其他回答(共7条)

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  2021-09-15 09:29 齐晓彦 客户经理

  不是几句话能算清的。参考以下企业职工养老金的算法。
  养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
  一般，退休人员养老金待遇是：个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
  (1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。
  退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
  45 216
  50 195
  55 170
  60 139
  65 101
  假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
  (2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
  假设：当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
  基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
  注意1：这是假设一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字（依据个人缴费基数算出）会高，比如1.2%，缴费低的话，会不足1%，比如0.7% 。
  注意2：一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部算做已经缴费，叫做视同缴费年限。
  以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
  (3)其他津贴。高工（有些地方已取消此津贴）、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津贴、缴费年限津贴等。
  以上全部，构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例，2018年上调5% 。
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  2021-09-15 09:26 赵顺达 客户经理

  计算方法：

  1、退休后每月领取的养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金

  2、基础养老金 = 全省上年度在岗职工月平均工资×(1＋本人平均缴费指数)÷2 ×缴费年限×1%

  3、本人平均缴费指数 = 本年缴费工资与上一年本地平均工资之比相加 ÷ 实际缴费年限

  4、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

  四、举个例子

  小明在北京25岁入职，65岁正常退休，活到了80岁，每月税前工资10000元。已知北京市2015年在岗职工月平均工资为6463元

  缴纳满15年

  1、退休前个人缴纳的费用：个人缴纳费用=10000×0.08×12×15=144000

  2、退休后每月领取养老金：6463（1+1）÷2×15×1%+10000×0.08×12×15÷101 = 2395元

  缴纳满40年

  1、退休前个人缴纳的费用：个人缴纳费用=10000×0.08×12×40=384000

  2、退休后每月领取养老金：6463（1+1.2）÷2×40×1%+10000×0.08×12×40÷101 = 6646元

  扩展资料

  社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；

  社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；社会保险属于强制性保险；

  社会保险的目的是维持劳动力的再生产；保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。

  参考资料来源：（计算方法）
  
  

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  2021-09-15 09:23 符腾丹 客户经理

  这分省分地区，在我们衡水市冀州区交养老休险40年的企业退休的每月工资在3200一3500之间。
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  2021-09-15 09:20 米增建 客户经理

  一个月交多少，然后交满（退休条件）也达到了就会每个月一直领，一般很快就会把买进去的钱领回来，后续领取的钱就是自己赚了，自己交多少最好记账。
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  2021-09-15 09:14 连东红 客户经理

  旧的养老金根据当地城市的技术和交到年限，共同决定退休之后能拿多少，一般都是和最低工资标准差不多
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  2021-09-15 09:11 赵骏凯 客户经理

  按照延迟退休的新规定，到2045年无论男女，退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金，熬到65岁退休，到底能拿到多少钱呢？
  （注：本文将以北京市月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。）
  一、养老保险
  我们假设一种理想状态进行估算：
  假设就在今年65岁退休，且40年来每个月工资都是5000元的情况，北京市上年度在岗职工月平均工资为6463元。
  每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金
  基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
  基础养老金=（6463+5000）÷2×40×1%=2292.6元
  个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
  个人账户养老金=192000÷101=1901元
  最后我们每月领的养老金=2292.6+1901=4193.6元
  我们以北京市月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。那么到退休时我们共缴纳：
  个人缴纳8%×5000×40年×12=192000元
  单位缴纳20%×5000×40年×12=480000元
  总计交了672000元。
  为了”回本“我们要至少要领：
  672000÷12÷4193.6=13.35年
  所以，奋起的80后，90后们努力活到79岁，这样还能挣点国家的钱，为了实现这个远大的理想决定要对自己好点，恩，今天晚上泡面就煮2包吧，偶尔也得土豪一把！
  当然，这个数据完全是假设状态下的估算，且不说40年来我们的工资会循序上涨的，到65岁退休的时候上年度在岗人员平均工资也一定会涨的！这里有一种简要估算基础养老金的方式，如果你每月的缴费基数工资都和你所在省份的上半年在岗职工月平均工资相同，那么你退休后可领的基础养老金=上年度在岗职工月平均工资×40%。
  二、医疗保险
  我们以北京月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。
  那么我们到退休时：
  公司缴纳5000×10%×40×12=240000
  个人缴纳（5000×2%+3）×40×12=49440
  国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%，这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊，公司缴纳的10%国家会拿到医疗统筹基金里。
  医疗保险交满25年在退休以后就能终生享受。每月只需缴纳3元的大病统筹险就可以了！
  三、住房公积金
  我们以北京月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算：
  到我们退休时：
  总计缴纳5000×（12%个人+12%单位）×40×12=576000
  在退休时，公积金账户里的钱是可以全部取出来的，包括公司缴纳部分和个人缴纳部分。如果我们一直没有用公积金那么到退休时可以提出57万多的巨款。
  当然，不建议大家这么做，公积金贷款买房可享受极低的利率，租房时也可以提取公积金，公积金在账户里只会按活期存储利率计算收益，就算不考虑人民币贬值收益也是极低的。
  四、工伤保险，生育保险，失业保险
  这三种到退休的时候，也是要上交给国家的，都相当于失效了，不管你用没用过……心塞又加剧了吧？
  五、为了不心塞到吐血，这5点你必须知道
  1、多地缴存养老保险，却没有一个地方超过十年，要回户口地领：
  按照现行的规定，养老保险要在缴费最长且超过10年的地方办理退领取，若在几个地方缴费且没一个地方缴费超过10年，那么回户口所在地办理。
  这也意味着如果你在北上广深等各大城市分别按5000元的基数交了9年零11个月，最后养老保险却要回上一年度平均工资只有2000的户口所在地去领，简直没有更心塞。
  2、养老保险累积缴存不满15年的，无法领终身养老保险，会退还个人缴存部分：
  一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%-9%的养老金全部退给你。单位给你交的20%会全部划到国家的养老统筹基金里，为国家做贡献，跟你一毛钱关系都没有。
  3、公司为节约开支不按实际工资上五险一金：
  一些单位为了节约开支，并不按实际工资给员工缴纳五险一金，而只按最低缴存基数缴存，举例来说，员工实际工资是5000元，但其中由3000元都按照报销、补贴等五花八门的形式私下转至个人账户，而只按2000元为基数缴纳五险一金。
  提醒：在选择公司时一定要问清缴费基数，目前国家对此类情况并没有确切的法律界定和制裁依据的。
  4、企业以户口和档案为由不缴纳五险一金：
  现在有一些公司以档案不在本公司或是户口不在本地为由不给员工上养老保险。这些理由都是无稽之谈，上五险一金只需身份证足以，和你的户口和档案都没有关系。
  提醒：如果遭遇到此类事件可通过法律手段维权，同时企业以上五险一金为由强制要求员工将档案关系转入公司也是违规的行为。
  5、医疗保险必须交满25年才能在退休以后终生享受医疗保险：
  如果不交满25年，退休时就只有账户那些个人缴存的2%部分的余额，单位交的10%是要上交给国家的，另外医疗保险中断3个月以上是会失效的，因离职交费间断的时候一定要联系新公司补缴。
  也就是说：
  需要65岁退休的80后、90后们。如果按25岁开始工作的话，以北京收入5000元为例，我们总计要缴纳40年前后近200万的五险一金。最后退休时能得到每月4000左右的养老金，总计5万的医疗保险个人缴存部分（没用过的情况下），总计47万左右的公积金（没用过的情况下），终身的医疗保险。
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  2021-09-15 09:08 黄盛波 客户经理

