请问重庆社保缴纳比例是多少如何缴纳
龚家逵
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2021-04-29 06:53
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2021-04-29 07:14最佳答案
“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
其他回答(共6条)
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2021-04-29 07:11 车广伟 客户经理
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2015年重庆社保缴费基数下限是:2842.8,上限是:14214。具体的你可以问51社保网或者当地的社保中心。
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2021-04-29 07:08 齐晓彬 客户经理
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公司缴纳社保比例和个人缴纳比例
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
因此,社保个人承担部分仅为11%,单位需承担24%。
例如,工资为6000元每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:6000*2%=120元,单位6000*8%=480元;
养老保险:6000*8%=480元,单位6000*12%=720元;
失业保险:6000*1%=60元,单位6000*2%=120元;
工伤保险:个人无,单位6000*1%=60元;
生育保险:个人无,单位6000*1%=60元。
社保缴费占工资比例第一 -
2021-04-29 07:05 黄相森 客户经理
社保个人缴费和单位缴费比例是多少
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2021-04-29 07:02 章要在 客户经理
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你好!
每个城市调整的幅度和比例是不同的,准确的建议咨询当地社保部门或者拨打1233咨询。
就社保缴纳比例来说,
一、养老保险缴纳比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%)
二、工伤保险缴纳比例:单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据单位风险程度来确定缴费比例,工伤保险费由单位缴费,单位职工不缴费。
三、医疗保险缴纳比例:职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%)。
四、生育保险缴纳比例:单位员工缴费基数总和的1%,由单位缴费,单位职工不缴费。
五、失业保险缴纳比例:职工工资基数的3%(其中单位2%、个人1%) -
2021-04-29 06:59 黄盛昌 客户经理
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最新2017年重庆社保缴纳比例,重庆个体工商户社保缴费比例是多少?2017年重庆一次性买断社保多少钱?
2015年,重庆社保截止到7月已经前后进行了三次调整了,你知道吗?
首次调整时间:2015年1月
根据市人力资源社会保障局颁布的最新政策文件,从2015年1月起,重庆市社保缴费基数上下线将恢复为60%-300%,最低缴费基数调整为2551
第二次调整时间:2015年5月
2015年6月,重庆市人民政府办公厅发布通知,从2015年3月1日起,全市失业保险费率统一调整为2%。费率调整后用人单位按照本单位工资总额的1%缴纳失业保险费,职工个人按照本人工资的1%缴纳失业保险费。从2015年1月1日起,全市工伤保险费率浮动后的最高费率由7%调整为6.6%。从2015年1月1日起,全市职工生育保险费率由0.7%调整为0.5%。
第三次调整时间:2015年6月
2015年6月,重庆社平工资公布,根据新公布的社平工资标准,2014年年平均工资56852元(4738元/月),2015年社保上下限为2843-14213(60%-300%),社保缴纳基数低于2843的人员按照2843计算补收差额。 -
2021-04-29 06:56 赵骏凯 客户经理
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重庆社保缴费比例:
养老缴费比例:单位19%,个人8%;
医疗保险缴纳比例:单位7.5%,个人2%;
大额医疗保险:单位2%,个人4元;
生育保险:单位0.5%,个人不缴;
失业保险:单位0.5%,个人0.5%;
工伤保险:单位0.5%-4.8%(根据行业危险程度划分),个人不缴。
重庆社保缴费基数:
缴费基数:单位按工资总额,个人按本人工资;
缴费基数上限:上年度重庆职工月平均工资300%,即15523元;
缴费基数下限:上年度重庆职工月平均工资60%,即3105元。
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