其他回答(共7条)

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  2021-04-08 19:24 赵顺财 客户经理

  如果想了解中国各大保险公司的排行榜，可以看看下面这篇文章。

  平安于1988年成立，至今已成长为国内综合金融集团头部企业。尽管拳头产品平安福的品质在业内颇具争议，但凭借超140万名代理人团队，平安线下业务在国内所向披靡，覆盖面极广。2017年推出平安e生保百万医疗，主打保证续保，重点开发线上市场。在2019年财富500强排行榜中，中国平安排在第29名！

  富德生命人寿是一家全国性的专业寿险公司，股东均为国内企业，于 2002年成立至今也将近20个年头了，注册资本达到35亿人民币，2015年全年公司营收已经突破了1100亿元，短短几年，就杀入全国保险企业竞争力前十名，已经是名副其实的“大”公司了！

  >>偿付能力

  偿付能力越高，说明该保险公司倒闭的风险就越小。在2019年第4季度偿付能力调查中，平安会的综合偿付能力充足率225.24%、核心偿付能力充足率为221.7%；而富德生命保险公司的综合偿付能力充足率为126%、核心偿付能力充足率为106%，两者虽都高于银保监会规定的100%，但平安远高于富德生命保险公司。

  >>服务评级

  服务评级是银保监按照电话呼入人工接通率、理赔获赔率、投诉率等八类定量指标进行计分，通过这个数据可以看出用户的消费体验如何：最新数据显示，富德生命保险公司为B级，明显平安的A级更高，可见在服务方面，平安更优秀。

  总的来说，两个公司的实力都是不错的，我们在买保险时，更应该看重的是保险产品，产品好，保障才能好。

  望采纳！

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  资料来源：

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  2021-04-08 19:24 龚子顺 客户经理

  各有各的优势。

  一、包含险种不同

  1、平安保险在售保险险种齐全，主要包括汽车保险、旅游保险、少儿保险、财产保险、健康保险、意外保险和养老保险。

  另外，平安的服务网络遍布全国，共有41家分公司，超过2800个营业网点，几乎各地消费者都可以在当地找到平安保险的服务点，对于保险相关问题的处理非常方便。

  2、而富德生命保险公司在售寿险产品有100多款，通过个人营销、银邮代理、团险销售、电子商务、电话销售等多个渠道，面向社会各个年龄、群体的不同客户提供全面专业的人身保障产品。

  二、保费不同

  1、平安保险的保费低，保障高，最高600万。20岁只需202元一年，30岁只需335元一年，40岁只需529元一年，社保内外均可报销，可以一直续保到99岁只要投保事是健康体，保险公司可以承包，后续不管生不生病，都可以一直投保，而且不会额外增加保费。
  

  2、富德生命康健无忧保险每10000元基本保险金额对应的5岁以下的保费根据交费方式不同而金额有所不同，如果选择20年交，那么保费为：50*104=5200元，以此类推。

  【注】一次交清、3年、5年交清不得超过70周岁；10、15、20年交清不得超过65周岁。

  三、理赔服务不同

  1、秉持“内诚于心，外信于行”的经营理念，富德生命人寿推出了“带息理赔”服务举措、“1234”特色理赔等在业内外赢得高度认可的服务举措。

  “带息理赔”指的是对于身故保险金的给付，公司另外支付身故日期至理赔审核日期之间的身故保险金利息。“1234”特色理赔服务即“500元以下1天内给付、及时报案的住院客户2天内探视、资料齐全的理赔客户3天内给付、预付理赔客户4天内赔款到家”。

  2、本公司在收到保险凭证后，经审核对于确属保险责任范围类的事故，理赔将由客户到中国平安财产保险公司当地机构办理。自保险事故发生之日起两年内，若被保险人或其受益人没有提出赔偿申请，即视为自动放弃权益，保险公司不再赔偿保险金。

  参考资料来源：

  参考资料来源：

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  2021-04-08 19:21 黄盛权 客户经理

  生命人寿保险股份有限公司是一家国际化大型股份制专业寿险公司，成立于2001年12月28日，总部设在上海浦东。股东由首钢总公司、大连实德、东京海上日动等多家国内外资金雄厚的企业构成，是资本金最为雄厚的新兴寿险公司之一。
  公司以特色经营、特色发展、建立特色生命为经营思想，肩负“携手提升生命价值”的企业使命，秉持“内诚于心，外信于行”的核心价值观，奉行“以人为本、尊重生命”的经营理念，倡导求新、求变、求发展的经营作风。公司于2003年11月正式开业，截至目前，在全国拥有22家分公司，近70家地市级中心支公司，350家左右营销服务部，员工总数超过2万人。2007年，公司总资产和累计保费相继过百亿，顺利跨入中国保险业“双百”阵营
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  2021-04-08 19:18 连书耀 客户经理

