其他回答(共7条)

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  2021-04-08 10:05 赵风莲 客户经理

  赔的钱是给给受益人即员工（受伤者）的。老板给员工买意外险是为了转移他的风险。
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  2021-04-08 10:02 赵风莲 客户经理

  这个要看情况，如果老板先给你垫付了，最后医疗报销的钱归公司所有。
  首先,保险公司的赔偿金有损失赔偿和人身给付两种.
  如果是人的身体伤残或者身故,那么属于人身给付.
  这个时候,所有赔偿是归员工的.(不管是保险公司的赔偿,还是公司本身的赔偿)
  而团险意外伤害保险,是属于一种人身给付,应该归员工本人.
  但如果同时工厂还买了雇主责任保险珐孩粹绞诔悸达溪惮娄,这个保险属于损失赔偿,他保障的是公司的利益.如果公司已经全额赔偿了,那么这时候保险公司的赔偿归公司所有
  意外伤害医疗保险,很显然,医疗是属于损失赔偿的.(也就是你要凭单报销,损失多少,按一定比例报销)既然公司已经支付了医疗费用.
  那么意外伤害医疗保险的赔偿金,归公司所有.
  希望我的回答能够帮到你，建议找当地保险代理人咨询~
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  2021-04-08 09:59 连书耀 客户经理

  公司给员工投保的团体意外险，虽然公司是投保人，但是只有员工（也就是被保险人）才有保险金请求权，公司是不能获得赔偿的，只有被保险人能够获得医疗费用的理赔金。
  虽然在现实中有公司为员工垫付医疗费，但也必须由被保险人申请向保险公司申请理赔，并且理赔金必须打到被保险人的账户中。
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  2021-04-08 09:56 赵骏凯 客户经理

  新闻里曾经提到过老板携职工理赔金潜逃的事情。虽然只有被保险人有权利制定受益人，但是老板在交保险的时候肯定帮职工稀里糊涂的做了决定。理赔金只能归保单上的受益人，钱也是打给受益人的账号。若是赔给了老板，你与老板之间就是劳动纠纷。只要法律支持，你也可以向老板要比保险公司理赔金额更高的赔偿。保险涉及到保险金额等原因，具体情况要具体分析。你最好到法律求助站详细咨询一下。告死这帮资本家！！！！！！！
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  2021-04-08 09:53 龚家贱 客户经理

  这个理赔金归员工，因为这个意外保险是基于员工的意外事故造成的身体或生命的伤害程度来进行赔偿的。一般来说，保险公司都采用记名的形式投保的
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  2021-04-08 09:50 龚孝雄 客户经理

  意外保险的保险费是交给保险公司的，员工出了意外事故后的保险赔偿金是赔给员工的。
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  2021-04-08 09:47 龙安隆 客户经理

  • 如果是雇主责任险，受益人是雇主，即公司老板。如果是团体意外保险，受益人是员工本人。

  • 团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外保险，其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。由于意外伤害保险的保险费率与被保险人的年龄和健康无关，而是取决于被保险人的职业。一个团体的成员多从事风险性质相同或相近的工作，所以与人寿保险、健康保险相比，意外伤害保险最有条件采用团体方式投保，其主要保险责任是对意外身故和意外伤残在符合约定条件下给付保险金。

  • 一般公司为员工选择团体意外保险时，选择的多是消费型。这种消费型的意外险就像车险一样是不返还的，有问题保险公司报销或者给付保险金，所以此类意外保险只牵扯身故受益人，团体意外保险的身故受益人一般指定为“法定”。