其他回答(共7条)

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  2021-03-10 16:00 齐晓娟 客户经理

  基数少，今后退休金拿的也相应少一些，但是现在有很多单位缴纳社保并不是按职工工资缴纳，而是按照一个最低或者相应的基数来交，一是单位个人都省钱，二是在实际操作起来也好操作，否则单位几百人，一人一个基数，太乱，希望你也能体谅公司的做法。
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  2021-03-10 15:57 连东英 客户经理

  现在工资个人所得税的标准是三千五百元，超过三千五百元才交税，五险一金公司交一部分，个人工资还要给一部分，除去五险一金个人交的部分，差不多两千七百元左右。
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  2021-03-10 15:57 龚小英 客户经理

  3000，不超过3000不交税，你还没有达到向国家交税的程度
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  2021-03-10 15:54 黄睿多 客户经理

  上海目前五险一金的缴费比例如下：
  1、养老保险：单位：22%、 个人8%
  2、失业保险：单位：2%、 个人1%
  3、生育保险：全由单位负担（0.5%）
  4、工伤保险：全由单位负担（0.5%）
  5、医疗保险：单位：12%、 个人2%
  6、公积金： 单位：7%、 个人7%
  工资3000，个人总共要扣除18%*3000=540，剩余3000-540=2460
  目前个人所得税缴费基数是2000
  2460超过2000还要缴纳个人所得税
  超过不到500为第一级，扣缴系数5%，要扣除460*5%=23，剩余2460-23=2437
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  2021-03-10 15:51 龚峰毅 客户经理

  工资3000元是不用缴纳个人税的，如果用人单位购买五险一金，你每个月需要承担：405元。到手2595元。
  五险一般分别为
  1、养老保险：公司13%，个人8%。
  2、工伤：公司承担1%，个人不承担。
  3、失业：公司承担1%，个人不承担。
  4、医疗保险和生育保险：公司承担2%，个人承担0.5%。
  以上合计：用人单位承担：17%，个人承担8.5%。（缴纳工资*缴费比例就可以得出缴纳多少钱的。）
  公积金：由用人单位和个人共同承担，承担的比例以各5%为基准线，合计10%。
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  2021-03-10 15:51 龚小花 客户经理

  首先看你公积金交多少，这个是大头。如果公积金1600，1:1缴，那你每个月公积金就要扣800，这样你到手的工资也就200块。所以要看你公积金是多少
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  2021-03-10 15:45 米增建 客户经理

  起诉公司，如果他们继续这样的话