其他回答(共7条)

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  2021-06-05 17:00 龚子顺 客户经理

  有要求的，中国人寿保险公司的正式员工享受五险一金，过年过节都有相应的福利待遇
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  2021-06-05 16:57 贾黎黎 客户经理

  督导。。没听说过这个职业啊
  主要是做什么的？应该不至于是内勤的
  内勤主要负责报销之类的，像办公室的都是内勤
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  2021-06-05 16:54 齐新玉 客户经理

  是内勤。协助经理做好销售统计，回款统计、客户拜访等
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  2021-06-05 16:51 赵飞虹 客户经理

  寿险公司的正式内勤员工待遇一般控制在3500-6000左右,有时也要看保险公司产品卖的好不好,学历至少大专以上,一般都要求本科学历
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  2021-06-05 16:48 龚峰景 客户经理

  我马上也考人寿销售管理岗，了解过校园招聘招的都是人寿各省公司正式编制，分到其他市级公司的话具体待遇会按地区级别划分（金融单位都是这样），内勤外勤笼统点前者以管理为主，参与公司建设，工资+绩效。后者是主要是业务方面，很多都是代理合同，拉人，很少的底薪+提成（提成不低），方向不一样，你应该也了解过。不要担心是去拉你成天做业务那种，那种一般是社招，要求一般也没有大学里面校招高，不过笔试面试是硬杠杠，都不简单，加油吧。
  
  具体工作职责属于管理为主，在人寿官网招聘那块职位有一定的介绍的，你可以细看看，具体门道去了就知道了。
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  2021-06-05 16:45 齐敬磊 客户经理

  1.没有什么好与不好只有适合不适合。
  2.内勤是有固定收入的，如果你性格内向，想收入稳定，安于没有压力挣钱的选择内勤。
  3.外勤和保险公司签约的是代理合同收入和内勤不同不是工资而是佣金。
  4.希望自己凭自己的能力，没有保底，上不封顶挣钱的选择外勤。
  5.通俗地讲内勤不需要销售保险只是为销售服务。
  6.外勤就是以销售保险为主收入不是工资而是佣金。
  7.外勤没有业绩没有任何收入，内勤每月有固定的工资。
  8.怎么选择看自己。
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  2021-06-05 16:42 车广侠 客户经理

  一般内勤分为很多种，有客服，有前台，有接待，有组训，有培训讲师，有核保员，有勘察员等等。其实主要的还是看想做什么，学历一般都是本科以上，少数放宽到大专，薪资一般都是1600基本工资加提成，有些也许会有绩效考核，然后包五险，有医疗、意外、失业保险等，提供集体宿舍，年底发奖金。

  工作时长上，朝九晚五，周末双休；工作强度上，省公司这个层面，岗位之间也是有分工，但是只要在销售渠道，基本上免不了经常到各地市去下乡检查；钱途上，基本上看营业单位经营状况和当地的经济状况，比如义乌这样的县公司，累是累一点，但是收入就挺高的。像温州这样的市公司，收入也是大把大把的有。再说回省公司，在省公司基本上是旱涝保收，不如基层那么受业务影响。说到钱上面来，我觉得不能单用金额大小来衡量工资水平，毕竟各地购买力不一样。

  总的来说，中国人寿保险公司的内勤还是挺不错的。

  
  

  中国人寿财产保险股份有限公司系国务院同意、中国保监会批准、中国人寿保险（集团）公司及旗下中国人寿保险股份有限公司共同发起设立的全国性专业财产保险公司，注册资本80亿元人民币，经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、上述业务的再保险业务、国家法律、法规允许的保险资金运用业务、经中国保监会批准的其他业务。