  平安保险公司和富德生命保险公司各有各的优势，评价公司好不好可以看它们公司的综合实力、偿付能力和服务评级等。
  
  可以了解十大保险公司排名都有哪些，看这里：
  
  一、综合实力
  
  1）恒大人寿以世界500强恒大集团为第一大股东。公司立足人寿、健康和意外伤害等保险业务。
  
  大力发展社区保险，积极打造“大健康、大养老”创新发展模式，致力成为以寿险为核心。集养老、医疗、健康等配套服务为一体的综合保险供应商，恒大人寿排名已跻身全国寿险20强。
  
  2）富德生命人寿保险公司现在注册资本达到117.52亿元，总资产超4700亿元，可见财力比较雄厚。
  
  二、偿付能力
  
  1）在2019年第4季度偿付能力调查中，平安的综合偿付能力充足率225.24%、核心偿付能力充足率为221.7%
  
  2）富德生命保险公司的综合偿付能力充足率为126%、核心偿付能力充足率为106%
  
  三、服务评级
  
  1）平安的A级更高，可见在服务方面，平安更优秀。
  
  2）富德生命保险公司为B级
  
  奶爸总结，不管是平安保险还是富德生命保险，选择适合自己保险才是最好的保障。
  

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  2021-04-08 19:15 龚家达 客户经理

  您好？看了你提问的问题，你是从事金融投资工作的，想换换工作环境到保险公司从事工作对吧？也是对自己的事业提升，同时最终目的多挣些钱，要说你所问的两个保险公司哪一家工作待遇好，具体到实际问题的话，咱要看你去保险公司哪个部门，我们都知道，不管什么单位，里面分了很多的可是和岗位，岗位和职责不同，所得到的薪资也是不同的，具体到保险公司里面所享受的 底薪，一般都是保险公司行政内勤人员才能享受的待遇，现在全国各家保险公司实际上人才需求很大，但是真正招聘保险公司内勤行政人员的数量各家保险公司也是少之又少，保险公司招聘内勤人员一般标准都要求是本科 大专生以上学历，对于一般业务员的招聘来说，只要愿意做保险代理，就是瞎一点拐一点，只要能给保险公司拉来保单，收来保费，保险公司的门槛也会降低，目前各公司招聘的内勤人人员的工资底薪大约在2500左右，单一谈到底薪问题。保险代理员没有底薪，只拿保险费带来的佣金，具体到业务员的佣金比例是按照国家保监会 保险法规定结合各家公司情况来制定，佣金比例依法规范各公司给业务员的佣金比例可以上下小于或者大于5%左右，佣金也好，提成也罢都是一个意思，只是说法不同，提成是根据保险公司所销售的产品系列来计算的，例如：健康型保险产品20年缴费的，业务员拿到的佣金《提成》保监会规定不得大于40%，一般保险公司都是30-35%左右。看似业务员拿到的提成很高，其实目前业务员的待遇却是低的可怜，最起码的养老金保险公司都不给交，给交养老金的都是公司的内勤人员，难怪现在在保险公司做业务员还不如到私营企业打工待遇好些，最起码干几年。企业还给交养老金。保险公司的留存率很低，有业绩你就是英雄，没业绩很快就会被公司基本法清退，保险公司谈不到那家好与不好，大同小异，是否自己能赚到钱，那是根据自己的实际技能和水平来决定的，您说对吗？保险公司的基本法福利待遇再好，没有能力的一样会得不到，因为保险公司设置的待遇不会是白白给业务员的，我们真正有能力的话，真的就不要看公司的底薪是多少，要看的是公司在社会上的目前和未来的发展趋势，看公司的产品是否具有竞争力，性价比能否与同行业兄弟公司PK，最后诚挚的祝愿您在未来的认识事业上大展宏图！早日实现你完美的理想！
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  2021-04-08 19:12 齐方洲 客户经理

  不好说。保险公司大小和信誉没关系。因为保险条纹都是规定好的。唯一的区别就是理赔的速度了。因为如果发生了大案子牵扯到很高的赔偿金的话所有保险公司都是一样的态度，能拖就拖，能推就推。
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  2021-04-08 19:06 齐智善 客户经理

  生命是合资的，就市场份额来说平安的大。员工制的话我觉得应该是生命好点，虽然我在平安