  五险一金缴纳比例
  首先呢，咱们先看看五险一金缴纳比例。
  交了这么多年五险一金，退休到底能拿多少钱?你造吗?
  (注：不同的单位的缴纳比例不尽相同，本文选用中国社保网提供的的比例计算，粗略估算一下，一切以每个人各自情况为准)
  一、养老保险，交多少?领多少?
  月薪4000元，40年缴纳多少?
  假设你25岁开始上班，到65岁退休开始安享晚年，那么你缴纳了40年的五险一金。假设你工资为4000元，那么：
  (注：以上数据为假设数据，毕竟不同单位的工资不同，而且缴费基数不同)
  个人缴纳：8%×4000×40年×12=153600元
  单位缴纳：20%×4000×40年×12=384000元
  总计：153600+384000=537600元
  总计交了537600元。OMG竟然交了这么多!
  我们可以领多少呢?
  每月领取总额=【基础养老金】+【个人账户养老金】
  【基础养老金】=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%(假设退休时全省上年度在岗职工月平均工资为8000元)
  即：(8000+4000)÷2×40×1%=2400元
  【个人账户养老金】=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
  (注：退休年龄为65岁时，个人账户养老金计发月数为101个月)
  即：153600÷101=1520元
  每月领的养老金总计=2400+1520=3920元
  如何才能“回本”?
  我们要领11.49年才能“回本”：
  537600÷12÷3900=11.49年
  所以，奋起的80后，90后们努力活到77岁，这样还能挣点国家的钱，为了实现这个远大的理想决定要对自己好点，恩，今天晚上泡面就煮2包吧，偶尔也得土豪一把!
  当然，这个数据完全是假设状态下的估算，且不说40年来我们的工资会循序上涨的，到65岁退休的时候上年度在岗人员平均工资也一定会涨的!这里有一种简要估算基础养老金的方式，如果你每月的缴费基数工资都和你所在省份的上半年在岗职工月平均工资相同，那么你退休后可领的基础养老金=上年度在岗职工月平均工资×40%。
  二、医疗保险，交多少?领多少?
  月薪4000元，40年缴纳多少?
  单位缴纳：4000×8%×40×12=153600元
  个人缴纳：(4000×2%+3)×40×12=39840元
  总共缴纳193440元
  你可享受到什么?
  国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%，这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊，公司缴纳的10%国家会拿到医疗统筹基金里。
  医疗保险交满25年在退休以后就能终生享受。每月只需缴纳3元的大病统筹险就可以了!
  三、公积金，交多少?领多少?
  月薪4000元，40年缴纳多少?
  总计缴纳4000×(12%个人+12%单位)×40×12=460800元
  你可享受到什么?
  在退休时，公积金账户里的钱是可以全部取出来的，包括公司缴纳部分和个人缴纳部分。如果我们一直没有用公积金那么到退休时可以提出46万多的巨款。
  当然，不建议大家这么做，公积金贷款买房可享受极低的利率，租房时也可以提取公积金，公积金在账户里只会按活期存储利率计算收益，就算不考虑人民币贬值收益也是极低的。
  四、工伤保险、生育保险、失业保险，交多少?领多少?
  这三种到退休的时候，也是要上交给国家的，都相当于失效了，不管你用没用过……心塞又加剧了吧?
  综上所述
  如果按65岁退休，25岁开始工作，每月收入4000元的话，那么40年总计要缴纳53.7万+19.3万+4万+46万=123万的五险一金。
  当你退休的时候能获得：
  ■每月3920左右的养老金
  ■总计4万的医疗保险个人缴存部分(没用过的情况下)
  ■总计46万左右的公积金(没用过的情况下)
  ■终身的医疗保险
  当然上述为正常情况下，现实生活中会有很多让你心塞到吐血的情况你必须注意!

  扩展阅读：