我想换单位不要五险一金了,到了新单位可以重...

我想换单位不要五险一金了,到了新单位可以重新建立吗
管火金 来自: 网页 2021-03-10 12:13

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2021-03-10 12:22最佳答案

离职后五险一金办理转移流程

如果是在同一统筹地区,原单位只要停缴社保,在新单位缴纳社保即可累计社保。住房公积金是需要在住房公积金管理中心办理转移手续的。

如果非同一个统筹地区,社保也是需要申请转移的。社保转移是指在对于参保人员跨省流动就业的,转移养老保险关系需要走三个流程,参保人只要申请即可,剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

转移流程

1.参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

2.新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

3.原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

4.新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

5.养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

《劳动合同法》第四十九条

国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

《住房公积金管理条例》

第十四条

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

单位合并、分立、撤销、解散或者破产的,应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记,并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。
第十五条
单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

得到年终奖再走,还是尽快到新单位入职,合同有约定根据合同解决,合同没有约定和原公司协商解决。

扩展资料

五险一金中哪些可以转移,哪些无法办理转移?

1.医疗保险不能转移:到了新城市之后,新单位只能重新办理一个新的医疗保险账户。但是之前医疗保险账户里的钱是可以在药店消费或者取现的,不过消费只能在以前的城市进行。

北京的医疗保险在存折之中,可以直接在银行取现。而很多城市则是医保卡。医保卡的取现需要去到当地社保局,而且只能在养老保险转出一个月之后才能取现。

2.住房公积金的转移:很长一段时间中,公积金也是不能异地转移的。但是现在,很多城市都展开了异地专业的业务。

在新单位缴纳了一个月公积金,也就是说有了新的公积金账户之后,可以要求新单位去公积金管理中心拿一张接收函,再把接收函和新的账户给原单位,这样原单位就能全权办理转移。

参考资料:



其他回答(共7条)

  • 2021-03-10 12:37 赵飞虹 客户经理

    社保转移需要走三个流程。

    1.参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

    2.新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

    3.原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

    4.新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

    5.养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

    住房公积金转移手续,具体步骤如下:

    1.职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户,并提供开户证明;

    2.由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额,填制一式四联“住房公积金转移通知书”,送交归集部门办理转移手续。

    扩展资料

    社会保险包含的种类:

    对职工而言社会保险现在通常说的是"五险",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险。

    按照职工应发工资,单位和个人的承担比例一般是:

    养老保险单位承担18%,个人承担8%;

    医疗保险单位承担7%,个人2%;

    失业保险单位承担1%,个人0.5%;

    生育保险1%全由单位承担;

    工伤保险按照企业工伤风险类型分为0.7%、1.3%、2.2%三类,也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.。

    养老保险:缴费15年以上(含)后可以在退休(企业:男60,女50,女干部55,灵活就业:男60,女55,特殊工种可提早办理退休)时按月领取一定数额的养老金,直至参保人死亡。

    失业保险:单位1%,个人0.5%。社保规定缴费满一年以上的失业人员可以领取失业救助金,一般至少可以领取三个月失业金。在领救助金期限内,若个人养老保险账户有变动,则失业保险立即停止发放。

    医疗保险:一般比例为单位7%,个人2%,另加大额医疗3元/月,由个人承担,按照规定缴费满6个月以上,便可以报销个人的门诊费用及住院,以及大额医疗部分。目前按照文件规定男缴费满25年,女缴费满20年后,方可以享受退休医疗保障。

    工伤保险:在工作的过程中或者上下班的过程中发生的意外伤害的费用报销。

    参考资料:


  • 2021-03-10 12:34 车广侠 客户经理

    辞职后原单位会为你办理社保停缴手续,你的社保账户会处于封存状态。如果你可以马上找到新工作单位,就把你的身份证复印件提供给新单位人事,他们就可以为你办理社保续缴手续,不需要你自己去办理。

    即使没有马上找到新的工作单位,你可以选择以自由职业身份缴纳社保(一般为本地城镇户籍),到户籍所在地的社保局办理,一般包含养老和医疗保险两项。

    你也可以选择不管它,毕竟社保缴费年限是累积计算的,中间允许有空档。当然,这段期间不缴纳社保,相应的如医保报销政策自然也是不能享受的。也就是说空档期不是必须缴纳社保的。

    原单位与现单位不在同一个地方的话,社保(除养老保险外)是没法转过来的,社保只能向户口所在地转移(以自己个人名义购买保险与户口有关)。公积金可以辞职凭原单位开证明取出来,医保你可以直接花掉,养老保险可以跨省漫游,其他的就不行了,你可以重新办。五险一金的迁转也可以咨询社保局。

