其他回答(共7条)

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  2021-04-08 13:12 辛培勇 客户经理

  异地社保转移流程：
  第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
  第二步：参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。
  第三步：新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。
  第四步：原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内，将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。
  最后一步：新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。
  同城转移社保流程：
  社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。
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  2021-04-08 13:09 齐晓娣 客户经理

  1.你在原单位工作了多久，确定交过保险？养老保险手册发放期是3个月，也就是说，如果你在那单位交保险不满三个月，就没有本本
  2.如果你找不到了，就去原单位所在区社保中心，再领取一个本本，打印曾经的缴纳记录，并且在社保盖章。就可以转到新单位了
  3.你说的现在单位已经在交纳了，就是说，保险在交，只是没有了手册，不能每月填写……
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  2021-04-08 13:06 赵首永 客户经理

  你是否到一个新的单位了？如果是的话，不需要什么手续，只要原有单位办理减员即可，而且我估计原单位已经办理了减员，否则他就要给你缴纳养老保险了，你在新的单位办理增员即可，这个各单位办理保险的工作人员都很熟悉的。如果你没有新的单位，想自己缴纳，可能还需要其他的一些手续。要看你的具体情况了，因为医疗保险一旦停交就没有办法用了。
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  2021-04-08 13:03 管爱娟 客户经理

  1、这个社保缴费证明是凭离职书开具的，你当时应该及时办理的；
  2、社保是全国统一的，你的身份证号码是唯一的密码，你以前交过社保，新单位能重新办理社保吗？是不是新单位在继续缴纳社保，而不是重新办理社保，你问清楚了吗？
  3、如果新单位重新办理社保的话，你的社保可以合并，不影响退休工资，至于工龄是要看你有无断开的时间；
  4、社保合并的办理很简单，在原来的城市社保局开具社保的缴费证明，并要来原单位的社保账户号码，交给新单位就可以，具体可以咨询新单位的财会部门。
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  2021-04-08 13:00 辛培刚 客户经理

  对你来讲，没有任何的手续！！！
  1）你辞职了，原单位应该将你的社保关系从原单位中退出来，如果他忘记了或者是不退，那么，按照规定，由他继续承担缴纳你的养老保险金
  2）你进了新单位，新单位应该为你缴纳养老保险金，具体的手续应该有单位的人事部门去办理，与你没有关系，如果他们不办理，你可以去投诉他们
  3）当然，唯一可以由你来做的事情就是请原单位在你的退工单上注明：你的养老金与公积金缴纳到那个月份，看看与你实际工作的情况是否相符，同时也请他们写上一个公积金账号，以便新单位方便地转入新单位之中的公积金账号中（社保养老金的账号就是你的身份证号，与公积金有所区别的）
  看了以上的说明，你还烦恼吗？？？
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  2021-04-08 12:54 齐明杰 客户经理

  亲爱的网友，你好！
  我记得当时我离职的时候是去当地的劳动保障大厅打印的社保缴费清单和医保个人账户清单。然后递交给新单位的人事 部门。我当时是夸地级市调动，不知道你的情况具体怎么办理！
  其实你不用担心原单位不给你开具缴费证明，因为劳动保障中心都有你的数据。
  我建议你咨询一下你新单位的人事部！或者打电话问问当地劳动保障中心，如果去打印社保缴费清单需要带什么材料！我记得好像不太复杂。
  希望对你有所帮助！
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  2021-04-08 12:51 桑风月 客户经理

  我觉得法律政策在这些方面是起不了多大的作用的，法律规定：正常离职，单位应当为员工正常办理好社保的转移以及相应的手续，如果原单位没有去给你办，首先你可以到当地劳动仲裁委员会请求帮助，仲裁裁决之后，如果单位还不给办理，可以向法院申请强制执行，但是你这只是一个养老保险手册的问题，你也可以向当地社保部门咨询像这样的情况该怎么办？或者也可以用一些特殊的手段让原单位人事部门去办理，比方说给点好处之类的！总之你还是结合你的实际情况，权衡一下，有没有必要走法律程序，或许也就那么一顿饭就能搞定！希望可以帮到你！