其他回答(共7条)

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  2021-03-10 13:16 龚家贱 客户经理

  社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
  社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
  医疗保险补缴：
  用人单位和参保人未按规定缴交医疗保险费的，不予补交。本市户籍参保人因工作变动，无用人单位为其缴纳医疗保险费的，可由本人继续缴纳。连续参加本市基本医疗保险1年以上的参保人，因工作变动，在1个医疗保险年度内累计中断参保不超过3个月的，重新缴费后其中断前后的连续参保年限可合并计算。在医疗保险年度内累计中断参保超过3个月的重新计算参保年限。
  《社会医疗保险办法》规定对连续参加本市基本医疗保险1年以上的参保人，因工作变动，在1个医疗保险年度内累计中断参保不超过3个月的，重新缴费后其中断前后的连续参保年限可合并计算，在医疗保险年度内累计中断参保超过3个月的重新计算参保年限。
  养老保险补缴：
  根据相关文件规定，参保人员转移接续基本养老保险关系前，其本人欠缴基本养老保险费的，则由本人向原基本养老保险关系所在地补缴个人欠费后，再办理基本养老保险关系转移接续手续;本人不补缴个人欠费的，社会保险经办机构也应及时办理基本养老保险关系和基金转出的各项手续，其欠缴基本养老保险费的时间不计算缴费年限，个人欠费的时间不转移基金，之后不再办理补缴欠费。
  生育保险补缴：
  生育保险欠费2个月以上、医疗保险欠费4个月以上视为中断，不能补缴。新单位可自与您建立劳动关系之日起30日内为您办理社保增加开始缴费。参保人员自重新参保之日起，连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后，在第13个月发生符合规定的费用才可享受报销。
  希望对你有用，望采纳！！！
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  2021-03-10 13:10 辛国根 客户经理

  可以，中断的补交就好。
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  2021-03-10 13:07 赵风莉 客户经理

  按照相关规定，养老保险到退休时只要累计缴纳养老保险交满15年即可领取养老金，即使没有缴满15年，也会将个人账户一次性支付给本人，但是养老保险的断交还是会给被保险人造成一定影响的。

  具体如下：

  1、养老保险是交的越多，在退休时候领取养老金也就越多。而在中断期间内个人账户部分是没有资金进入的，在将来计算养老金的时候会有一定亏损的情况。

  2、养老保险在中断期间内是不计算工龄的。因此，被保险人以后的工龄和工资都会减少。工龄工资是工资的一个重要组成部分，特别是在一家公司工作比较久的话，工作年限就会比较长，工资也会越多。

  3、养老金一般都是按照退休当年的平均工资作为参数的，但它会在退休后将一生所有中断的时间进行累加，累计中断一年养老保险的就会推一年计算养老金。也就是说如果到了退休年龄，即使交满了15年，如果中途累计断交一年的话，就会按照前一年的社会平均工资领取养老金。

  由此可见，养老保险断交一年的影响还是蛮大的，所以，能不断交就尽量的不要断交，以免给自己造成不必要的损失。

  扩展资料：

  职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。我国的社会保险由基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五个险种组成。（通常大家所说的五险一金指以上五个险种+住房公积金）

  社会保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿，使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。

  职工基本养老保险的缴纳比例是：职工所在企业缴纳20%，职工个人承担8%。

  参考资料：

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  2021-03-10 13:04 赵颖辉 客户经理

  以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
  缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
  1、职工档案和养老保险手册;
  2、《补缴基本养老保险费申请表》;
  3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;
  4、其他相关材料。
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  2021-03-10 13:01 龚家贱 客户经理

  社保养老保险直接补缴最好。
  社保养老保险的缴费年限是累计计算的。如果直接续交，会从现在开始计算时间，但1年的断交时间，就中断了。而直接补缴中断一年的金额，那么，就可以从断交的时期开始计算，另外，补缴养老保险的是没有滞纳金的。 招商信诺提醒您，养老保险的最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领养老金。
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  2021-03-10 12:58 齐春春 客户经理

  养老保险中断可以补缴，也可以不补缴，只要交够15年就可以领取养老金。
  养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
  养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
  养老金的缴费年限前后可以累计计算，中途间断的年限可以补缴，也可以不补缴，视经济情况而定。如果不补缴，就扣除中间间断的3年，这样缴费年限少了3年，对养老金计算会有影响。
  补缴养老金是按照补缴时的上一年度职工平均工资进行补缴，基数记在补缴时的这一年。虽然按现行标准缴费基数增加了，但按60%补缴，指数仍记为0.6，按100%补缴，指数仍记为1。
  按照关于完善企业职工基本养老保险若干政策问题的暂行处理意见文件规定，需同时满足以下两个条件方可在办理退休手续的次月起，按月领取基本养老金。
  1、在个人服务窗口参保缴费的职工法定退休年龄按男年满60周岁，女年满55周岁确定;
  2、职工缴险费年限不少于15年。

  扩展阅读：

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  2021-03-10 12:55 黄相森 客户经理

  可以的。养老金计算是涉及到“累计“缴费时长、个人账户“累计”余额的，并不是非要连续的《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。累计15年和连续15年在养老金计算方面没有区别的。

  扩展资料：

  在养老保险中断后补交续交的解决方法：

  1、在养老保险中断后，中断缴费人员可持公民身份证（户口薄）、养老保险手册、本人档案到当地的街道（镇）劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。

  2、如果养老保险是在辞职时中断缴纳费用的，一般是辞职后用人单位封存账户，直到被保险人找到新工作开始工作后工作单位继续帮其缴纳。

  3、如果是已参加养老保险的职工，并未办理退休手续的，中断缴费和未按规定缴费，要求补缴其养老保险费的，可按同期养老保险缴费政策进行补费，并按规定加收利息。

  4、如果是已参保的自由职业者、灵活就业人员，未办理退休手续的，中断缴费，可以当期自治区职工月平均工资为基数补缴养老保险费。

  参考资料：