其他回答(共7条)

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  2021-05-07 13:05 黎皇兴 客户经理

  个人交费部分永远是个人的，个人交部分计入个人账户
  去新单位可以继续交，去外地可以转移。如果到退休养老保险累计不到15年又不愿意补交，可以一次性提取个人账户余额。累计满15年的，按月领养老金。参保人去世，个人账户余额作为遗产由家属提取
  单位缴纳社保属于法律强制规定，单位不交属于违法，职工不愿意交单位可以直接解雇。另外 养老保险属于退休后最基本生活保障，没办法选择的东西并且属于基础保障的无所谓是否划算。
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  2021-05-07 13:02 章要在 客户经理

  每个月个人缴纳的那一部分归自己的账户里，单位缴纳的那一部分就归到统筹账户，个人账户里的钱可以返回，统筹账户里的钱就归国家所有。
  每个参保人员都有属于自己的终身记录社保账户，一经建立，终身不变。无论发生什么情况，个人账户都会累计记录参保人权益。所以说其实我们每个人缴纳养老保险的目的就是为了退休之后按月领取养老金，所以缴纳的每一分钱，等到你退休之后啊，都会起作用，绝对不会白交。而且养老保险都是累计计算的，即使中间断缴了也没有关系，之前缴纳的一样可以使用，所以断缴社保不会影响养老金的正常领取。
  社保卡具有金融功能，是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证，它既具有社会保障服务的基本功能，又具有银行服务的功能，可依托银行现已遍布全国的支付结算网络，为参保人实现持卡缴费、待遇领取、费用结算支付以及异地资金划拨、现金提取消费等提供支付结算手段，从而推动“一卡多用、全国通用”目标的实现。因此是可以取钱的。
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  2021-05-07 12:59 齐智善 客户经理

  楼上长篇大论的说对了一小部分，大部分答非所问。人家是问两地购买的养老保险该怎么办，而不是计算怎么购买合算。
  1、按照社保规定，一个人只能购买一份要老保险，买重复的要么合并，要么退钱。如果你退休了在江苏定居，可以申请把四川购买的转到江苏来，反之如果回四川，则可以把在江苏购买的转回四川，或者申请江苏这份退保。但是办理异地迁移的手续很复杂，这点要有心理准备。
  2、申请江苏购买的这份退保的话，该社保局不能不给办理，因为购买重复是他们的过错。
  3、你是09年达到退休年龄的，一般应属于85年以前参加工作的老国企职工，不存在购买年限问题，但是从08年在四川没有购买养老保险，个人账户的钱会少一点点。
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  2021-05-07 12:56 齐晓峰 客户经理

