考生。录用后定向安排到人员紧缺的乡镇营业机构，从事内外勤工作，第一次合同期间不得调离乡镇营业机构。
  3．计算机技术管理员：大学本科及其以上学历，25周岁以下(硕士研究生年龄可放宽到28周岁)，男女不限，计算机科学技术、计算机软件应用、计算机系统维护和计算机硬件专业，经过基层锻炼后安排在计算机管理及维护岗位工作。
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  2021-12-23 13:47 樊振生 客户经理

  广西农村信用社考试题型主要有下面这些：
  一、单选题40题，每题1分，共40分 二、多选题8题，每题1分，共8分 三、判断题20题，每题0.5分，共10分 四、填空题11题，每题2分，共20分
  五、简答题5题（任选3题作答），每题4分，共12分 六、简述题1题 8分
  一般没有指定的书，考的范围比较广泛，有金融，经济，会计和常识， 时事政治等内容组成，知识点都要复习到，这些笔试知识点在 考丁谷上面都有的。面试的话可以准备结构化面试这个面试形式， 是最常见的面试形式，结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题进行发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。之所以叫结构化面试，就是评分标准结构化，评分考官一致化，考场形式结构化，题目结构化。
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  2021-12-23 13:38 赵风莉 客户经理

  不太清楚你想问的是什么，考什么的？招聘信用社员工的啊，是问的这个吗？
  至于考试就是：考两门，一个是专业知识，一个是公共知识，有点像公务员的考试，不过没那么难，信用社招聘的考试有信贷，秘书，计算机，法律，还有别的就看当地的联社的规定了
  不知道这的回答你满意不满意？
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  2021-12-23 13:29 梅金荣 客户经理

  四、考核
  1、准备工作：个人简历，2寸照片彩色3张，还有身份证、毕业证等的原件和复印件，复印件要一式2份，对了还需要到户口所在地的派出所开一份无犯罪记录的证明哦
  2、考核：又自我介绍一番；谈话：内容各有不同，主要了解你有什么特长啊，有什么想法啊等等，几分钟完毕
  3、有一些有工作的人员，联社的人会到自己的工作单位进行实地考核，了解你日常的工作情况啊等
  一、流程
  1、2007年4月9日开始在南国早报等刊登了招聘启事
  2、4月15日报名
  3、4月20日到报名点领准考
  4、4月22日在银行学校考试
  5、5月13日在银行学校面试
  6、5月22日在银行学校考核
  7、6月4日在区医院体检
  二、笔试题目
  1、单项选择：（25*1）
  2、判断（15*1）
  涉及到的有马哲，马政经，金融，会计，计算机，法律，时事政治。
  参考书籍：政治经济学，计算机基础知识，货币银行学，再找点金融会计的试题。
  3、案例分析：尹某从信用社挪用公款达90W元，案发后被抓，尹某交待其将资金用于赌博，利用职务之便一年内分几次挪用。尹某说，利用职务之便，其“只要换个名字，开张条子”就能拿到贷款。 通过上面的材料可以吸取到哪些教训？为了杜绝以后此类案件的再次发生，应该采取什么样的措施。（12）
  4、简答题 1)生产力是什么？它包括哪些要素？
  2）请说明当前农村信用社发展存在的主要问题？
  3）影响市场需求有哪些因素？
  4）通货膨胀对经济的影响
  5、论述题（16）
  作为金融机构的从业人员应该具备哪些职业素质
  总结：这次考试总体来说比较简单，重点了解政治经济学和部分货币银行学即可。
  三、面试题目
  1、先在休息室抽面试顺序，轮到自己面试前抽面试题目，当时我抽到的是“现在大学生在一个单位工作几年后，都选择跳槽，你怎么看这个现象”；当然还有很多题目啦，如你对信用社的认识啊，分到基层你有什么看法啊等等，
  2、a.自我介绍，其中包含自己的优势等;b.回答自己抽到的面试题目
  3、完毕，收工回家。
  四、考核
  1、准备工作：个人简历，2寸照片彩色3张，还有身份证、毕业证等的原件和复印件，复印件要一式2份，对了还需要到户口所在地的派出所开一份无犯罪记录的证明哦
  2、考核：又自我介绍一番；谈话：内容各有不同，主要了解你有什么特长啊，有什么想法啊等等，几分钟完毕
  3、有一些有工作的人员，联社的人会到自己的工作单位进行实地考核，了解你日常的工作情况啊等
  五、体检
  我们地区体检费82元，内容有：抽血（2对半啊等）、血压、身高体重、视力、内科、外科、耳鼻喉、口腔科、X光
  体检完后我问负责收体检单的信用社的小伙子几时有消息，他说大概一周
  到时候有什么情况，我会继续更新
  希望能给今后参加信用社的朋友一个参考，避免象我们今年都不知道流程怎么走的
  当然因为地区不同，一些考试题目啊或者考核内容都有不同。