在编教师辞职后社保医保以及档案转移的问题

我姐姐是廉江的一名中学老师,由于廉江教师的待遇很低,并且廉江这个地方很黑,办点什么事情都很难,所以想辞职,想请教一下辞职后的社保医保还有档案该如何转移?程序是个咋样?社保和医保每个月都从工资里扣钱了,但是并没有拿到社保卡和医保卡是拿材料自己去办理还是要单位出面办理呢?
车小霞 来自: 移动端 2021-02-24 11:53

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2021-02-24 12:05最佳答案

已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。

其他回答(共7条)

  • 2021-02-24 12:17 龙展航 客户经理

    只要你把档案转到人才,就可以自己缴纳社保,医保卡也由人才帮助办理。想把档案放在哪都可以,只要你方便缴费。
  • 2021-02-24 12:14 连佩忠 客户经理

    就按照我个人的办理流程给参考一下,一般到新单位以后,尤其是跨省的单位大家一般都比较关心,五险一金怎么转出,档案、户口怎么处理,下面我来介绍一下一般的流程!
    1,五险一金的处理(因为我是跨省的,所以就按照跨省的流程介绍):
    a.养老保险,原单位在给你开出离职证明(劳动合同解除证明)后,人力的相关人员会通知当地社保局给你停保,比如我是2月中旬办的离职,2月份的社保原单位都已经给交过了,社保局会从3月份正式停保,要等三个月的时间(长春市),原单位会出一份减员表,拿减员表到社保局办理参保证明,然后拿参保证明到新单位,新单位会依据参保证明给你计算工龄和转移养老保险。
    b. 医疗保险可以提现,辞职后长春市每个月的15到20号可以到相关负责部门去提取你的医疗保险余额。这个好像不能转移,我们单位的人力是建议我提现就好。
    c.接下来是住房公积金,有两种方式提现、或者转移到新单位,如果你想提现,可以直接到到相应的街道办事处办理一个失业证明,再拿上你的离职证明或复印件(具体需要咨询人力部门),就直接可以到住房公积金中心将公积金全额提现,包括自己缴纳的和单位缴纳的都可以提现。如果你想办理转移手续到新单位,那么首先要让新单位给你开户即新开一个住房公积金账户,由新单位出具一个接收证明和相应饿账号,提供给原单位后就可以办理转移手续了!
    我到新单位以后,五险一金全部是新开户,其中就转移了养老保险,医疗保险和住房公积金我是在三个月以后全部办理提现,这个手续不必亲自到原单位可以找人代理办理,但是需要提供相应的证明或证件,这个具体咨询原单位的人力部门,各地可能要求不同。
    2,档案和户口的处理
    一般初次就业的时候都是走的高校派遣流程,所以户口和档案也就由学校发出落在了相应的单位或人才服务中心,单位有团委或单独档案管理权的,档案就在单位,户口一般就是集体户口了,没有档案管理权的一般会落在当地的人才服务中心,每年由单位或个人缴纳一定的管理费用。目前档案和户口管理室分开的,这个大家需要注意一下,再办理转移的时候尽量一起办理转移。
    a.档案的转移,先问新单位有没有档案管理权,如果有的话让新单位的人力资源部门给原单位出具一份调档函你的档案就可以顺利转移过来,如果新单位没有档案管理权那么你就要喝和新单位人力商量,看由公司出面还是自己出面由本地的人才服务中心发一份调档函向原单位调档。
    b,户口的转移,如果新单位能办理户口迁移,那么最好了不用你操心,人力会替你解决。如果不能那么确实有点麻烦,我的户口新单位暂时不能办理,所以我就先留在了长春市当地的派出所,但是原单位在我离职时给了我一份户口证明,以后有条件办理转移的时候,由新单位或者相关部门出具一份接收证明,你再拿着离职时的户口证明到户口所在地的派出所办理迁移手续。最好的办法就是你找一个新单位所在地的老婆或老公,在领结婚证的时候办理夫妻投靠也就能把户口办过来。当然有些地方也是有政策的,例如青岛市规定在青岛买一套超过100平方米的房子全款付清没有贷款也是可以直接落户的。
    总之,各地的政策会有不同,但是整个流程估计是大同小异的。
    最后有驾照的朋友还可以参考一下驾照的转移手续,比如我的驾照是上大学在西安市考取的,驾照上的地址是西安市,工作后在长春市,新的身份证地址是长春市,这时候要办理换新驾照就很麻烦,车管所要求驾照地址和身份证地址一样才能办理换证手续。那不一样怎么办哪?
    第一种办法,回西安市车管所将旧的驾照地址更新为长春身份证的地址就可以在长春市办理换证手续。有回西安的功夫我就直接办了
    第二种办法,提供暂住证明和新身份证也能办理换证手续,但是我的户口又在长春派出所不给出暂住证,怎么办哪?
    第三种,我的老身份证还在,有效期也没有过,我的新单位在青岛,我就拿老身份证到青岛办理一个暂住证,我户口不在这边可以办理,问题就都解决了!
    好了,啰嗦了这么多,希望能给即将辞职的朋友们带来一些帮助,有问题还可以找我交流!
  • 2021-02-24 12:11 黄相明 客户经理