  以前对社保不是很了解，总以为是交得越多越好，因为你交得多，公司相应就交得更多。但是最近这两天仔细研究了一下社保政策，真是有点大吃一惊，发现完全不是这么回事，从某种意义上来说，反而是交得越多越亏。
  以上海为例，社保的基数上限是前一年的平均工资的三倍，2006年为2235*3=6705元，假设你的工资为8000元，那么将以6705为基数缴纳社保。
  首先是养老保险，这个金额是最大的，个人8%，即536元，单位22%，1475元。但是请注意，单位交的一分钱都不会进入你的个人账户！全部用于社会统筹。那么到了你老了养老金怎么领取呢，这个我在网上查了一下，居然找不着一个明确的官方文件说明。比较普遍的说法是，养老保险累计缴纳15年并达到法定退休年龄后，可以按月领取养老金，养老金金额=基础养老金＋个人账户养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户÷120。这就相当于，除了个人账户不一样外，大家领的基础养老金都是一样的。那么显然现在交得越多是越亏的，因为个人账户其实都是你自己交的钱，你不交社保把它存银行也是一样的。但是公司替你交的那部分就完全替国家做贡献了，交的越多贡献越多。难怪很多公司都把基本工资开得很低，而提高奖金和补助，这样可以把省下来的那部分保险作为福利发给个人。而同时，你享受的养老保险待遇不会有什么差别。
  再说医疗保险，个人2%，134元，单位12%，804元。同样，只有自己交的进入个人账户，单位交的全部被统筹。医保的报销政策是：对于门诊，先由其个人帐户资金支付，帐户资金用完后由个人自负。说白了就是一分钱不给报，而且还只能去指定的医院用指定的药！对于住院，有个起付标准，好像是两千多吧，这个标准以下由个人账户支付，个人账户不足的自己掏现金，也就是这两千多还是全部你自己出。超过起付标准且低于医保最高限额的由统筹基金支付85%。这个标准同样是大家统一的，与你交得多少没关系。与养老保险一样，公司交的那部分医疗保险被国家给"劫富济贫"了，与你没有任何关系。
  其次失业保险，个人1%，单位2%，加起来200，这个真的是一点用都没有，反正你都拿不到，即使你真的失业了。
  最后是住房公积金，个人7%，单位7%，一共938，这个倒是全归你个人，不过说到底其实本来就都是自己的钱，国家没有投进任何福利。
  这样算下来，公司在8000的工资以外，还要替你交1475+804+134+469=2882元，相当于实际每个月为你付出了10882元，而你实际得到的呢？首先，扣除社保后的工资为，8000-536-134-67-469=6793元，这6793元要扣掉663元的税，到手现金是6129元。
  再算上你个人账户里的养老保险、医疗保险以及公司和个人交的公积金总额，你一个月的实际收入为6129+536+134+938=7737元。
  我们假设另外一种情况，还是这个公司，它每个月在你身上的预算是一样的，即同样为你付出10882元。但是它把基本工资开得很低，按上海市规定的社保基数下限（月平均工资的60%，即2235*0.6=1341元）给你发，剩余的钱以奖金和补助形式发给你。这样，公司需要交纳的社保为：295.+160.9+26.8+94=577元，你个人交纳
  107.2+26.8+13.4+94=242元，扣掉四金后工资还剩1099元（还没到个税的起征点）。
  公司可以给你发的补助为10882-1341-577=8694元，这样你的补助加上扣除社保后的工资一共为：8694+1099=9793元，这9793元扣掉所得税1263元（据我所知很多公司这种福利和补助还可以避税，姑且把这个算上吧，毕竟纳税是每个公民的义务）剩8530元，这就是你到手的现金。算上个人账户的保险和公积金，一个月实际收入为
  8530+107+27+198=8862元。与上面一种情况相比，公司为你付出的钱都是10882元，但是你到手的现金多了8530-6129=2338元，实际收入多了8862-7737=1125元。而你享受到的基础养老金、医保统筹金这些国家福利是一样的！
  不能不说这是一种很不公平和合理的制度，社保至少应该保证"高投入，高福利"，但是实际上反而成了交得越少，却能获得更高的利益。不知道这应该是谁的悲哀。
  其实，现在的社保资金都是现收现支。个人账户全是空帐运行。
  好，说现在工作的人养现在退休的人，可以来看看中国将来30年，可以说现在是中国最好的人口红利时期，后面的孩子没有现在70/80代多，可以去留意一下现在小学中学的班级数。
  而30年后，中国老人将占到30%，总数是前无古人的3亿。
  这时候谁来养？不要指望将来年轻人来养，根本没有年轻人了。
  再考虑通货膨胀因素。30年后的1000块，不可能还是现在1000块的购买力。想必大家都清楚。30年后的1000块，我保守估计一下，如果中国还按照这个速度发展，很可能相当于现在的200块。
  一边是空帐运行，一边又要应付通胀。所以说中国的社保是不可能维持的。这一点D很清楚，所以从一开始，公务员就不加入社保，D和D员是不会吃亏的。
  将来社保的支出还要改，社会平均工资的20%是他没法承受的，必定改。
  现在不加养老保险是绝对明智的。 (See attached file: 社保养老金计算办 法.doc)
  社保养老金计算办法
  基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
  1、过渡性养老金=本人视同缴费帐户/120，只有1994年1月以前参加工作且具有国家规定的连续工龄的人，或转业军人，或机关到企事业工作的人员才有此部分。
  视同缴费帐户=1993年所在地职工月平均工资*8%*12*1993年底以前视同缴费年限（1993年前的连续工龄）*（1+10%）12.5
  2、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数。
  计发月数：（大约为：社会平均预期寿命—退休年龄）*12月，目前60岁退休的为139个月，55岁退休的为170个月。
  3、基础养老金=（（全省上年度在岗职工月平均工资+个人指数化月平均缴费工资）/2）*缴费年限（含视同缴费年限）*1%。
  指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数。
  平均缴费指数=（视同缴费指数*视同缴费月数+实际缴费指数之和）/（视同缴费月数+实际缴费月数）。
  视同缴费指数=1993年所在地（市）职工月平均工资/1993年全省职工月平均工资。
  实际月缴费工资指数=本人月缴费工资/上年度全省在岗职工月平均工资。 …
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  2021-05-07 12:53 齐明松 客户经理

  不能，你不继续缴纳养老保险的话，你的账户会被封存，等再次缴纳时再次计算，而不会返还，如果是公积金的话，当时可以提出来，不过需要的手续十分的麻烦，最好找中介公司代为取出，给一些中介费就好了
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  2021-05-07 12:50 黄盛林 客户经理

  养老保险缴纳以后是不可以退的，但是可以转移，在企业上班就必须缴纳养老保险,这是人社部规定的，所以必须把养老保险继续交下去。
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  2021-05-07 12:47 辛培刚 客户经理

  单位一直给交的养老保险现在我不在那上班了以前交的钱还能退给我吗
  可以根据自己的实际情况向当地社保局申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本本，医保卡）等材料即可。
  且只能退养老，医疗保险.
  不过需要注意的是，社保所交的费用是由两个帐户进行管理，即个人帐户和统筹帐户，如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。但，大多数的钱都是进入统筹帐户里面，本来个人帐户的钱就不多，而且只能退出个人帐户里的一部分，那就更少了，一般在几十元到几百元不等，取决于交纳时间段和交纳档次等。
  最后还是建议你谨慎退保，得不偿失,办理转移手续也是可行的。