其他回答(共7条)

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  2021-05-10 12:55 龚崇松 客户经理

  一、人缴纳养老保险金的缴费情况，则需要根据您当地的社会平均工资是多少，按照社会平均工资的60%到300%之间缴费，具体为：

  1、养老保险：基数的28%（其中个人为8%）。

  2、医疗保险：基数的12%（其中个人为2%）。

  另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

  二、社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

  最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

  扩展资料：

  个人养老保险费缴付方式可按月、季、年交付，亦可在投保时一次性缴清，每个被保险人月交保险费不得低于20元，年交保险费不得低于200元。

  开始领取养老金的年龄分别为50、55、60、65等四档，投保人可选择自己认为最合适的档次。被保险人交付保险费满2年，如有急需，可凭单证向保险公司申请借款。

  借款金额不得超过保险单现金价值的70%，借款期限不得超过7个月。借款本息在借款到期时一并归还，逾期不还，借款本息达到退保金额时，保险效力终止。

  参考资料来源：

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  2021-05-10 12:55 车广东 客户经理

  1.根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，单位必须要给员工缴纳社会保险。你老板的这种做法是不符合法律规定的。
  2.养老保险的缴费标准是个人缴纳缴费工资的8%，单位缴纳10%。具体交多少钱，要看你的工资，还有当地上年度的社会平均工资水平。有的单位按照最低标准缴纳，但是不能低于本地区上年度社会平均工资的60%。
  3.如果你是非本地户口，养老保险只能通过单位缴纳。
  4.最低缴纳15年，退休后可以领取退休金。
  5.不相冲突，养老保险是社保的一个险种，需要去社保局办理。
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  2021-05-10 12:53 齐晓娥 客户经理

  社保缴费比例
  1、养老保险：
  ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
  ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
  2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
  3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
  4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
  5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
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  2021-05-10 12:49 赵骏凯 客户经理

  一、人缴纳养老保险金的缴费情况，则需要根据您当地的社会平均工资是多少，按照社会平均工资的60%到300%之间缴费，具体为：
  1、养老保险：基数的28%（其中个人为8%）。
  2、医疗保险：基数的12%（其中个人为2%）。
  另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
  二、社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
  最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
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  2021-05-10 12:46 连书耀 客户经理

  社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
  比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
  另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
  以单位买全社保为准，以实际工资作为交纳基数。计算如下所示：
  医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
  养老保险：个人为8%，单位承担20%；
  失业保险：个人为1%，单位承担2%；
  工伤保险:个人无，单位1%；
  生育保险:个人无，单位1%；
  公积金：个人3.5%,单位3.5%。
  而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
  举个例子，以工资为6000元/每月，那么其需要交纳的保费为：
  医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
  养老保险：6000*8%=480元，单位6000*20%=1200元；
  失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
  工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
  生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
  公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
  因此个人总计为：870元，单位总计为：2130元。
  计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的. 这个是每月的 年的话再乘以12就可以了。
  采纳哦
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  2021-05-10 12:43 黄皖生 客户经理

  个人买社会保险就两项：养老保险和医疗保险。缴费标准：以上一年度本市公布的社会平均工资为基数，最低标准是社平工资的60%，最高标准是社平工资的300%，中间的有70%、80%、90%、100%。养老保险缴纳20%，医疗保险缴纳10%
  以最低标准为例，养老保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*20%。
  医疗保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*10%。
  你如果要给你的营业员办理社保，那就要以单位的名义办了，那样缴费就多了，现在最少要办3险：养老、医疗、失业。缴费标准是以营业员的个人工资总额为基数，单位要交的比例是：养老保险是12%、医疗保险是8%，失业保险是2%。他们个人要交的是：养老保险是8%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%。最少要交15年。
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  2021-05-10 12:40 黄登盛 客户经理

  个人买社会保险就两项：养老保险和医疗保险。
  缴费标准：以上一年度本市公布的社会平均工资为基数，最低标准是社平工资的60%，最高标准是社平工资的300%，中间的有70%、80%、90%、100%。养老保险缴纳20%，医疗保险缴纳10%
  以最低标准为例，养老保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*20%。
  医疗保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*10%。