我处在一个3县城市,从一个国企辞职了,很后...

双休,节假日,时不时发点劳保,后来不知怎么了,脑门一热,辞职了,现在后悔到想去死,怎么办??我现在打算去考老师,可能要去农村,好难过,为自己的举动感到后悔莫及,想死的心都有,我好像抑郁了
齐星星 来自: 移动端 2021-09-01 10:50

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2021-09-01 10:26最佳答案

这样子说吧!,如果你继续留在公司,你就要继续面对你不喜欢的一见面就讨厌的同事,由于你的工作性质没有改变,你的脖子会像以前一样继续痛,继续接受4000多块钱的工资,上升空间就是看你自己想了,三年多都是4000左右的工资,真的很少,反正是我就会辞职

其他回答(共7条)

  • 2021-09-01 10:44 黎皇兴 客户经理

    做为一名员工,从原单位离职以后,千万不能再回到原单位上班。你想想看,如果你出轨甩了你的前女友
    再去求复合,人家愿意复合吗?即便愿意复合也是对你的态度大不如前了。

    从原单位离职,无外乎有以下几个原因:
    一是工资待遇问题。
    如果是因为待遇的问题才辞职,那么绝对不能再回到原单位上班。因为原单位的工资待遇就已经是稳定的,而且你自己的条件也摆在那里,回到原单位没有升职的空间,而且单位领导绝对不会因为你重新回来上班就给你涨工资(说不好听说,不给你降就不错了)。所以与其回去讨人嫌,遭白眼,还不如不回去。而且有可能原单位有拖欠工资的现象,且这种现象在短时间内不能改变。
    二是原单位的条件不能适应自己的需求,没有发展前途。
    在原单位的工作没有价值,自己感觉特别没劲,没有存在感,工作内容每天都大同小异,没有新的发现。而且还特别累。
    做为一名年轻人,一定要有上进心,一定要平凡的生活中掌握更多的技能,提高自己的专业水平。如果原单位的状况如同温水煮青蛙,在原单位没有任何的发展而且又不能在此干一辈子。绝对不能因为生活的压力就回到原单位。
    毕竟世界是宽广的,此处不行,那么就一定有适应你自己的地方。我们一定要找一个更大的平台,给自己充充电,学习更多的知识,不能白白浪费自己的美好青春,浑浑噩噩过日子,一定要做有挑战性的事情,发挥自己更多的作用。
    三是人际关系的变化。
    大千世界,无其不有。有的人心眼特别小。尤其是领导。有时就会因为一件特别小的、不值当的事和领导(或者是同事)发生冲突,他可能就会给你穿小鞋,打小报告,让你的工作一直不顺。

  • 2021-09-01 10:41 龚家逵 客户经理

    如果自己内心已经感觉不适应这个工作环境,可以考虑换一个环境试一下,我之前也是有这种体会,走出去,确定一下自己的职业规划,找个感觉还不错的公司。
  • 2021-09-01 10:38 黄皓燕 客户经理

    你能回去,证明你是一个很有勇气的人,他们不应该那样做,现示不了一个作领导的大度风范,这并不是你的错,你的选择是你的权力,你不用想太多,就算没有前途,在里面多学点东西也是好的啊,你可以一边工作,一边看看有没有好点的工作,如果联系好了,这样再离开不好吗
  • 2021-09-01 10:35 齐昆明 客户经理

    这个我觉得你还是自己留着多出来的一个月工资吧。不用还回去了。
    多发一个月工资可能如下:
    1、你原来部门报考勤的时候把你的考勤报上去了。
    2、人力资源部统计考勤的时候多给你考了一个月。
    以上不管哪种情况,要是你把钱退回去,都说明你原部门领导或者人力资源部考核员失职,这样他们是会挨批评或者罚款的。所以说你留着就行了,不用退。
    当然心里好像有点不踏实,哈哈,习惯就好了
  • 2021-09-01 10:32 齐显尼 客户经理

    一个人还可以,如果要是养个家的话就少点了。如果工作没有升职加薪的机会的话我决的还是换个工作。
  • 2021-09-01 10:29 龚崇权 客户经理

    一般情况下还是应该找到一个比他更好的职位再进行辞职,否则的话很容易得不偿失。
  • 2021-09-01 10:23 黄盛木 客户经理

    职场上去留是件很普遍的事情。很多时候有些朋友会因为各种原因需要离职,但是过段时间之后,事情处理好了,或是找工作不断碰壁之后,经过一番的比较和思考,就会想再回到原单位上班,这固然没有错,但是很多人会说:既然离职了,千万就不要回到原单位了,这是为什么呢?
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    重返原单位,虽然还是原来的同事,原来的环境,但是心境却不是原来的了。不管当初的离职是由于什么原因,同事对你都或多或少有点排斥的情感,而且领导也不会那么放心的重用你,时间久了,会让自己渐渐融不到以前的那个圈子,慢慢的自己也就会觉得特别别扭了,这样就会影响到正常的工作了。
    2/6
    职场就是一个战场,很多人之间的关系都是依存于利益的,离开了原单位再回去,会被领导认为你缺乏对企业的忠诚度,不管你是多么忠诚于单位忠诚于工作。同时,对于那些想要晋升你这个位置的同事会对你产生一种厌恶感,觉得是你阻碍了他们晋升的机会,这样你就是被孤立存在的。
    3/6
    如果是因为原单位的待遇比较好,新找的工作都存在太多的不满意,那么这样更会让同事看不起你,觉得你是没有本事,在别的地方混不好才选择回去的,那么以后不管你在工作上取得什么成绩,都会摆脱不掉没有能力的阴影,这是一个很影响职场生涯的存在。
    4/6
    如果在原单位,原本就是做的不怎么开心了,同事之间存在矛盾了,跟领导不合了,或是工作乏味了,那完全就是没有任何一点必要回去的,就算再找的新工作待遇特别差,又是为了生活得养家糊口,也一定不能回去,不然就完全没有了任何的自尊。
    5/6
    如果是原单位领导盛情邀请你回去,而且同事之间也一直在保持着很友好的联系和沟通,并且你的职位也是没有更好的人选可以代替,如果你也很想回去,那这就是一件皆大欢喜的事情,回去也会让自己很有面子的。但是回去一定要很有尊严的回去,这也是对自己最好的尊重。
    6/6
    很多时候,也许同事并不关心你是出于什么原因再回到原单位,领导也许并不介意你重返原单位,但是你自己的心理也许还是有点疙瘩存在的。所以,要是选择离开了,那么就要很漂亮的离开,在新的的工作新的征程中努力奋斗,一样可以取得很好的成绩。

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