    公司办理五险一金的流程:

    一、办理四险所需材料(养老、失业、工伤、生育)

    (一)新参保单位所需材料:

    1、企业持《企业法人营业执照》副本及B5规格复印件一张;

    事业单位持《事业单位法人登记证》副本及B5规格复印件一张;

    社会团体持《社会团体法人登记证》副本及B5规格复印件一张;

    国家机关持单位行政介绍信;

    特殊单位还需提供:

    ①外商投资企业还需提供有关部门签发的《中华人民共和国外商投资企业批准证书》及B5规格复印件;

    ②外商机构和港澳台在北京设立的办事处(机构),需出示工商行政部门签发的《外国(地区)企业常驻代表机构登记证》及B5复印件;或《外商投资企业办事机构注册证》及B5复印件;

    ③国内驻京非法人资格的分支机构需提供《企业办事机构注册证》及B5复印件和法人单位开据的参加北京市社会保险统筹全权委托授权书;

    2、国家质量监督部门颁布的组织机构统一代码证书及B5规格复印件一张;

    3、办理过社会保险登记证的单位须持社会保险登记证及B5规格复印件一张(注:外区县转入单位需出示由转出区县社保经办机构加盖业务章的表1—1);

    4、单位公章(避免单位往返);

    5、法人或负责人(以营业执照为准)身份证复印件一张B5规格;(注:外籍人员需提供护照复印件一张)

    6、提供单位基本银行账户信息,包括银行名称、账户、银行行号(交换号3-4位);

    7、提供单位所属街乡名称;

    8、其他核准执业的有关证件、资料。

    (二)参保职工所需材料:

    1、未参加过社会保险人员:需提供本人身份证复印件;

    2、本市参加过社会保险人员:需持社会保险转移单或转移证明,并带医疗手册办理续保手续;(注:在外省市参加过社会保险的人员需具有本市城镇户口,方可转入)

    3、本市农民工、外埠城镇工、外埠农民工人员需提供户口簿首页及本人页复印件。因特殊原因无法提供户口簿复印件,需单位提出申请并加盖公章和本人签字。


    携带以上资料至社保局办理即可。

  • 2021-03-10 12:31 连丽花 客户经理

    不可以,在同一个城市,只能建立一个账户。必须的转过去!
  • 2021-03-10 12:28 赵风莲 客户经理

    不是的,现在全国社保系统没有联网,跨市工作就必须重新办理了,所以.如果你跨省工作,那么到新的省份的新单位是可以上社保的
  • 2021-03-10 12:25 黄益民 客户经理

    首先明确:养老保险可以转移,医保、工伤保险、住房公积金等暂时政策规定不能转。
    第一步:到原单位出具辞职证明(需盖公章);
    第二步:拿辞职证明、身份证、社会保障卡、职工基本医疗保险手册、医疗保险基金对帐折,到当地社保管理服务机构,办理养老保险转出手续,取得《养老保险转出证明》;如果以前没有领取社会保障卡等不要紧,跟当地社保管理服务机构说明情况就可以了,他们电脑里面是有你的档案的。
    第三步:拿《养老保险转出证明》、身份证到新单位的当地社保管理服务机构,办理养老保险转入手续;最好交由新单位的人力资源部门(人事部)到当地社保管理服务机构办理;
    失业保险、生育保险→ 随同养老保险一起转移了;
    医疗保险→现在政策不能转移。建议你尽快消费掉医保卡中的存储余额,过了两个月
    医保帐户会被封存的。你到新单位后单位为你重新办理。
    工伤保险→是政策规定用人单位必须为职工办理的强制性保险,由单位缴纳费用,个人不用缴费,现在政策不能转移。你到新单位后单位为你重新办理。
    住房公积金→现在政策不能转移。你可以到当地住房公积金管理机构,出具《养老保险转出证明》;申请提取住房公积金账户内的存储余额。你到新单位后单位为你重新办理。
    至于是否在原先单位得到年终奖再走,还是尽快到新单位入职,那是你自己应该考虑、选择的问题。
  • 2021-03-10 12:19 龙宝霞 客户经理

    在同一个城市是跟身份证对应的,只能有一个账户的,不能重新开的
    去不同的城市就可以重新建立了
  • 2021-03-10 12:16 黄相森 客户经理

    除了养老保险以外的都可以不要。因为只有养老保险没办法重新入。

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