    如果是有关社保的问题,可以登陆当地社保局的网站,或亲自到社保局去,进行相关政策、法规和问题的了解与咨询。
    那里的回复应该是最权威、最全面、最准确的。
    祝你好运!
  • 2021-02-24 12:08 龚家跃 客户经理

    已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。

  • 2021-02-24 12:02 龙子鹏 客户经理

    离职时员工的五险一金和档案的处理如下,具体的全国各地的实际情况大同小异,但应该以当地为准,因此,当事人应该去当地咨询一下:
    1、养老保险转移手续
    《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用
    “双转移”模式,转移手续如下:
    一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料,到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》;
    二是带齐这些手续,填写《转移接续申请表》,向转移地的社保机构提出转入申请。此后,就不需要再操心其他事宜,新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过,参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。
    2、医保账户可随人划转。
    根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》,从2010年7月1日开始,流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系,个人账户可以跟随转移划转。
    而根据《暂行办法》的规定,当劳动者离职之后到新城市就业,即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续,劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇,原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时,个人账户余额通过保险经办机构转移。这意味着,只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息,那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。
    3、工伤及生育保险
    这两种保险属于“当期交纳当期享受”的险种,并不存在转移的问题。
    4、失业保险转移
    《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移,失业人员跨统筹地区流动的,失业保险关系随之转迁。如需办理手续,在职职工在本省内或向外省迁移,应到受理其原单位失业保险业务的经办机构办理失业保险关系转移手续。由经办机构出具职工参保及缴费情况证明,职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系,不需转移资金。
    失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的,由迁出地经办机构出具证明,失业人员凭证明和《职工失业保险手册》到迁入地经办机构接续失业保险关系,并按迁入地标准领取失业保险金,不需划转资金。失业人员跨省迁移的,由迁出地经办机构出具证明,并划转所需资金,失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系。
    4、公积金异地购房只能一次性提取
    按规定,个人到外地工作,如果他在外地的工作单位已为其建立了住房公积金账户,那么他就可以将在原来住地的住房公积金账户内的全部金额,转移到外地的住房公积金账户内。办理时,该员工需要提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明、转入银行账号、开户行名称、职工本人身份证复印件等相关材料给在原居住地的原单位,通过原单位的住房公积金经办人到开户管理部申请办理。
    而员工个人档案根据劳动合同法第五十条规定,用人单位要在十五天内办理社保和档案转移。而如果当事人一时没有新单位,可以暂时挂靠原单位。
    因地区差异,各个省市会有所不同,具体请咨询当地社保局和公积金管理中心,以官方回答为准。
  • 2021-02-24 11:59 米塞林 客户经理

    社保、医保,单位会在离职手续办理完后15天内办理社保、医保的转出手续。此时社保、医保就处于中断状态,在新单位办理入职手续后,由新单位直接办理社保、医保的转入,继续缴纳,不需要个人办理
    档案、党组织关系,在新单位入职后,由新单位出具调档函、组织关系接收函。由本人将函件将原保管单位,原单位将档案、党组织关系密封后,通过邮寄或者专人送交方式移交新单位保管。
  • 2021-02-24 11:56 连书纳 客户经理

    如果是有关社保、医保方面的问题,可以登录当地社保局、卫生局的网站,或亲自到社保局、卫生局去,进行相关政策、法规、知识和问题的了解与咨询。

    那里的回复应该是最权威、最全面、最准确的。

    祝你好运!

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